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公司員工合同(通用16篇)
公司員工合同(通用16篇)。
在當今不斷發展的世界,越來越多事情需要用到合同,合同的簽訂是對雙方之間權利義務的最好規范。那么正式、規范的合同是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的員工勞動合同,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
公司員工合同 篇1
尊敬的領導:
本人于20xx年11月6日與公司簽訂為期一年的勞動合同,一年來我在領導及各位同事的關心與幫助下,嚴格要求自己,認真完成自己的`本職工作,各方面有了較大的進步?,F合同到期在即,經本人考慮,決定申請續訂勞動合同?,F將日常的工作情況總結如下:
一、 日常工作作為一名行政人員,每天應對繁雜瑣碎的事務性工作,這一年來感覺自己在工作方面有一定的進步,較好地完成了領導所交給的各項工作任務。但要做到優秀,自己的能力學識還有一定距離,我將從多方面努力,進一步提高自身能力,以積極的心態面對每天的工作。
二、 存在的問題本人能認真地開展工作,但也存在一些問題和不足,主要 表現在:經驗不足,在一些工作細節上還考慮不到位,以致于工作起來有時不能游刃有余,工作效率有待進一步提高。
今后我要加強學習,拓展知識面,靈活運用自己的知識,在實際工作中,優化工作質量。努力改正自身缺點,熱情、主動地做好自己的本職工作。
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
公司員工合同 篇2
“守合同重信用”是企業生存發展之本,是企業立于不敗之源,是開拓創新之基,是企業久戰沙場而不銷聲匿跡的根本。x年,xx有限公司始終堅持以誠信為本,追求為市委、市政府,為主管部門和授權企業建立一流滿意服務,獲得了市委、市政府、市國資委和廣大授權企業的用心評價和充分信賴。
一、堅持不懈地抓合同法等法律法規的學習、宣傳培訓工作
x年,xx有限公司在市國資委和市工商行政管理部門支持和指導下,在公司領導班子重視和帶動下,堅持不懈地抓了《合同法》及相關法律法規的學好、宣傳和培訓工作。在全公司范圍內構成了學好、用好《合同法》的局面。一是充分利用外派培訓、集中學習、網絡教育等形式進行重點學習。一年來,公司多次舉辦員工《合同法》學習班,公司領導在工作十分繁忙之中擠出時光,帶頭學習,起到了很好的示范作用。此外,公司還派出兼職合同管理員參加由法律機構組織的合同法培訓,幫忙他們進一步強化對合同法規的掌握;二是為員工發放有關《合同法》書籍,督促他們利用業余時光學習相關法律法規,并注意在平時工作中強化宣講各種合同、信用管理新政策,在公司營造出了學習《合同法》、爭創重合同守信用企業的良好局面。
二、加強合同管理的組織機構建設,各項制度得到不斷完善
機構建設是建立“重合同守信用”企業的組織保證。x年,公司進一步強化了對信用、合同工作的組織管理,建立構成了以公司領導為核心總公司——直屬子公司兩級合同管理組織體系,由公司總經理負總責,分管領導分工負責。此外,根據經營實際,公司還組建了一只兼職合同管理員隊伍,并全部經過了專業培訓,構成了公司合同管理由管理機構具體負責和管理人員經辦負責的有序運行機制。目前,公司合同信用管理機構健全,合同管理人員到位,信用合同管理架構已經基本確立。
在對外經營活動中,公司注意發揮總公司、子公司兩級合同管理人員的作用,使其能夠全程參加各種經濟、技術合同的洽談、起草,依照法律法規和部門規章審核合同條款,以確保合同合理合法、條款完備可行。
目前,公司所有的.經濟合同,均需由公司合同管理部門參與洽談、起草,并報公司總經理辦公會研究,最終,由總經理審批簽訂,杜絕了在合同、信用工作中可能發生的職責不清,職權不明的問題。在合同商定過程中,公司合同管理部門和合同管理員做到嚴把法人資格關、個人身份關、合同條款關、履約潛力關、資信等級關、擔保潛力關,嚴格按照公司的經營范圍對外依法開展經營活動,x年,公司沒有發生一齊合同、信用事故,做到了合同、信用管理工作“零失誤”。
三、加強軟貸款合同管理,為我市重大項目建設做出突出貢獻
x年,按照市委、市政府的指示,公司成為沈陽市承接國家開發銀行億元軟貸款的投放及管理平臺。充分展示了我公司良好的信用形象。在整個軟貸款投放管理進程中,我公司共與家項目單位、個使用軟貸款資金建設項目,簽訂借款協議(合同)份、擔保協議(合同)份,合同金額億元。這個項目全部為沈陽市重大基礎建設項目及裝備制造業企業技術改造投資,是我市實現“東北振興、沈陽先行”偉大戰略目標的重要保障。
為了扎實搞好這項工作,公司進一步完善了合同管理制度,扎實做好各項基礎工作,一是及時對合同管理制度進行了全面清理、修改、補充,出臺了公司新的合同管理辦法等配套規定。二是對證照、合同文本及有關資料、統計報表、臺帳、印鑒、示范文本及法人授權書的管理辦法進行了修訂,設置了專人管理。透過以上措施,不僅僅按期完成了軟貸款相關合同協議的簽訂工作,保證了軟貸款資金的及時到位,而且將公司合同管理工作提升到了一個新的層次。目前,公司已經完成軟貸款資金投放金額近億元,有力地推動了我市各重大項目的建設進程。
四、領導重視、分工協作,齊抓共管,建立工作取得明顯成效
在x年度建立重合同守信用單位工作中,公司始終堅持圍繞“領導重視、分工協作,齊抓共管”的工作思路不動搖,始終堅持領導班子把重合同守信用作為頭等大事來抓不動搖,嚴格履行總經理負總負責,其他領導及中層經理分工協作的工作準則,在全公司上下構成了共創“重合同守信用”企業的生機勃勃的局面。透過建立活動深入開展,目前,公司合同履約率基本到達了%,良好的信譽得到了省、市各金融機構、商業銀行的一致認可,x年,公司先后順利完成多筆總額數億元的貸款及展期工作,并再次被沈陽市信用評級委員會授予級信用單位的光榮稱號。
公司員工合同 篇3
轉眼間我來到xx公司已經整整三年了,感嘆之余收獲頗豐,在經歷的崗位中耳濡目染汲取了他人的不足與長處,使自己日臻成熟,尊敬領導關心同志在工作中不斷改變自己的不良習慣,虛心向老員工求教,增強自己的工作技能,不與他人爭一時短長,工作嚴與律己,一絲不茍,基本貫徹和執行了xx所奉行的以人為本服務奉獻的精神。
一、三年來工作總結
三年來,我在以下幾個崗位都工作過:稅務窗口、工商科,財稅科,不同的崗位有不同的職責,不同的要求,這豐富了我綜合技能并增強了我的責任心。
最初我被安排在稅務窗口,期間我經歷了所得稅清算、學會了企業約談及各種事務性工作,從協助約談到能夠獨立帶企業約談,通過自己盡心盡職的服務,得到了一些客戶的肯定,客戶悅目,自己坦然。實踐是最好的老師,在稅務窗口的工作讓我對稅務知識,有了很深的理解,為我以后的工作打下了扎實的基礎。
次年,我被安排到了工商科,期間我經歷了工商年檢、學會了制作工商材料、公司的新開業流程,但對我提升最大的還是招商,招商工作必須熟練掌握工商稅務政策,運籌帷幄的談判技巧及人脈。這使我不得不強化自己,通過招商工作的歷練,我自己明顯感覺到了變化,變得成熟了許多,至今我共完成了招商數22戶。
如今我被安排到了財稅科,主要負責數據統計,征管質量,通過兩個月的熟悉,理清了工作思路,掌握了工作方法,基本能勝任新的'工作崗位,同時我也不會放棄招商工作,在新的崗位上也一定不忘招商,爭取超額完成招商指標。
二、工作中的不足及今后努力方向
三年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要有以下幾個方面:
(一)招商質量有待提高
稅收的產量有待提高,招商的實質就是產出稅收,沒有稅收的項目,既浪費了公司的人力,也影響到自己考核。雖然今年在招商的個數上能夠完成任務,但在稅收上,差強人意。在以后的工作中如何提高稅收產出率是我工作的一個重要方面。
(二)工商稅務知識還需專精
三年來雖然在不同崗位上學到了很多工商稅務知識,但面大不精,在以后的工作中需要加強自己學習主動性,積極向專業知識精通的同志學習,以提高我專業知識的深度。
最后我申請續簽合同,希望公司接受我的申請,我必將更加努的工作,遵守職業道德,虛心學習,將專業知識與實踐更緊密地結合起來,以朝氣蓬勃、奮發有為的精神狀態,努力發揮聰明才智,認真完成領導交給的每一份工作,為公司的發展建設添磚加瓦。
公司員工合同 篇4
我叫xxx,女,33歲,大專文化,年9月與貴行簽訂為期兩年的勞動合同,現在貴行馬鞍山新區政務公開大廳營業所上班。兩年來,我在行、所領導和同事們的關心、支持下,按照崗位職責要求和行為規范,認認真真地做好了本職工作,較好地完成了領導所交給的攬儲、攬卡等各項工作任務?,F合同到期在即,經本人考慮,決定申請續訂勞動合同,其理由有三:
一是合同期內,以優質的服務樹立了良好的對外形象。
營業儲蓄所是支行對外的“窗口”和“門面”,其主要職能就是存、取錢,特別是作為一線臨柜人員,每天都要和數以十萬計的錢打交道。在今年6月前,我在城北營業所上班。由于該所地處鬧市,附近小商小販多,因而存取款的人多,爛錢多,幾乎每周都有爛錢要上解。因此,上班時間工作之忙,業務量之大是可想而知的。但為樹立農行優質服務的形象,我始終牢記貴行“一樣的業務,不一樣的服務,我們能做得更好”的服務宗旨,總是做到早上班、遲下班,耐心細致地數好每一分錢,給儲戶一個滿意的服務。
由于我工作認真、過細,兩年來不僅未發生一筆誤差,未與儲戶發生一起爭吵,而且因我的優質服務,贏得了儲戶的滿意和信任,主動在我所存款數十萬元。如縣運管所原所長李春昌,在別的銀行受到委屈后,將他的存款近十萬元全部轉入我所儲蓄。
二是合同期內,以優良的作風確保了生命財產的安全。
近年來,隨著國家大經濟環境的進一步惡化,社會治安形勢嚴峻,金融安全不容忽視。為確保國家財產和個人生命安全,我在當班期間嚴格遵守省、市、縣行的'各項規定,現金、電腦、空調、印鑒、電源、火爐等都按規范操作,并隨時檢查,及時消除安全隱患。下班攬儲時,我也注意做好安全防范工作。近兩年來,我在愛人的支持幫助下,爭取到縣交通系統下屬單位縣航道站、縣船閘管理所、縣建筑公司、縣航運公司等單位在城北所開戶,其中開對公戶兩家,開工資戶兩家,各項攬儲都超額完成了規定任務。對于數額較大的儲蓄資金,我總是要求愛人派專車接送,確保萬無一失。兩年來我當班期間沒有發生一起安全事件。
三是合同期內,以頑強的毅力提高了個人的自身素質。
兩年來,在愛人的支持下,工作之余,我總是主動放棄休息和娛樂時間,拋開繁瑣的家務,集中精力,積極主動地抓好業務學習,不斷為自己“充電加油”,以使個人業務素質適應不斷發展變化的新形勢。xx年我在參加省農村金融職大大專班的學習后,又在家自學了電腦的基本知識?,F在,五筆打字,abis操作等項業務工作我都爛熟于胸,操作流利。另外,對其它與工作相關的業務,我也是努力學習,盡快掌握。兩年來,我個人在當班期間,沒有發生一起因業務不熟而被難住、以致耽誤儲戶時間的事件。
兩年來,我雖然在平凡的崗位上做了一些平淡無奇的小事,取得了一些成績,但與貴行的要求比,還有很大的差距。今后,如果貴行同意我續訂勞動合同,我將更加努力學習,更加發奮工作,用優良的作風、一流的服務展示“農行人”的美好形象。
公司員工合同 篇5
轉眼間我已經來到xx整整一年了,從去年的3月底入職以來,在公司領導和全體同事的關懷、幫助、支持下,緊緊圍繞中心工作,充分發揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,以“服從領導、團結同事、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求、較好地完成了各項工作任務。
辦公室的就是一個后勤保障部門,所涉及到的工作也相對比較繁瑣,方方面面都要考慮到都要照顧好。辦公室的重點工作就是要按時、按質、按量完成圖紙的曬圖、蓋章、整理、發放、存檔工作,還有工程電子版的存檔備份任務,隨著設計室對工程進度的要求,我也隨時按質按量完成整個圖紙整理工作。同時要保證每位員工的電腦、網絡不出現問題還要保障打印機、繪圖儀的正常工作,和對耗材的更換、使用和管理購買;完成對公司軟件、加密狗的.管理、領用登記;完善公司圖書的管理,建立圖書的臺帳,對發放、領用、借用、歸還作了完整的管理制度,對所有圖書完成分類編號工作;還有一些外聯的事宜工作,在這些工作上雖都是一些平淡的小事,卻變成生活的一部分,慢慢的積累著收獲,這也是一種成就,一步一步踏踏實實的干好才是最重要的。
面對自己的工作不斷的努力和學習,要求自己把每一件事情都做到更好,提前計劃好接下來的工作,經常總結過去的事情,在提高業務水平的同時,又學習了解了設計專業相關的軟件及圖紙的一些常識知識。整個工作的過程不僅僅是一個人能完成的,需要的是一個團隊的決策,一個團隊的力量,我也相信只有團結才有力量,才能把辦公室的工作做的更好。在平凡的崗位上做好每一件事,讓每一件事情都按時按量的完成,很多都不需要創新,按要求才是最好的。
總之,一年來,我做了一定的工作,也取得一些成績,但距領導和同事們的要求還有不少差距。主要是對文字寫作的功底還是不夠,學習系統性和深度不夠。對工作的超前認識度不夠,對將要做的工作計劃不足,這些問題給自己造成了工作上的被動。在今后的工作中,我將努力學習與公司共同發展,希望繼續在公司的大家庭里努力奮斗,以更新的面貌和更加積極的態度去迎接每一件工作,充分發揮自己的能效,取得更大的進步!為公司發展添磚加瓦貢獻力量。
公司員工合同 篇6
尊敬的學校領導:
我是xxx,男,生于20xx年11月26日,現在學校辦公室工作,并兼初三(4)班班主任及初三(3)、(4)班英語任課教師,20xx年9月與學校簽訂為期一年的勞動合同,現合同到期。經本人考慮,申請續簽勞動合同。在過去的一年里,我在學校領導和同事們的關心、支持下,按照崗位職責要求和學校的規章制度,認認真真地做好了本職工作,較好地完成了領導所交給的各項工作任務。鑒于此,我更是盡心盡力做好這一份工作,工作中嚴格要求自己,認真完成各項工作任務。由于工作經驗不足,在工作中也相對存在很多需要改進的..地方,在今后的工作中,我一定會加強學習,彌補、改正自己的不足。
我真誠希望能夠繼續為十四中服務,懇請學校領導同意續簽勞動合同,我必將更加努力的工作,遵守職業道德,虛心學習,將專業知識與實踐更緊密地結合起來,以朝氣蓬勃、奮發有為的精神狀態,努力發揮聰明才智,認真完成領導交給的每一份工作,為學校的工作發揮力量?;谝陨纤觯疑暾埨m簽為期一年的勞動合同,并希望得到領導的批準。
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
公司員工合同 篇7
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好!今天,我非常榮幸能夠站在這里,與大家分享我對于公司續簽合同的看法和態度。
作為公司的一名員工,我一直認為公司與員工之間的合作關系應該是長期穩定的,這不僅能夠保證公司的正常運營,也能夠為員工提供更好的發展平臺。因此,當公司向我提出續簽合同的請求時,我非常欣然地接受了。
我相信,通過續簽合同,我們能夠更加深入地了解公司的'發展規劃和目標,為公司的未來發展做出更大的貢獻。同時,這也是我對于公司信任和認可的一種表現,我會一如既往地履行自己的職責,不斷提升自己的專業素養和綜合能力,為公司的發展做出更多的貢獻。
最后,我想說的是,續簽合同只是公司和員工之間合作關系的一個方面,更重要的是我們能夠在合作中建立起良好的信任和合作關系,共同推動公司的發展,實現共贏。希望我們能夠在今后的合作中,繼續保持良好的溝通和合作,共同創造更加美好的明天!
謝謝大家!
公司員工合同 篇8
尊敬的領導、親愛的同事們:
大家好!我是xx公司的xx,非常榮幸地代表公司與各位同事續簽合同。
在過去的一年里,我們公司與大家攜手共進,取得了令人矚目的成績。這離不開每一位同事的辛勤付出和團隊協作精神。因此,我們感到無比欣慰和驕傲。
今天,我們能夠在這里一起續簽合同,也代表著我們對未來的信心和期許。在未來的日子里,我們將繼續秉承公司的價值觀和使命,以更高的'標準和更強的動力,共同打造更加優秀的團隊和業績。
再次感謝各位同事在過去一年中的努力和奉獻,也希望我們在未來的日子里,能夠繼續保持良好的合作關系,共同實現我們的目標和夢想。
謝謝大家!
公司員工合同 篇9
20xx已經過去,不知不覺我已入司擔任前臺工作將近9個月,前臺沒有像公司業務、營銷、財務等部門對公司發展所作的貢獻大、直接,但公司既然設了這個崗位,領導必定認為有其存在的必要性。通過思考,我認為,不管哪一個崗位,不管從事哪一項工作,都是公司整體組織結構中的一部分,都是為了公司的總體目標而努力。在這9個月的時間里我在公司領導和同事的關心幫助下,順利完成了相應的工作,當然也存在許多不足的地方需要改進,現將20xx年的工作作以下總結。
一、前臺日常工作
1、前臺接待。
接待人員是展現公司形象的第一人,從20xx年4月入職至12月以來,我嚴格按照公司要求,熱情對待每一位來訪客戶,并指引到相關辦公室,對于上門推銷的業務人員,禮貌相迎并把其留下的實用名片、宣傳冊整理歸檔,以便于以后工作的不時之需,近9個月來,共計接待用戶達600人次左右。
2、電話接聽轉接、傳真復印及信件分發。
認真接聽任何來電,準確率達到98%;能夠委婉并合理對待騷擾電話,提高工作效率;發傳真時注意對方有無收到,是否完整清晰。復印時注意復印的`資料完整否,避免復印資料缺漏。如有信件也及時交給了相關人員。
3、臨時事件處理。
飲用水桶水發現不夠時會及時叫大河人家送水。前臺所需物品不夠時,會及時申請購買如:紙巾、復印紙、一次性紙懷等。打印機沒有墨時,會電話通知加墨業務人員加墨。辦公電話費用快用完時,提前去營業廳預存。如果辦公室內的物品壞了如:空調開關,衛生間燈,會及時打電話給國企物業,讓物業師傅查看原因,需要自己買的設備自己買后讓物業師傅安裝;交換機考勤機故障問題直接聯系商家售后解決,電話線路有問題求助電信局解決等??傊龅絾栴}都會及時想辦法解決。
二、綜合事務工作
1、房間、機票車票及生日蛋糕預訂。
項目部人員出差需要訂車票或機票時我會及時聯系票務,并持續跟蹤直至車票送到公司,以免費影響到出差人員行程;到目前為止累計訂票70張左右。對于來鄭州出差需要訂房間的領導或同事,訂好房間后我會短信或電話給領導或同事確認酒店詳細信息;還有就是員工生日蛋糕預訂,預訂前一天會我與員工確認時間,生日當天告訴王蘭瑩在OA上發生日祝福,20xx年累計訂生日蛋糕17個。
2、文檔歸整及辦事處資產登記。
從項目部人員接手的培訓資料、確認單都用檔案袋分門別類的歸整起來;辦事處新購買的書籍會讓張利先蓋章,再進行編號,以便于資產管理,現辦事處書籍累計已有37本;其它的辦公設備(如筆記本、光驅、插座等)也都有詳細登記,員工借用時也都依公司規定簽名登記。
3、考勤統計。
每月25號之前從考勤機中導出考勤明細,不清楚的地方發郵件與大家核對,再進行統計匯總,都能夠按時發給王蘭瑩。
4、組織員工活動。
每周三下午5點組織員工去農大活動,通過活動提高大家團隊意識,并很好的鍛煉了身體,近段天氣較冷,愿意出去的活動人數也在減少,期間組織過一次乒乓球比賽,但效果是不是特別理想,這也是一方面以后需要改進的地方。
三、其它工作
在完成本職工作的同時,也協助配合完成其它部門的工作。如協助軟件項目部人員裝訂項目文檔;協助營銷部薛義明,與他一起給客戶送禮品,制作標書等。在這個過程中自己同時也獲得了一些新的知識。
四、工作中的不足
1、采購辦公用品時沒有能夠很好地計劃,想得不夠全面,只看到眼前缺的,這點需要自己以后多用心,多操心。
2、考勤統計過程中存在過失誤,雖然當時已改正過來,沒有造成大的影響,但是這也提醒了我細心的重要性,考勤做出來后,一定要仔細檢查一遍,確認準確后再發出去,還有一些同類型的信件也是一樣,發出去了有錯誤再修改重發很容易讓別人認為你就是個粗心大意的人,雖然這種錯誤只是偶爾,但也一定要盡量避免。
3、臨近冬天組織室外活動的效果很不好,中間也與張利商量一起在室內活動,給大家提供象棋、跳棋等適合室內玩的活動,并組織實施過,但是這樣還是達不到戶外運動的效果,對于觸決這種情況的辦法也還在考慮之中。
五、20xx年工作計劃
1、提高自身的主動性及溝通能力,多用心,細心,各方面周全考慮,以便更好地完成工作。
2、加強與公司各部門的溝通。了解公司的發展狀況和各部門的工作內容,有了這些知識儲備,一方面能及時準確地回答客戶的問題,準確地轉接電話;或者在力所能及的范圍內,簡要回答客戶的問題。
在過去的將近一年中,我特別要感謝張利對我的幫助,她熱心耐心教我許多,也對我很信任,我為有這樣的同事而感到榮幸,也為在這樣一個優待員工的公司而驕傲,辭20xx迎20xx,現在已是新的一年,在這一年里我要腳踏實地,認真地完成自己的工作,為公司發展盡一份自己的綿薄之力!
這段工作歷程讓我學到了很多,感悟了很多,看到公司的迅速發展,我深感驕傲,在今后的工作中,我會努力提高自我修養和內涵,彌補工作中的不足,在新的學習中不斷的總結經驗,用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,發揮自己的潛力為公司的建設與發展貢獻自己的力量!
公司員工合同 篇10
甲方:________________________________
乙方:________________________________
根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條:合同期限
合同期限為____年(或____個月),從_______年____月____日至_______年____月____日止。
第二條:試用期限
試用期限為____個月(或____年)。即從_______年____月____日起至_______年____月____日止。
(試用期限的長短,按有關規定的最長不超過________個月,具體根據勞動合同的期限而定;一般可以由招聘方根據受聘方的工作能力和實際水平靈活確定。)
第三條:職務(或從事某工種的工作)
甲方聘請乙方擔任_______職務(或從事某工種的工作,包括具體的工作內容要求等)。
第四條:工作時間
每周工作____天,星期____休息。每天工作時間為____小時。上下班時間按甲方規定執行。
(以完成一定工作量為期限的合同,工作時間由雙方商定。)
第五條:勞動報酬
(一)工資分配應遵循按勞分配原則,實行同工同酬。
(二)乙方月薪為元,其中試用期月薪為________元。
(三)甲方安排乙方加班或延長工作時間超過本合同第四條規定的,按《勞動法》第四十四條支付工資報酬。
(以完成一定工作量為期限的合同,亦可按工作量確定報酬,實行計件工資的,按計件付酬。)
第六條:保險福利待遇
(一)甲乙雙方應按國家和北京市社會保險的有關規定交納職工養老、失業和大病醫療統籌及其他社會保險費用。
(二)乙方患病或非因工負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇按照____執行。
(三)乙方患職業病或因工負傷的工資和醫療保險待遇按國家和________市有關規定執行。
(四)甲方為乙方提供以下福利待遇______________________________。
第七條:勞動保護
(乙方的勞動保護按國家的有關規定執行。)
第八條:乙方患病、傷殘、生育等待遇以及養老保險辦法
(本條國家有規定的,按規定執行;無規定的,由雙方商定。)
第九條:政治待遇和勞動紀律要求
(一)乙方應當嚴格遵守甲方單位各項規章制度,堅持出勤,積極工作,保證完成規定的各項任。
(二)乙方違反單位規章制度,甲方可給予紀律處分,直至解除本合同。
第十條:教育與培訓
甲方根據工作需要對乙方進行業務、職業技術培訓。
第十一條:勞動合同的變更、解除、終止、續訂
(一)訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章或所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容。
(二)經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。
(三)乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
4、被依法追究刑事責任的。
(四)下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應提前________日以書面形式通知乙方:
1、乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;
2、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
3、雙方不能依據本合同第十九條規定就變更合同達成協議的。
(五)甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營發生嚴重困難,經向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見,并向勞動行政部門報告后,可以解除本合同。
(六)乙方有下列情形之一,甲方不得依據本合同第十一條第四款、第五款終止、解除本合同:
1、患病或非因工負傷、在規定的醫療期內的;
2、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;
3、復員退伍義務兵和建設征地農轉工人員初次參加工作未滿____年的;
4、義務服兵役期間的.:
(七)乙方患職業病或因工負傷,醫療終結,經市、區、縣勞動鑒定委員會確認完全或部分喪失勞動能力的,按____________辦理,不得依據本合同第十一條第四款、第五款解除勞動合同。
(八)乙方解除勞動合同,應當提前________日以書面形式通知甲方。
(九)有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:
1、在試用期內的;
2、甲方以暴力、威脅、監禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
3、甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
(十)本合同期限屆滿,勞動合同即終止。雙方當事人在本合同期滿前________天向對方表示續訂意向。甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。
第十二條:違約責任
(一)列情形之一,甲方違反和解除乙方勞動合同的,應按下列標準支付乙方經濟補償金:
1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的,除在規定的時間內全額支付乙方工資報酬外,還需加發相當于工資報酬百分之________的經濟補償金;
2、甲方支付乙方的工資報酬低于本市最低工資標準的,要在補足低于標準部分的同時,另外支付相當于低于部分百分之________的經濟補償金。
(二)列情形之一,甲方應根據乙方在甲方工作年限,每滿____年發給相當于乙方解除本合同前________月平均工資____月的經濟補償金,最多不超過________月:
1、經與乙方協商一致,甲方解除勞動合同的;
2、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除勞動合同的。
(三)下列情形之一,甲方應根據乙方在甲方工作年限,每滿一年發給相當于本單位上年______月平均工資________月的經濟補償金:
1、乙方患病或者非因工負傷,經勞動鑒定委員會確認不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作而解除本合同的;
2、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行,經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議,由甲方解除勞動合同的;
3、甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難,必須裁減人員的。
以上三種情況,如果乙方被解除本合同前________月的月平均工資高于本單位上年______月平均工資的,按本人月平均工資計發。
(四)乙方患病或者非因工負傷,經勞動鑒定委員會確認不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作而解除本合同的,甲方還應發給乙方不低于企業上年______月人均工資________月的醫療補助費。患重病和絕癥的還應增加醫療補助費,患
重病的增加部分不低于醫療補助費的百分之________,患絕癥的增加部分不低于醫療補助費的百分之________。
甲方(公章):_________________ 乙方(公章):_________________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_______________
_________年____月____日_________年____月____日
公司員工合同 篇11
甲方:________________
乙方:________________
甲方愿聘用乙方為本公司投資制作的電視電影的藝術指導 ,現就有關事宜達成如下協議:
一、雙方在此確認,甲方聘用乙方為_______________,負責______________________________工作。
二、該劇是甲方投拍的電視電影作品,該作品之全部著作權均由甲方享有,本合同的目的為確定雙方間聘用勞務之法律關系。
三、甲方為完成該劇的制作,確立該劇劇組為拍攝工作組織,該劇組負責人為甲方制片人,劇組執行制片人代表甲方行使對該劇組的管理。乙方保證在受聘該劇拍攝制作的整個過程中服從劇組管理。
1.在沒有天災或特殊原因的情況下,乙方必須完成甲方所按排的`工作計劃。
2.乙方在合同期內,不能替第三者提供任何形式的服務或者其他甲方認為可能妨礙乙方履行合同之活動。
3.在拍攝期內,甲方承擔乙方交通、住宿、伙食費用。住宿及伙食標準均由甲方決定,或由甲方安排。
四、乙方應遵守職業道德,在合同期內必須保證以最佳創作狀態、最佳專業知識、最佳制作技能完成拍攝及制作該劇的任務。
五、乙方參加該劇_______________工作,享有因提供劇作而獲得經濟報酬之權利。甲方為此支付乙方工資每月_______________元。
六、在合同期內,乙方如因拍攝工作造成人身事故,甲方有責任協同解決,其余疾病的治療費原則上由乙方自理。
七、如乙方因_______________等理由不能正常履行職責,或甲方認為乙方不能正常履行職責;攝制組工作受不可抗力或而導致拍攝中斷,本合同將暫?;蚪K止。暫停期間甲方無須給予乙方酬金。
八、甲方應按時付款,如甲方未按時付款,乙方有權停止工作。因此造成乙方的經濟損失,由甲方負責賠償。
九、如因乙方違反本合同任何條款,導致中斷拍攝,并引起嚴重后過的,甲方可終止本合同,甲方有權聘用他人代替乙方繼續完成工作。由此引起的制作損失,將由乙方負責并作出賠償。
十、本合同有效期自________年_______月_______日起至拍攝及后期制作結束為止。
十一、本合同未盡事宜,雙方另行協商。本合同壹式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方:_________________ 乙方:_________________
_______年_____月_____日 _______年_____月_____日
公司員工合同 篇12
20xx年已經過半,我與單位簽訂的勞動合同也即將到期,在合同期內,我和同志們一起生活、學習和工作。彼此間建立了深厚的友誼,同時在實踐中磨練了工作能力,使我的業務能力有了長足的進步,當然這與各位領導的幫助和大家的支持是分不開的,作為洪澤煙草的一名員工,我深感責任重大,認真思索總結之后便對自己有了客觀,真實的評價,為了將合同期內的工作畫上圓滿的句號,現將近年來的的工作作如下匯報,敬請評議。
一、提高思想認識,增強自身素質
俗話說:“活到老,學到老”,本人一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應不斷發展的新形勢。特別是抓緊對煙草法律、法規和規章的學習,首先是從思想上重視,理論源于實踐,又高于實踐,在過去的幾年中,主動加強學習,通過學習,提高了自己的政治敏銳性和鑒別能力,保持清醒的頭腦牢記“兩個至上”。其次是在行動上落實。在工作中,針對自己的本職工作,系統的進行學習。注重加強對理論知識的了解和掌握,促成自身知識結構的完善和知識體系的健全。
我積極參加部門組織的業務學習培訓,使自己對所在的崗位職責有了更加深刻的認識。每次上級下發的文件,我也是反復進行學習和揣摩,力求領會其精神實質,便于在實踐中貫徹執行。這些學習,從根本上提高了自己的思想認識,增強了自身素質,促使了工作能力的提高。
二、嚴以律己,遵守公司的各項規章制度。
本人嚴格遵守縣局(分公司)的各項規章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事。平時,勤儉節約、任勞任怨、對人真誠、人際關系和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名優秀員工的要求來規范自己的言行,毫不松懈地培養自己的綜合素質和能力,連續多年被市局評為文明標兵,服務明星。
三、誠實做人,扎實做事,腳踏實地干好本職工作
通過本人的努力,工作各方面得到了領導的肯定,為了更好的適應工作崗位,能積極主動的配合部門領導做好內部資料的收集、上報工作,工作中多請教、多請示,團結同志,做到不怕苦、不怕累,克服懶惰思想,扎扎實實干好領導交給的各項工作。在廉潔自律方面,我做到不收受任何禮金、吃請,保持了廉潔形象。對待領導交辦的任何工作任務,我都投入極大的工作熱情,任勞任怨地盡自己最大努力去完成,凡事做到無愧于心。
四、存在的不足和今后努力的`方向
回顧近年來自己的總體工作,工作中雖然干了不少事,但離領導期望還有一定的差距:一是對照工作高標準要求,自己還有差距;二是在各項工作中,缺乏超前意識,開拓創新的工作精神還不夠;三是寫作方面與領導要求還有一定的差距。
在今后的工作中,我將緊緊圍繞上級領導的整體工作思路,認真學習上級文件精神,發揚求真務實的精神,不斷研究工作中出現的新情況、新特點、新問題,圍繞工作的規范化、制度化,刻苦學習,創造性地開展工作,不斷改進工作方法,提高工作效率,努力解決好工作中出現的各種矛盾,把本職崗位工作做“實”,做“細”,為…..的發展做出自己應有的貢獻。
公司員工合同 篇13
尊敬的領導:
我叫xxx,xx歲,xx學歷,20xx年xx月與貴單位簽訂為期一年的勞動合同,現合同到期在即,經本人思考,申請續簽勞動合同
在過去的一年里,我在單位領導和同事們的關心、支持下,那里還是要感謝領導和老師們不厭其煩的'`給我糾正。
在公司,我更加深入地了解了公司的發展,深知創業成果來之不易,認真完成領導交給的每一份工作,為單位的發展建設添磚加瓦。
基于以上所述,我申請續簽勞動合同,并期望早日得到領導的認同。
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
公司員工合同 篇14
尊敬的領導、各位同事:
大家好!今天,我很高興地在這里與大家分享一些關于續簽合同的事情。
首先,我想向大家表示感謝。在過去的一段時間里,我們一起努力,取得了不少的成績。這離不開各位同事的支持和合作。而這些成績的取得,也是我們團隊合作精神的體現。
隨著時間的推移,我們的工作和生活也在不斷地變化。我們需要根據變化做出相應的調整和適應。而續簽合同,就是我們適應變化的一種方式。
合同的續簽,是一個團隊共同努力的結果。在過去的工作中,我們彼此信任,相互支持,形成了一個良好的工作氛圍。而這個氛圍,是我們續簽合同的基礎。
續簽合同,不僅僅是對我們過去工作的認可,更是對我們未來工作的期望。我們需要不斷地學習、進步,提高自己的專業水平,更好地服務公司和客戶。只有這樣,我們才能更好地完成公司的'任務,取得更多的成績。
最后,我想再次感謝各位同事的支持和合作。我相信,在大家的共同努力下,我們一定能夠取得更好的成績,為公司和客戶創造更大的價值。
謝謝大家!
公司員工合同 篇15
在本一個合同期里,我自認為在工作上是努力的并且有成效的,因為在我的職責范圍內——工具管理崗位上,我做到了合理的申購采購、整齊的庫內管理、有序的領用發放、認真的監督使用、及時的記錄財物——這也是我的必須做到的。
我加入xxx公司以來,負責工具(工具、配件、耗材等)管理工作,包括工具的申購或采購、庫內的管理、相關領用發放、使用監督改進、財務賬目記錄,我們的工具數量及類型雖然不算多(總計約xx種xx類xx件),可是由于生產任務的急迫性與部分工人師傅的操作不夠熟練等原因造成了工具損耗量較大,這就要求我在管理上做到預測使用需求,合理申購采購、保證安全庫存,以備隨時領用。我曾經是一個塑料工藝技術員,從事工藝技術的工作經歷使我養成了認真仔細的工作作風,這運用到了現在的'工具管理上。在我負責的工具室里,可以看到的是整齊的工具擺放、明確的出入庫記錄、整潔的環境衛生每天下班前的工具整理、即時的出入庫登記、每天上班前的環境清潔是我每天的必修課。
作為工具管理員,我熟悉每一種工具的性能及操作方法,當工人師傅前來領用新的或以前沒有使用過的工具時,我得向其介紹該工具的操作方法及注意事項;當我前往車間巡視工具的使用情況時,如有不合理的使用立刻指正,以提高工具的使用壽命。
作為工具管理員,與其他的物資管理員一樣須保證賬物一致。每月(不定期)我都進行庫存盤點,并及時將相關財務賬目進行核對結算,確保賬物一致,到目前為止尚未出再賬物不一致的現象。
以后我將著手完善工具管理制度,以使工具管理更好得為公司生產服務。
公司員工合同 篇16
隨著時間的推移,我與公司的合同很快要到期了。這讓我回想起來,這一年來在公司的工作經歷是多么寶貴。這里是我成長、學習、與人交往的地方。我在這里肩負著工作的責任和使命,也在這里獲得了許多寶貴的經驗和知識。值得一提的是,公司為我們提供了一個良好的工作環境和良好的團隊氛圍。在此期間設計到了一些挑戰和問題,但總體上來說,我認為這一年來我做的`還是不錯的?,F在是時候對我的工作進行總結了。
一、工作成績:
在工作中,我獲得了很多寶貴的經驗和知識。首先,在公司中,我努力學習業務知識并不斷提升個人技能,努力完成工作并不斷為公司創造利潤。其次,我努力與同事協同合作,向他們學習和提供幫助,熱情回門客戶,并分享有關產品和服務的新知識。最后,在緊張的工作日程中,我保持了良好的心態,并充分發揮團隊合作的精神,有效地處理了工作任務和協調關系,并取得了很好的工作成績。
二、已存在的問題:
在工作中,還是存在了一些問題。首先,我的溝通能力還有待提高。我需要更加注重同事之間的溝通交流,并更好地了解他們的需求和想法,以及與客戶之間的商務談判等方面的溝通。其次,我需要更好地適應公司的管理模式,全面了解公司的業務流程和經營理念。此外,我還需要加強時間管理和組織方面的能力,以便更好地安排工作、提高工作效率,并且更好地滿足客戶和公司的業務要求。
三、未來的展望:
在未來的工作中,我將繼續學習和完善自己的技能,努力工作,更好地為公司創造價值,并在職場上進一步成長。我將遵循公司的理念,積極與同事溝通,加強團隊合作,提高個人工作效率,及時跟進客戶需求,更好地滿足公司和客戶的業務需要。我會努力成為一名可以信賴、積極、吃苦耐勞的員工。
總之,我感謝公司給了我這樣一個良好的工作機會,并讓我從中獲得了很多寶貴的經驗和知識。我看到了我的成長和進步,也收獲了很多。希望公司能夠再次給我這樣一個機會,讓我繼續為公司做出貢獻。
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