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專家委員會組建方案

發布時間:2025-02-25

專家委員會組建方案(匯總十一篇)。

意見的本意是人們對事物所產生的看法或想法。意見是上級領導機關對下級機關部署工作,指導下級機關工作活動的原則、步驟和方法的一種文體。下面是小編精心整理的專家組評審意見,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

專家委員會組建方案 篇1

為了更好的開展并完成基礎測繪“十四五”規劃編制工作,根據《中華人民共和國測繪法》、《基礎測繪條例》和省、市相關文件精神,特制定基礎測繪“十四五”規劃編制工作方案。

一、指導思想

通過編制全縣“十四五”基礎測繪規劃,更好的支持自然資源管理,服務生態文明建設;支持各行各業需求,服務全縣經濟發展,準確的把握機構改革后基礎測繪面臨的新形勢、新環境、新任務和新要求。

二、工作目標

根據《省市縣基礎測繪“十四五”規劃編制指南》、《市基礎測繪“十四五”規劃編制工作方案》的通知,形成《基礎測繪“十四五”規劃》。

三、主要任務

(一)開展“十三五”基礎測繪規劃評估

開展“十三五”基礎測繪規劃實施評估,客觀總結“十三五”基礎測繪規劃實施成效、存在問題,對標先進,找出差距、補上短板,制定針對性解決方案。

(二)開展專題研究

圍繞全縣基礎測繪管理、測繪基準體系、基礎測繪服務、

自然資源管理、新型基礎測繪等重點方向開展專題研究,形成高質量專題研究報告。

(三)提出規劃目標

以客觀的“十三五”基礎測繪規劃評估結果和當前我縣基礎測繪現狀為基礎,立足當前、兼顧長遠、兼顧各方、取長補短、合理布局、避免浪費,科學謀劃出體系完整、主次分明、重點突出的基礎測繪“十四五”發展目標、主要任務、重大項目和重點工程。

(四)起草規劃文本

規劃文本應包括總體思路、發展目標,主要任務、重大項目、重點工程、保障措施等主要內容。

四、時間安排

基礎測繪“十四五”規劃編制工作于x年9月底形成初稿,12月底完成規劃文本編制。

修改究善階段(x年10月-12月)

1.專家咨詢

邀請有關專家就基礎測繪“十四五”規劃文本進行咨詢,聽取意見建議,根據收到的意見建議對文本進行修改完善并形成征求意見稿。

2.征求意見

向各相關部門征求對規劃文本(征求意見稿)的意見建議,并再次修改完善。

五、組織保障

為確保我縣基礎測繪“十四五”規劃編制工作如期完成,決定成立縣基礎測繪編制領導小組,現組成人員如下:

組長:政府副縣長

副組長:政府辦公室副主任

自然資源局局長

成員:財政局局長

發改局局長

農業農村局局長

水利局局長

交通局局長

工信局局長

住建局局長

領導組下設辦公室,辦公室主任由自然資源局局長兼任,統一協調指導我縣基礎測繪“十四五”規劃編制工作,重點解決規劃編制工作中存在的問題,各相關成員單位按照各自職責,配合做好相關工作,推動如期完成我縣基礎測繪“十四五”規劃編制工作。

專家委員會組建方案 篇2

為推動城鄉消防規劃編制及修編工作,切實統籌城鄉消防安全布局和加強城鄉公共消防設施建設,根據省、市消防安全委員會部署,鎮委鎮政府決定,從20xx年8月10日至20xx年9月11日,在全鎮范圍內對各單位消防規劃編制和執行情況開展專項檢查。根據有關工作要求,特制定本方案。

一、指導思想和工作目標

深入貫徹黨的十八屆四中、五中全會精神,充分結合我鎮消防規劃編制和公共消防設施建設工作實際,堅持鎮政府組織領導、部門依法監管的工作機制,全面開展消防規劃編制和執行情況專項檢查。完成消防專項規劃(消防專篇)編制、修編,落實消防規劃期內各項公共消防設施建設任務。

二、組織機構

為加強對專項檢查工作的領導,鎮委鎮政府成立領導小組,負責專項檢查工作的統籌、組織、檢查督導等工作。

組長:

副組長:

領導小組下設辦公室,辦公室設在鎮安全生產監督管理所,由兼任辦公室主任,領導小組成員單位分別確定一名聯絡員。辦公室負責全鎮消防規劃編制和執行情況專項檢查工作的統籌協調和督導檢查等工作。

各單位要相應成立領導小組,合理安排工作階段,明確工作職責,確保各項工作有序開展并取得實效。

三、時間安排

專項檢查工作從20xx年8月10日至9月11日分四個階段進行:

(一)組織動員(8月10日前)。各單位要結合實際,成立本單位專項檢查工作小組,召開專門會議,細化工作要求,明確工作措施。

(二)摸底自查(20xx年8月14日至20xx年8月19日)。

各單位要建立消防規劃編制和執行情況專項檢查工作機制,迅速開展本鎮消防規劃編制和執行情況的摸底自查工作。摸清本地區消防規劃編制情況、公共消防設施建設底數以及政府專職消防隊、企業專職消防隊、志愿消防隊和消防文員隊伍發展情況,建立詳實的工作臺賬。

(三)跟蹤整改(20xx年8月20日至20xx年8月31日)。

各單位要通過摸底自查,充分收集相應工作資料,建立臺賬,并針對發現的問題研究剖析,確定工作目標和任務,逐項制定補建計劃和推進進度,制定確實可行的工作措施。鎮專項檢查工作小組將于8月下旬對各單位消防規劃編制和執行情況進行督導檢查,并對檢查情況進行通報。

(四)集中總結(20xx年9月1日至20xx年9月11日)。

各單位要對本地區消防規劃編制和執行情況專項檢查工作認真研究分析,形成專題報告。要研究建立長效機制,力求不欠新帳、快補舊帳,健全設施,加強管理,確保公共消防設施建設等消防規劃內容得到有效執行。

四、檢查內容

(一)各單位是否完成編制、修編消防規劃任務,是否依據城鄉總體規劃的調整及時修編消防規劃。

(二)檢查核定本地區消防站、市政消火栓、消防通信、消防裝備等公共消防設施的建設,摸清應建數、實有數、完好數,確定欠賬數,并逐項制定補建計劃;檢查核定政府專職消防隊、企業專職消防隊、志愿消防隊及消防文員隊伍發展情況,推動發展任務按時完成。

五、工作要求

(一)加強組織領導。各單位要高度重視此次專項檢查工作,建立專項檢查工作領導責任制,層層分解落實工作責任,明確專人負責,明確具體工作標準,細化工作措施,確保時間、任務、職責三落實。

(二)落實工作措施,保證工作質量。本次工作時間緊、任務重,各單位要抽調專人、集中時間、集中力量開展此次工作,在保證質量的前提下,如期完成自查工作,并研究具體推進措施。

(三)加強信息報送。各單位要明確專人負責信息報送工作,以簡報、信息等方式,及時反映工作動態和經驗做法,確保專項檢查工作取得實效。

專家委員會組建方案 篇3

為進一步優化我院職業素質教育內容,將企業文化融入職業素質教育,提高職業素質教育的針對性和實效性,提升人才培養質量,經研究決定于7月-9月在全院組織優秀學生到企業進行企業文化調查,現制定工作方案如下:

一、調查目的與要求

(一)調查目的

1、深入企業了解各企業的標志,包括標志圖片、標志的文化內涵。

2、深入企業了解企業對職工的行為規定、制度,對職工上班著裝具體要求,以及規定、制度、要求的作用。

3、深入企業了解企業的先進典型,如各種標兵、能手、勞動模范,了解先進典型的先進稱號、先進事跡。

4、深入企業了解各企業的宣傳口號、標語以及企業形象宣傳所做的其他工作,如企業捐助活動、參加社會公益活動等。

5、深入企業了解企業的精神、所獲得榮譽、獎勵等。

(二)調查要求

1、在學生工作主管院領導的指導下,公共基礎課部成立企業文化調查工作組,以建筑建材企業文化調查為核心,學生進行調查,完成企業文化調查。

2、公共基礎課部人文教研室負責具體工作落實,應制定相應具體工作計劃(具體到時間、地點、調查企業、調查內容、參與的學生、調查組織與安排、這次活動的指導教師、調查報告評獎等),于6月10日前報公共基礎課部審核。要求每個企業一個小組,每個小組由2-3名學生組成。

3、調查以訪談為主,其他調查方法為輔,應注意所有調查資料的存檔整理(包括調查表格、會議紀要、訪談原始記錄、影像資料)。

4、提交規定調查成果,成果責任人為人文教研室主任。

表1:湖南城建職業技術學院企業文化調查成果要求

湖南城建職業技術學院企業文化調查成果

序號成果內容完成時間責任人

1、xx企業文化調查報告9月30日系學工辦、指導教師、各調查組長

2、學院企業文化調查總報告及匯編11月30日人文教研室主任

3、學院企業文化調查總報告及匯編審核、打印12月20日公共基礎課部主任

備注:各調查小組應提供調查中所有原始資料并在公共基礎課部備檔整理

二、調查組織與安排

(一)調查組織

本次企業文化調查以公共基礎課部牽頭負責組織,院學工處、院團委協助。

1、工作小組

組長:xx

副組長:xx

組員:xx

(二)調查安排

1、時間:7月-9月

2、調查企業:以湖南建工集團下屬各企業、材料類骨干企業為主。

(三)參與調查學生的`確定

1、學生自愿報名

為了調查的方便,參與調查的學生,最好為調查企業的子弟,或在企業中有較好的人緣關系。學生將報名表交學生所在系學工辦。

2、各學工辦將學生報名表交公共基礎課部,公共基礎課部確定參與調查學生。

(四)調查培訓

公共基礎課部在6月底組織召開企業文化調查會議,對參與調查的學生進行調查培訓。明確調查任務、要求,強調安全和注意事項。

(五)調查成果匯總

相關系學工辦于9月30日前將學生調查成果(調查報告、調查原始資料、影像圖片等)交公共基礎課部。

(六)調查成果評定

公共基礎課部組織專家對調查成果進行評價,評選出一等獎、二等獎、三等獎、優勝獎各若干名(各獎項個數視成果情況而定)。此項工作在10月中旬完成。

(七)調查成果和原始資料歸檔保存、匯編成果集

公共基礎課部將調查成果和原始資料歸檔保存,將獲獎成果匯編成冊。此項工作12月20日前完成。

三、調查內容

1、企業的標志,包括標準圖片、標準的文化內涵。

2、企業對職工的行為規定、制度,對職工上班著裝具體要求,以及規定、制度、要求的作用。

3、企業的先進典型,如各種標兵、能手、勞動模范,先進典型的先進稱號、先進事跡。

4、企業的宣傳口號、標語以及企業形象宣傳所做的其他工作,如企業捐助活動、參加社會公益活動等

5、企業的精神、所獲得榮譽、獎勵等。

其他。

四、獎勵

對參與此次企業文化調查的學生,只要有成果,按照成果等次,加素質分。對成果獲獎的學生,學院給予物質獎勵和精神獎勵,頒發榮譽證書。

專家委員會組建方案 篇4

20xx年10月22日下午,校黨委書記、職改領導小組組長楊教授主持召開職稱改革工作領導小組會議,專題研究我校20xx年職稱評審工作。黨委委員、職改領導小組辦公室主任羅文謙傳達了《關于20xx年度教師、工程實驗技術系列職稱評審工作的通知》(陜人社函[2014]834號),匯報了去年職改領導小組會議紀要落實情況和今年職稱申報情況。與會人員對相關問題進行認真討論并形成以下決定:

一、由于王興林校長因病休假,陳剛副校長擔任我校職稱評審委員會主任,負責評審工作。

二、今年校內職稱評審的淘汰率繼續維持在20xx年水平,不再提高。教授的淘汰率為15%,副教授的淘汰率為30%,講師的淘汰率為35%。非教師系列淘汰率為:正高職稱30%,副高職稱45%,中級職稱50%。副教授和講師評審仍實行文科理科分開,其它專業技術職務任職資格評審暫不分文理科。

今年教師系列:申報教授6人,分配指標5個;申報副教授(文科)5人,分配指標4個;申報副教授(理科)6人,分配指標4個;申報講師(文科)21人,分配指標14個;申報講師(理科)10人,分配指標7個。

今年非教師系列:申報正高3人,分配指標2個;申報副高5人,分配指標3個;申報中級1人,分配指標1個。

三、會議要求,人事處、教務處和科研處要在深入調研和廣泛征求教職工意見的基礎上,進一步完善我校職稱評審制度特別是實施細則,報職改領導小組研究,作為以后職稱評審的`依據。要充分發揮職稱評審的導向作用,促進教師加強應用研究和社會服務工作,加快學校轉型發展。

參加會議人員:

請假人員:

專家委員會組建方案 篇5

一、指導思想

醫療質量管理是指為提高病人對醫療技術、醫療服務、醫療效果和醫療價格的滿意程度而進行的組織和控制活動。

(一)實行全面質量管理和全程質量控制。建立從患者就醫到離院,包括門診醫療、病房醫療和部分院外醫療活動的全程質量控制流程和全程質量管理體系。明確管控內容并將其納入醫療管理部門的日常工作,實施動態監控并與科室目標責任制結合,保證質控措施的落實。

(二)以規章制度和醫療常規為依據,并不斷修訂完善。www.alwaycall.com

(三)強化各種醫療技術把關制度,如三級醫師負責制度、會診制度和病例討論制度等,將醫務人員個人醫療行為最大限地引導到正確的診療方案中。

(四)質量控制部門有計劃、有針對性地進行干預,對多因素影響或多項診療活動協同作用的質量問題,進行專門調研,并制定全面的干預措施。

二、醫療質量管理體系

醫療質量管理體系可分為醫院醫療質量管理委員會及其它各管理組織、科室醫療質量控制小組和各級醫務人員自我管理三級管理體系。(一)院級管理組織

1、設立醫院質量管理委員會、藥事管理委員會、設備管理委員會、學術管理委員會、醫療糾紛責任認定委員會、院感管理委員會、輸血管理委員會、病案管理委員會。各委員會要有職責、工作計劃、明確的目標、檢查監督措施、獎懲辦法、整改措施和工作記錄等,以保證各委員會工作的切實開展。

2、成立醫院質量控制科

(1)醫療質量控制辦公室接受主管院長和醫療質量管理委員會的領導,對醫院全程醫療質量進行監控。

(2)定期組織會議收集科室主任和質控小組反映的醫療質量問題,協調各科室質量控制過程中存在的問題和矛盾。

(3)抽查各科室住院環節質量,提出干預措施并向主管院長或醫院醫療質量管理委員會匯報。

(4)收集門診和病案質控組反饋的各科室終未醫療質量統計結果,分析、確認后,通報相應科室人員并提出整改意見。

(5)每季度向醫院提出全程醫療質量量化考核結果,以便與績效掛鉤。

(6)定期編輯醫療質量簡報和不良醫療文件公示欄。

3、設立處理醫療投訴專職人員,使醫務部門專注于基本醫療制度、醫療規范的落實等核心工作。

(二)科級管理組織

醫院臨床科室、醫療科室及護理單元是醫療服務質量管理的第一線。醫療技術質控、服務質量管理、醫療安全防范和醫療成本控制等,都必須落實到科室,才能夠取得實際效果。因此,科室是微觀質控的關健層次。在這個層次,首先是科主任、護士長及醫技科室負責人的技術水平、質量意識和質量管理能力,代表、決定著整個科室的質量水平和管理水平。因此,必須依靠他們把好質量關,認真實施全面質量管理,實現以科室為單位的組織管理嚴密性、規章制度的'嚴肅性、技術操作規程的嚴格性和臨床思維的嚴謹性,加強科室基礎質量、醫療工作環節質量和終末醫療質量的全面質量管理,使每個科室都建設成具有立體網絡結構的基層質量體系。

科室是醫療質量管理體系的重要組成部分,科主任是科室醫療質量的第一責任者。

1、各科室醫療質量控制小組由科主任或副主任、護士長和其他相關人員3-5人組成,要有分工,責任到人。

2、要有明確的職責條例、管理目標、管理制度、監督制度和科室獎金二次分配制度。

3、可以結合本專業特點及發展趨勢,制定及修訂本科室疾病診療常規、藥物使用規范并組織實施。

4、定期組織各級人員學習醫療、護理常規,強化質量意識。

5、參加醫療質控會議,反映問題。收集與本科室有關的問題,提出整改措施。

(三)醫務人員的自我管理

在醫療活動過程中,醫務人員的個人行為具有較大的獨立性,其個人素質、醫療技術水平對醫療質量影響較大,是質量不穩定的主要因素,是質量控制的基本點。在質控過程中,特別要強調三級醫師負責制度、會診制度和病例討論等把關制度,確保醫療質量控制的正確實施。對各級醫務人員;按要求進行自我管理。

三、醫療質量考核標準院各級委員會、質控科、科質控組,分別制定各自的考核內容,考核以《xx市人民醫院目標管理方案(修正)》、《xx市人民醫院醫療質量管理核心制度》、《xx市人民醫院工作制度與人員職責》、《xx市人民醫院病歷書寫要求》、《xx市人民醫院病歷管理辦法及獎懲措施(修正)》、《xx市人民醫院住院病歷歸檔制度》、《xx市人民醫院病歷質量評定標準》及《xx市人民醫院醫療服務安全預警制度》為標準。

四、獎懲辦法

1、門診醫療質量由各門診部負責考核、統計;基礎質量由醫務科、護理部等職能處室負責考評。住院醫療環節質量由質控辦牽頭對正在診療過程中的“活病歷”隨機抽查,按考核表內容逐點考核,一般每個月對每個醫療組考核1-2次;終未質量主要由病案室質控組負責考評。

2、分析各項診療活動對整體醫療質量的影響程度,對各質控點控制措施的落實情況,按合格(√)、輕度缺陷(1)、中度缺陷(2)、重度缺陷(×)分為四個級別進行定性標化,并在質控考核表扣除相應分值。

3、質控科每季度對各質控點缺陷發生情況統計分析一次,并排出名次,張榜公布??剖铱己朔种蹬c科室績效掛鉤。

4、重大醫療質量問題按醫院有關規定視情節給予罰款,取消先進科室評審資格和對責任人進行行政處罰等處理。

專家委員會組建方案 篇6

20xx年4月16日,晉江市住房和城鄉規劃建設局在晉江電力榮譽酒店組織召開《晉江市英林鎮總體規劃》設計方案評審會。泉州市城鄉規劃局、晉江市發改局、經貿局、國土局、市政園林局、民政局、環保局、衛生局、行政執法局、教育局、水利局、廣電局、消防大隊、交通局、交警大隊、經濟開發區管委會、電信局、市自來水公司、市電力公司、新奧燃氣公司、英林鎮黨委、鎮政府、鎮人大、鎮村建辦、土地所、教委等相關單位的領導和代表參加會議。會議邀請了6位專家進行指導(名單附后)。與會人員在審閱規劃材料和聽取北京中社科城市與環境規劃設計研究院廈門分院的方案匯報后,進行了認真地討論,現紀要如下:

一、總體評價

會議認為,北京中社科城市與環境規劃設計研究院廈門分院提交的規劃方案編制較為規范,現狀資料較為詳實,成果內容較為完整,基本達到總規編制深度要求,比較契合英林發展需要,原則予以通過。

二、規劃銜接方面,應進一步做好與《晉江市城市總體規劃》、《晉江市土地利用總體規劃》等上位規劃及周邊城鎮規劃的銜接,規劃編制依據應采用國家、地方最新標準,規劃年限應將20xx年作為起點年,相應基礎資料應更新至20xx年底數據。

三、功能定位方面,方案提出"晉江市南部濱海組團的西翼中心"概念缺乏依據。按照濱海組團職能分工,英林為濱海組團重要組成部分,因此,英林應結合濱海組團發展,分析自身發展優勢、潛力,確定英林城鎮性質定位,建議突出英林"紡織服裝"職能,為英林發展帶來機會。

四、人口與用地規模方面,應明確城鎮性質及鎮域定位,分析潛在人口增長途徑,應從人口增長動固分析,選取2~3種測算相互校對,重新測算人口。用地規模確定應符合《晉江市總體規劃》、《晉江市土地利用總體規劃》要求,并注意銜接人口規模。

五、加強鎮域體系規劃,形成鎮區、中心村、一般村三個層級,適當增加均勻布設中心村,對于嘉排村,應在鎮區用地規模合理拓展的基礎上,按照鎮區副中心或新中心來確定層級。

六、梳理城鎮空間發展策略,明確老城、新城分工職能,老城可作為社區配套中心,服務周邊工業區,南區借濱海優勢,結合環圍頭灣打造濱海城鎮新中心,該中心可結合內河濱水打造英林個性城鎮職能與空間,形成雙中心,引導城鎮遠期向沿海發展。

七、用地布局方面,應在兩個中心之間預留居住、商業等經濟發展帶,加強雙中心緊密聯系,形成"兩心一軸"格局,避免工業用地將雙中心隔斷。

八、建議補充和加強產業發展分析與規劃,提出現有主導產業升級策略,新興產業、潛力產業發展的引導,"一產"、"三產"發展思路等,從而梳理清晰城鎮產業經濟發展思路。

九、SWOT分析方面,要提出城市發展的亮點、突破點,應補充產業結構動態發展。

十、道路交通方面,應注意以下幾個問題:

(一)道路系統應結合空間發展時序和各項交通設施布局進行調整,道路交通組織應強化區域交通整體性。

(二)應補充對交通結構、出行特征、機動車保有量等的現狀資料調查及其預測分析。

(三)方案中,四縱四橫布局應延續通達,西環路應南拓至沿海大通道;東環路應盡可能與201省道及圍頭灣填海區舒暢溝通。關于新草馬線從中間東西分隔鎮域,應重點分析兩個區域的聯系,尤其是嘉排副中心的交通聯系,避免發展中聯系脫節。

(四)應對東環路與圍頭支線設置交流道的`可行性進行深入研究,若不能建立該交流道,則應構筑英林與圍頭支線龍湖出入口的快捷聯系通道。

(五)應進一步細化慢行交通系統,實現"綠道網"體系,重點在人行道路節點如何跨越主、次、支路問題。

十一、市政工程方面,應注意以下幾個問題:

(一)應補充市政工程設計相關規范依據。

(二)給水工程方面:用水量預測明顯偏大,建議按《晉江市域給水專項規劃》標準重新測算;用水變化系數選擇應參考周邊城鎮類似規模標準或根據相關給水工程規范進行修改。

(三)污水工程方面:污水量預測表有誤,應重新測算;應補充污水近、遠期接管率規劃和污水泵站用地規模;

(四)排水工程方面:雨水量計算參數有誤,應重新測算;應補充防洪排澇規劃內容。

十二、景觀綠化系統方面,應進一步強化綠地開放空間網絡建設,充分利用現有濱海臨湖、靠山環境優勢。應加強對虺湖的環境整治,保護、恢復大覺山生態綠化環境。

十三、應細化公益性公共管理及服務設施內容,補充人均標準、用地及服務半徑內容?;A教育設施要明確保障原則,文體設施應分級配置。應補充安全防災標準說明及相關圖紙。

十四、近期建設規劃方面,應深入分析,根據近、中期規模劃定建設范圍,尤其是在鎮區,如近期部分工業尚不具備退二進三條件,則可保留,遠期則規劃為公共用地或居住用地。

十五、設計單位應根據評審會議紀要,結合專家組和各相關部門提出的意見及建議,抓緊對方案進行補充、修改和完善,深化相關內容后盡快提交規劃成果。

設計單位提交正式成果后由英林鎮人民政府按照法定程序上報晉江市人民政府審批。

專家委員會組建方案 篇7

本次評審的xx項目具有較高的質量和創新性。在技術方面,項目團隊展現出了扎實的專業知識和先進的技術應用能力。所采用的'技術方案合理、可行,有效地解決了核心問題,且在技術細節處理上十分精準,降低了潛在風險。

從創新性來看,該項目提出了創新點,這一創新思維為行業領域帶來了新的發展方向和思路,具有顯著的突破意義。在市場前景方面,經過詳細的市場調研分析,項目定位準確,針對的目標市場需求旺盛,競爭優勢明顯,具備廣闊的市場推廣空間。

然而,也存在一些需要改進的地方。在項目預算方面,部分費用估算略顯粗糙,需要進一步細化,確保資金使用的合理性和透明度。此外,項目進度計劃中,個別環節的時間安排過于緊湊,可能會影響項目的順利實施,建議適當調整,增加一定的緩沖時間??傮w而言,該項目潛力巨大,通過改進后值得進一步推進。

專家委員會組建方案 篇8

齊紅深教授主持的“九五”全國教育科學規劃重點課題“日本侵華教育史研究”意義重大、目的明確、成果豐富。總的說,已經基本達到課題設計方案的目標。

1.日本侵華時期的一系列教育政策是日本侵略政策的重要組成部分。深入研究日本侵華時期的教育,不僅具有重要的學術價值,同樣具有重要的現實意義。它對于當前的外交斗爭、對于提高中華民族的危機意識等,都具有重要的作用。

2.齊紅深教授和課題組成員不僅出于強烈的愛國主義精神,而且立足于實事求是的科學精神,對日本侵華時期教育的受害人進行訪談,既保護了大量珍貴的歷史資料,又使研究具有較強的科學性、學術性。

3.本課題的研究思路明確,不僅不限于局部地區,而且力求包括盡可能多的淪陷區的教育狀況,這在很大程度上彌補了以往研究中的不足。這對于進一步拓寬和加深本領域的研究是很有意義的。

4.本課題力求在大量史料的基礎上進行科學的研究。課題組成員不僅搜集了大量文字史料,而且挖掘了直接當事人的口述資料,作為文字史料的補充。這不僅彌補了以往同類研究的`不足,而且進一步擴大了史料的來源。從長遠來看,這對于本領域的研究是具有重要意義的。

5.齊紅深教授負責的課題研究已經取得了廣泛的社會影響,這對普及和傳播科學研究的成果是很有積極意義的,同時也是進行愛國主義教育的重要途徑。

專家委員會組建方案 篇9

一、調研時間:20xx年11月3日~12月30日完成企業走訪調研,在企業走訪調研期間根據交流調研情況完成總結及20xx級人才培養方案的相關修訂工作。

  二、調研目的:為構建校企合作思路,打開學生就業渠道,加強與企業的切實溝通了解,深入相關行業了解實際狀況,促進我院計算機網絡專業UI設計方向的各項教學改革工作進行各IT企業走訪調研。主要集中解決兩個問題,首要解決本專業方向畢業生就業途徑,拓展校企合作橋梁,共建合作機制;其次,完善人才培養方案,解決師資、基地與實驗室建設等問題。

三、調研對象:院內合作企業與提供本專業崗位可聯系校企合作的企業。

四、調研內容:

(1)對企業進行實地走訪,切實了解企業的實際情況,深入了解企業的用人需求與專業方向對接的可能性;

(2)收集企業在其運營當中需要的`各項人才結構比例;以及企業自身在人才定位以及招聘人才的渠道;

(3)廣泛收集企業對專業發展的建議以及對校企合作的意見和建議;

(4)咨詢企業對實現共建專業基地或培訓師資等方面的合作模式。

五、工作步驟:

(1)確定走訪調研的企業名單,制作成表;

(2)合理安排企業走訪的行程;

(3)確定走訪調研小組成員的分配;

(4)提前做好與企業人員的聯系工作;

(5)充分準備好走訪調研的相應資料;

(6)及時對收集的信息、意見、建議分類匯總,得出總結報告。

專家委員會組建方案 篇10

根據我司程序文件對預拌混凝土在生產、運輸、泵送、澆筑及新拌混凝土的性能、坍落度、強度等可能出現的問題作了詳盡的應急處理方案。

1、現場管理

1.1我司在施工現場設有專職前場工長,主要負責與施工現場銜接砼澆筑事宜及組織協調管理我司進入該現場的其他工種,如泵工、管工和罐車司機等,使其按照施工單位的相關要求進行相關配合,確保砼澆筑順利進行。

1.2在供應該施工現場砼時,隨時預備1臺柴油輸送泵作為備用泵,如遇施工現場停水、停電或輸送泵發生故障(經判斷修復用時在2小時以上)時緊急調至現場,保證砼的連續泵送性。

1.3施工現場如果因施工單位或我方機具故障原因造成了到達現場砼在1.5h不能卸料時,我方將在最短時間內派出專職技術員攜帶外加劑到達現場,對停留在現場的砼進行有效的處理(即二次摻合),使之能達到泵送及施工要求。

2、攪拌站

2.1我站配備有200T蓄水池一座,以便在市政網停供的情況下應急使用。

2.2我站建有3個100T的水泥儲存罐,2個100T粉煤灰儲存罐,2個10T的泵送劑儲存罐。與此同時,材料員嚴格按照本司的"物資采購管理程序"進行材料組織采購,以便隨時保證后續材料及時到位,滿足生產需要。

2.3設備部執行嚴格的值班制度,24小時都有專人對攪拌設備、運輸設備、泵機進行巡查、檢測、維護、保養,建立有一套有效設備保障制度,使砼供應能連續正常生產。

3、質量控制

3.1我司對原材料倉進行全封密,能有效的保護原材料不被太陽暴曬和雨水浸泡,使混凝土原材料的含水率和體外溫度保持一致,能有效控制砼出機坍落度保持穩定,并能控制砼出機溫度和入模溫度。

3.2我司嚴格按照程序文件ZG/ZTCx-20xx-017A對每批混凝土作開盤鑒定,并把好出廠檢驗過程關,能有效控制砼出廠質量,對不合格產品堅決不出場,對送到現場施工地點經復檢不合格,可無條件退貨。

我司從總經理到各部門經理、中高層等管理人員都是從事砼生產行業達10年以上,實踐工作經驗相當豐富。我司建有完善的質量管理體系和行之有效的`管理制度,配有完整齊全的試驗檢測儀器及先進的檢測手段,整個砼生產從投料——計量——拌合的所有生產工序由計算機全程監控,并與重慶市建筑科學研究院進行了技術合作,從而確保生產的砼質量全部優良可靠。

專家委員會組建方案 篇11

一、工作背景

為貫徹落實《中共中央國務院關于建立國土空間規劃體系并監督實施的若干意見》《自然資源部關于全面開展國土空間規劃工作的通知》及《中共x省委省人民政府關于建立全省國土空間規劃體系并監督實施的意見》,扎實做好xx市國土空間總體規劃編制工作,實現國土空間開發保護更高質量、更有效率、更加公平、更可持續。

二、工作依據

依據《中華人民共和國城鄉規劃法》和《中華人民共和國土地管理法》、《中共中央國務院關于建立國土空間規劃體系并監督實施的若干意見》、《自然資源部關于全面開展國土空間規劃工作的通知》、《中共x省委省人民政府關于建立全省國土空間規劃體系并監督實施的意見》等。

三、規劃定位

xx市國土空間總體規劃是對我市行政轄區內國土空間開發保護活動做出的具體安排,側重實施性。

四、工作內容

概念:國土空間規劃是對區域范圍內國土空間開發保護做出的總體安排和綜合部署,是制定空間發展政策、開展國土空間資源保護利用修復和實施國土空間規劃管理的藍圖,是編制相關專項規劃和詳細規劃的依據。

事權:“五級三類”,五級是指國家級、省級、市級、縣級、鄉級,三類是指總體規劃、詳細規劃、專項規劃。每級政府,每級事權:市縣級全域和中心城區,

主體:市級國土空間規劃的編制主體為市人民政府,自然資源行政主管部門應會同相關部門開展具體編制工作。

范圍:市行政轄區范圍的陸域,即全域覆蓋、全部要素。

期限:規劃期限為xxxx年至xxxx年,近期為xxxx年,遠景展望至xxxx年。

數據:以第三次國土調查成果數據為基礎,形成統一的工作底數底圖。

確定目標與戰略:落實國家、省、市重大戰略部署和主體功能定位,落實上位規劃確定的規劃指標要求;立足區域資源環境稟賦與經濟社會發需求,針對開發保護突出問題,制定本區域國土空間開發保護戰略,形成科學適度有序的國土空間布局體系。

構建國土空間格局:明確生態屏障、生態廊道和生態系統保護格局,確定生態保護與修復重點區域的生態空間格局;將市規劃確定的耕地和永久基本農田保護任務嚴格落實,確保數量不減少、質量不降低、生態有改善、布局有優化的農業空間格局;確定城鎮體系的等級和規劃結構、職能分工,提出網絡化、集約型、開放式的城鎮空間格局,提出城鎮基本公共服務配置要求,加強產城融合,完善產業集群布局的城鎮空間格局。

資源要素保護利用:按照山水林田湖草系統要求,統籌耕地、森林、濕地、河湖、礦產等自然資源保護利用,提出水、土地、能源等供給總量、結構、布局調整的重點和方向。

城鎮發展與鄉村振興:以“嚴控增量、盤活存量、激活流量、提升質量”為基本導向,統籌城鎮發展與鄉村振興。城鎮發展。統籌建設空間與生態空間的關系,結合各類產業發展的基礎與條件,明確產業發展策略和布局,提升產業園區的集聚和創新能力,提高產業用地效率,做好產城融合和城鄉統籌,確定城鎮用地布局范圍;鄉村振興。針對區域鄉村發展振興中的問題和發展趨勢,制定村莊分類發展和分步推進的原則和要求,確定村莊的功能類型、空間布局和建設標準,提出城鄉均等化和鄉村社區生活圈構建要求。

基礎支撐體系:基礎設施。按照高效集約的原則,統籌各類區域基礎設施布局,落實國家、省、市重大交通、能源、水利、信息通訊等基礎設施項目,預測和安排各類建設項目用地規模、布局、建設時序;防災減災。合理布局各類防災抗災救災通道,提出防洪排澇、抗震、消防、人防、地質災害防治等標準和規劃要求,明確應對措施。

生態修復和國土綜合整治:落實上位規劃確定的生態修復和國土綜合整治的重點區域、重大工程,結合山水林田湖草系統修復、國土綜合整治,提出修復與整治目標、重點區域、重點項目,確定農用地整治、高標準農田建設、村莊整治騰退等規模與布局,為耕地占補平衡、城鄉建設用地增減掛鉤提供支撐,化解建設用地指標緊約束矛盾。

規劃管控與傳導:提出對下位規劃的管控內容、約束指標和傳導要求。

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