最新高級農藝師工作計劃（精品6篇）。

時間不知不覺，我們后知后覺，辛苦的工作已經告一段落了，這是一段珍貴的工作時光，我們收獲良多，我們要做好回顧和梳理，寫好工作總結哦。那么寫工作總結真的很難嗎？下面是小編為大家整理的鄉鎮農藝師專業技術工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

高級農藝師工作計劃 篇1

按照縣農業局的安排，從20xx年x月下旬開始，我有幸和其他三位同志在縣農業局進行了為期一年的跟班學習。兩年的“三支一扶”支農服務期滿后，作為鄉鎮經管站的一名新成員，能有機會到局機關跟班學習，我倍感榮幸，也十分珍惜此次學習機會。跟班學習期間，在領導和同事們的關心、支持、幫助與指導下，我虛心學習、親身實踐、用心總結思想、作風、工作等方面都有了明顯的提高。在這一年時間里，我主動融入到機關大集體中，和大家共同分享著學習、工作、生活等過程所帶來的喜悅，達到了預期的學習目的。現將這一年的學習情況及學習體會總結如下：

一、基本情況

此次跟班學習時間是從20年x月x日開始，為期一年。跟據安排，我先后在科教股和辦公室學習。在跟班學習期間，我主要通過看、聽、問、做來體驗其各項工作，并在工作中熟悉科教股和辦公室的工作規范和要求，對兩個辦公室的業務操作和運作情況有了一個整體的把握。一年來，我一直以一個學生的心態在縣農業局盡可能向每一位可以接觸到的領導和同事認真學習，并和一同跟班學習的同志互相交流心得體會，獲益良多。

二、主要工作

在科教股跟班期間，我整理了xx年和xx年兩年的陽光工程學員培訓檔案，根據市陽光辦下發的文件要求，制作了檔案內容核對表，對學員培訓檔案進行了核對、登記、和完善，將無法在辦公室完善的內容做了詳細記錄，多次下鄉完善檔案內容。并且，還參與了職稱管理、專業技術資格申報等工作，了解了相關專業知識，對其工作流程和相關計算機軟件的操作有了一定的基礎。

在辦公室跟班期間，我主要負責協助文件的收文處理，文件材料的起草、印發，電話接聽，檔案管理，接待接訪等工作。同時，在學習的過程中我還完成了領導交辦的一些事情。在努力做好本職工作的同時，我不忘多聽、多看、多想，注重在工作中學習，在學習中提高，四個月的`時間不但讓我辦文、辦事等工作能力得到了很大提高，而且提高了思想認識，增強了綜合素質。

在整個學習期間，還參與了基層管理股和水產站的部分工作，了解了基層站所的改革和水產站的漁業救災等相關業務知識。

三、心得體會

一年的跟班學習是我參加工作以來經受鍛煉、增長知識、提高工作能力的一段難忘經歷，如今回頭看看，此次跟班學習感觸頗深。

1、自覺加強學習，努力提高理論水平

為適應好新環境、新工作，應對好新挑戰、新要求，無論是在工作中，還是在日常生活中，我努力通過學習來不斷提升自己的綜合能力與水平。農業局的領導和同事都很優秀，跟班學習期間，我在他們身上看到了很多優良的品質，通過細致地學習領導和同事的工作理念、工作模式、工作方法，拓寬了思維領域，改進了思維方式，提高了創新能力。

2、積極開展工作，切實提高業務能力

這次跟班學習機會來之不易，所以我倍加珍惜。在跟班學習期間，我始終保持高昂的斗志和飽滿的精神狀態，迅速轉換角色，積極投入到新的工作中去。一方面查看現有的各種文件資料，不斷充實自己，并注意學習領導的講話、工作要求和其他同事的工作方式方法，從中吸取營養，提高自己的理論素養和工作方法；另一方面系統地學習業務知識，通過在干中學、學中干和虛心請教學、相互交流學，以最快速度地適應了新的崗位。

3、嚴格要求自己，不斷提高自身修養

在農業局工作，我深刻的認識到了，良好的工作態度是開展工作的首要條件。作為一名國家機關工作人員，要嚴格要求自己，端正工作態度，時刻做到“自律、自省、自知”，不辜負組織的信任和培養，努力做到從小事做起，從點滴積累，以高度的責任心和榮譽感做好各項工作。

雖然，自己在工作中得到了領導和同事們的肯定，但在工作中也暴露出了一些缺點和不足。一是眼界比較狹窄，工作思路不夠新；二是工作思路不夠開放，缺乏創造性思維；三是業務還是沒有足夠熟悉，影響了自身的工作效率。在今后的工作中，我一定認真總結這次跟班學習的經驗，努力彌補自己的不足和差距，繼續全身心地投入到工作中，克服不足，努力把工作做得更好。

總之，通過這次學習，使我開闊了視野、增長了見識、積累了經驗、豐富了閱歷、鍛煉了才干、磨礪了意志、收獲了真情，真正達到了學有所成、學有所獲的目的。今后，我將繼續全身心地投入到學習中，投入到工作中，投入到實踐中，把這次跟班學習中學到各方面的收獲充分運用到工作實踐中去，努力工作，不斷進取，做最好的自己。

最后，借此機會感謝局機關的領導和同事對我的關心、支持、幫助、指導和肯定！

高級農藝師工作計劃 篇2

今年以來，在縣委、縣政府的堅強領導下，在上級業務部門的悉心指導下，我局緊緊圍繞陜西現代畜牧業示范區建設，著力打造“規模擴張”、“提質增效”兩大引擎，全面帶動產業發展。堅持“三區支撐、四化同步”，細化目標任務，夯實工作責任，狠抓重點項目建設、壯大產業集群、著力提升服務質量、推動產業晉檔升級，狠抓全縣動物疫病防控及畜產品質量安全，強勢推動我縣畜牧產業轉型跨越發展，全力助推脫貧攻堅，圓滿完成全年各項工作任務?，F將具體工作匯報如下：

一、目標任務圓滿完成

全縣牛、羊、豬、禽存欄分別達到5.5萬頭、16.8萬只、26萬頭和680萬只(其中肉雞340萬只、蛋雞340萬只)，出欄分別達到肉牛1.71萬頭、生豬30.5萬頭、肉羊8.05萬只、肉雞1720萬只，肉、蛋、奶產量分別達到7.13萬噸、5.27萬噸和4.6萬噸;畜牧業產值15.6億元。

“十二五” 期間，牛、羊、豬、禽存欄分別增長4.2%、20.9%、18.2%、103.6%，畜牧業產值增長192.8%，建設石羊集團肉雞產業、蒲城九龍源養殖有限公司年出欄6萬只生豬養殖園區、金粟山30萬只現代蛋雞養殖園區、綠生源肉牛養殖園區、犇犇奶牛養殖園區5個，建成部級畜禽養殖標準化示范場2個、省級10個、市級26個;機械化擠奶站12個;飼料生產企業5個，年可產銷各類飼料55萬噸;屠宰企業3個，基本形成了全產業鏈體系。被評為“國家農業綜合標準化示范縣”、“全省‘十二五’動物防疫工作先進集體”、“全市現代畜牧業示范創建工作先進縣”、“全縣發展現代農業工作先進單位”、“全縣食品安全工作先進單位”、“全縣先進基層黨組織”。大力推動肉雞產業發展，被評為“全省肉雞規模養殖示范縣”; 發展“綠色、環保、可循環”現代循環農業，實施 “全省種養結合示范縣”建設項目;構建動物防疫網格化監控管理體系，實現抗體水平“高標準”、重大動物疫病“零發生”，率先通過省市考核驗收，被評為“全市動物防疫標準化示范縣”;依托“全市布病凈化試點縣”創建項目，通過“布病凈化技術”的突破和應用，實現了我縣肉羊、奶牛布病全凈化，為全市布病凈化工作提供經驗;突出“全省畜牧投入品監管試點縣”創建項目，在全省率先創新推行獸藥經營管理軟件系統，實行獸藥經營誠信等級評定，逐步健全畜產品質量安全監管保障體系;縣畜牧技術推廣中心，加強機構建設、體系建設、人才培養，在核心期刊發表學術論文10余篇，推動蒲城畜牧獸醫理論體系初步確立，創建“全國基層畜牧技術推廣示范縣站”。

二、畜牧產業穩步發展

1.以園區建設為核心，逐步壯大產業集群。進行科學規劃，制定完善實施方案，指定專業人員現場指導，確?，F代畜牧業星級園區創建工作。金粟山養雞專業合作社30萬只蛋雞三星級園區建成2萬只蛋雞舍2棟、1.5萬只蛋雞舍2棟、1萬只蛋雞舍6棟、購置自動化控制軟件及設備，配套建設蛋庫、飼料庫和生活辦公區;蒲城九龍源養殖有限公司年出欄6萬頭生豬四星級園區建成生豬標準化養殖舍13棟，已投入生產,6棟標準化養豬舍正在進行土建。

2.以重點建設項目為核心，扎實推進產業發展?，F代畜牧業園區種養結合建設項目，完成投資3900萬元，占全年目標任務3883萬元的100.4%，建成龍池鎮綠生源農牧發展有限公司萬噸有機肥、荊姚鎮鑫綠源肉雞養殖專業合作社萬噸有機肥和龍池鎮東社養雞場千噸有機肥等3個有機肥廠;建成蒲城石羊畜牧發展有限公司600立方沼氣等6個大中型沼氣池; 11個種養結合示范點流轉土地2200余畝。新建養殖場項目，完成投資5257萬元，占全年目標任務5000萬元的105.1%，累計新建各類規模養殖場36個，其中肉牛場8個、蛋雞場7個、生豬場12個、蛋鴨場2個、奶山羊場4個、肉羊1個、肉驢場2個。

3.以產業提質增效為核心，高標準推動示范創建。成立組織機構，召開畜禽養殖標準化示范創建工作會議，建立領導包聯制度，制定縣鎮村場四級聯動工作機制，技術人員包場指導，定期巡查，在確保創建工作達標達效的同時，示范帶動全縣畜牧產業發展。橋陵奶山羊養殖專業合作社、洛濱阜民養羊專業合作社順利通過市級初驗，報省畜牧獸醫局審批。蘇坊雙力奶山羊養殖合作社、石羊禽業養殖服務有限公司、孫鎮洛興養豬專業合作社、蘇坊四通奶山羊養殖小區等4個養殖場順利縣級初驗，報市畜牧獸醫局局審批。

4.以產業鏈條延伸為核心，加大招商引資力度。成立以局長為組長的招商引資工作領導小組，明確任務，專人負責，始終把招商引資工作作為重中之重來抓。一是聯系經合局、經發局、畜牧局等部門與相關鎮積極開展叩門招商，先后洽談、對接招商引資項目4個，分別是：總投資14.5億元的河南牧原集團年出欄100萬頭生豬農業產業體系建設項目、投資3000萬元的金粟山30萬只蛋雞養殖園區建設項目、陜西和氏乳品有限公司奶山羊養殖基地項目和投資3000萬元的同富兔業100萬只肉兔養殖園區建設項目。

5.以產業體系完善為核心，規范種畜禽生產管理。完善種畜禽場登記、備案、驗收、審核機制，對全縣從事種畜禽生產經營的養殖企業，逐一進行登記備案。根據《種畜禽生產經營管理辦法》，嚴格養殖檔案管理，規范管理制度和生產程序。對陜西石羊蒲城畜牧發展有限公司、等7個種畜禽生產經營企業進行現場初驗和上報審核。

三、動物疫病防控扎實推進

1.加強組織領導，明確防控責任。專題召開春、秋兩季重大動物疫病防控工作會議，安排部署年度重大動物疫病防控工作任務，層層簽訂防控工作目標責任書，縣、鎮、村實行防疫責任承包，建立了行政技術雙包聯責任制，明確了“誰的責任誰承擔、誰的問題處理誰”的責任追究制度，做到分工明確、責任到人，并將包聯人員信息公示上墻。

2.開展集中免疫，規范防疫措施。加強動物免疫工作事前部署安排，事中督促指導，事后驗收總結，做到不漏一針一畜。在強制免疫中，堅持散養畜禽春秋集中免疫，規模養殖場按程序免疫，并建立免疫檔案，確保免疫密度達到規定要求。統一“三方簽字”“四方確認”格式，全縣完成動物免疫“三方簽字”59583份，動物免疫“四方確認”845份。應免牲畜口蹄疫的防疫密度、掛標率、建檔率均達到100%，高致病性禽流感的免疫密度、建檔率均達到100%，順利通過市級檢查驗收。

3.加強抗體監測，確保防疫效果。強化督導措施，20xx年對各鎮動物防疫考核中，免疫抗體監測分值增加為30分?？h級獸醫實驗室春秋分別監測血樣1085份和1012份，其中豬口蹄疫免疫抗體水平合格率為89%、牛口蹄疫免疫抗體水平合格率為87%、羊口蹄疫免疫抗體水平合格率為75%、豬瘟免疫抗體水平合格率為90%、禽流感免疫抗體水平合格率為96%、雞新城疫免疫抗體水平合格率為98%。全縣畜禽免疫抗體水平合格率較去年明顯提高。

4.規范檔案管理，推行標準建設。組織專家統一為養殖戶設計印制了養殖檔案，按照檔案內容，由縣畜牧技術推廣中心指導養殖場戶逐項進行整理和規范，并要求各鎮全面建立動物免疫電子檔案。

5.強化監督檢查，杜絕防疫隱患。為了保證動物疫病防疫工作的順利開展和各項措施落實到位，動物衛生監督所執法人員不定期深入基層進行監督檢查，對檢查中發現的`免疫不及時，防控措施不到位，檔案填寫不規范，各項制度不健全，給予現場糾正，對存在有安全隱患和存在防控死角的單位和個人下達整改通知書，今年共檢查督辦80余次，下發整改通知120余份，確保了全縣無一起疫情發生。

6.規范疫情測報體系。向社會公布舉報電話，任何單位或人發現疫情或疑似疫情，按程序及時報告。同時完善縣、鎮(辦)、村三級疫情監控體系，一旦發生疫情，立即采取相應控制措施，把損失降到最低。全年共接到舉報4起，經專家組采樣調查檢測，均屬普通疾病，同時專家組全程指導治療、防控。

7.做好人畜共患病防控工作。1-10月，衛生系統共通報布病患者37人，較20xx年通報大幅下降?？h級獸醫實驗室共檢測羊血清18000余份，共撲殺、無害化處理陽性羊60只;牲畜結核病原學檢測牛血清200份，檢測結果全部陰性; 5月份，經統計，全縣共存欄犬2.8萬只，春秋兩季共免疫犬2.7萬只，撲殺、無害化處理傷人犬1只，全年無疑似狂犬病人出現。

8.完善動物疾病旬報月會商制度。根據《蒲城縣“動物疾病旬報月會商”制度》要求，多次對鎮(辦)動物疾病“旬報”工作進行督導，確保上報信息的真實性、準確性，并將紙質表格上報更新為電子表格上報，逐步實現網絡化管理?？h動物疫病預防控制中心每月組織專家對區域動物疫情風險進行分析評估，預測流行態勢，提出防治意見，科學指導防控工作。全年共收集旬報527份，進行專家月會商10次，疾病分析報告10份、調研報告5份。

9.加強技能培訓，提升業務水平。舉辦了“渭南市第一期動物疫病監測采樣及獸醫實驗室技術培訓班”、“蒲城縣首屆動物防疫職業技能競賽”，以競賽為載體，以培訓為抓手，著力提升基層防疫人員、獸醫實驗室人員的業務技能，筑牢重大動物疫病防控、流行病學調查基礎。

四、畜產品質量安全監管亮點突出。

以創建省級食品安全示范縣為主線，以強化動物衛生、畜產品質量安全監管為重點，不斷規范執法行為，不斷加大監管力度，質量安全監管工作取得了明顯成效，省級食品安全示范縣創建工作順利通過驗收。

1.強化組織保障，規范管理制度，著力推動畜產品質量安全監管工作有序進行。成立畜產品質量安全監管股，加掛縣飼料工業管理辦公室，進一步加強監管隊伍建設。組織開展了全面調查摸底工作，全縣現有獸藥生產企業1家、獸藥經營門店53家、飼料生產企業5家、屠宰場3家、生鮮乳收購站點12家、規模養殖場戶723家、城內寵物門診11家，總計從業人員達8300余人。制定《蒲城縣畜牧獸醫局重大行政執法決定法制審核規定》、《蒲城縣畜產及投入品規范化管理工作實施方案》、《蒲城縣獸藥經營質量管理規范》、《蒲城縣生鮮乳監管法律匯編》、《蒲城縣畜禽定點屠宰廠規范運行管理辦法》、《蒲城縣畜牧業污染綜合防治工作實施方案》、《蒲城縣跨省調運種用動物、乳用動物專項行動實施方案》等8項制度、20多個實施方案，進一步加強監管制度建設。

2.強化示范創建，規范經營管理，切實加強畜牧投入品市場監管。立足“全省畜牧投入品監管試點縣”創建，制定《蒲城縣畜產及投入品生產經營活動誠信等級評定標準》，根據法律法規對獸藥、飼料、生鮮乳生產、經營活動的不同要求，進行等級評定。首批打造20家省級獸藥經營示范店，通過整治經營環境、規范檔案管理、強化設施設備、嚴格資質審核、加強培訓教育、信用等級評定、獸藥GSP驗收、簽訂承諾書、張貼監管公示牌及獸藥信息化管理系統應用，全面強化了獸藥經營門店綜合水平，實現獸藥經營管理規范化整縣推進。加強飼料生產企業監管，建立監管人員包聯制度，實行“定期檢查、不定期抽查”監管措施，全面規范飼料添加劑監管，同時加強安全生產巡查，確保飼料生產企業安全健康運行。制定《蒲城縣20xx年生鮮乳專項整治行動實施方案》，對全縣生鮮乳收購點進行全面排查，規范生鮮乳收購資格審查，換發新版帶有二維碼《生鮮乳收購許可證》，實現生鮮乳質量安全可追溯。堅持畜產品抽樣監測制度，對陜西蒲城大紅門肉類食品有限公司進行“瘦肉精”監測600頭份，檢測獸藥殘留709頭份，出廠肉品合格率100%;配合省、市不定期抽樣監測獸藥產品25個，生鮮乳樣品8份、豬肝、牛肉、羊肉、雞肉及雞蛋等樣品50余份。

3.強化養殖環節監管，切實規范畜牧投入品使用，依法履行檢測義務。制定了《蒲城縣動物養殖環節專項整治方案》，規范獸藥飼料的使用，杜絕違法使用違禁投入品，提高動物源性食品質量安全;建立養殖環節的動物衛生監督和畜產品質量安全監管長效機制，對不履行強制免疫義務，不按規定佩帶畜禽標識和建立免疫制度、養殖檔案，出欄動物不申報檢疫，違規引進飼養動物，拒絕動物疫病監測，不按規定處置病死動物等違法違規行為嚴厲打擊;全面展開監督執法工作，將養殖環節不接受動物疫病監測和“兩病”(結核、布病)檢測及瘦肉精獸藥殘留檢測、不履行免疫義務、出欄動物不申報檢疫、調入動物不履行檢疫報告義務、引進動物落地不隔離觀察、違法使用畜牧投入品的違法行為列入依法打擊的范圍。

4.強化檢疫管理，規范報檢制度，積極推行電子出證。緊緊圍繞“全市簽約式動物產地檢疫試點縣”，強化產地檢疫，細化目標責任，夯實工作責任，切實提高產地檢疫報檢率，實現了出欄動物檢疫申報率100%。全面提升屠宰檢疫管理水平，強化駐場檢疫人員責任意識，嚴格屠宰檢疫規范，有效地防止不合格動物進入屠宰、運輸環節，堅決杜絕不合格肉品進入銷售加工環節。建立了嚴格的檢疫證明管理制度，積極推進動物檢疫電子出證工作，制定《蒲城縣動物檢疫電子出證管理制度》，在全市率先完成了電子出證工作，規范動物檢疫提供了制度保障，年底全面實行動物檢疫A、B證電子出證。

5.強化屠宰監管，規范制度建設，打造標準化屠宰企業。建立官方獸醫包聯屠宰企業制度，落實監管責任，細化監管任務。開展官方獸醫和肉品品質檢驗員技術能力培訓活動，20余名品檢品控人員通過學習考核合格并頒發證書。學習先進經驗，完善屠宰監管措施。先后組織有關人員赴延安學習屠宰檢疫電子出證管理與肉品批發市場肉品復檢管理等先進經驗，組織業務骨干和屠宰企業管理人員赴河南雙匯集團學習自動化屠宰生產與動物檢疫管理先進工作方法，為完善我縣屠宰監管措施提供了寶貴經驗。規范屠宰企業檔案管理，參與全市屠宰廠比規范賽檔案活動，積極謀劃，精心準備，協調電視臺編制《蒲城大紅門肉類食品有限公司品質宣傳片》，參賽企業受到省、市專家一致好評，蒲城大紅門肉類食品有限公司獲得全市第一名、六合牛羊屠宰場獲得第五名(牛羊屠宰場第一)的好成績。蒲城大紅門肉類食品有限公司先后迎接西安市動物衛生監督系統、全省現代畜牧業建設現場會觀摩，成為蒲城畜牧產業一張名片。

6.強化專項整治，規范案卷評查，著力提升動物衛生監督執法水平。在加強日常監督檢查和日巡制度的基礎上，組織了“動物養殖環節專項整治活動”、“打擊私屠濫宰掃雷行動”和“畜產投入品經營使用專項整治活動”，檢查養殖場戶1467余個次，檢查屠宰廠場39個次，檢查飼料生產廠51個次，檢查獸藥經營門店78個次，檢查生鮮乳經營站點32個次，共辦理案件86起，其中立案案件55余起。沒收銷毀不合格動物 267頭(只)，動物產品3.2噸;沒收銷毀假劣獸藥 163件，不合格飼料2.6噸。規范了各類與畜牧獸醫有關的經營行為，有力保障了各項防疫、檢疫、檢測和管理制度的順利實施。實行季度案卷評查制度和重大案件委員會集體審查制度，案卷質量不斷提高，在全市動物衛生監督執法案卷評查活動中排名第一。

五、緊扣黨建第一要務，踐行“兩學一做”，深入助推產業脫貧攻堅。

1.以“抓黨建促發展”為核心，筑牢基層組織堡壘。認真貫徹落實縣委、農業局黨委關于開展“兩學一做”學習教育實踐活動有關文件精神，抓早動快，召開專題會議安排部署，成立“兩學一做”學習教育活動辦公室，布置機關樓道學習教育專題宣傳陣地，積極開展黨員領導干部講黨課活動，黨總支印發《蒲城縣畜牧獸醫局黨總支“兩學一做”學習教育必知》學習資料60余份，局系統黨員人手一冊。積極參加農業局黨委“兩學一做”學習教育活動電視知識競賽活動并榮獲集體二等獎。以提高黨員干部黨性修養和廉潔自律意識為抓手，以活動為載體，開展“手抄黨章評比活動”、赴省廉政教育基地—潼關縣“四知村”、紅色革命圣地—銅川市照金陜甘邊革命根據地進行參觀學習，促使黨員干部從靈魂深處接受廉潔奉公和革命歷史洗禮，參與活動黨員干部寫出深刻地學習感悟，并張貼公示，夯實“兩學一做”學的基礎，全面推動學習教育活動深入開展。

2. 落實包聯責任，立足產業發展，強勢引導畜牧業助推脫貧攻堅。一是落實包聯責任，精準調研。局班子成員組成脫貧攻堅工作領導小組，先后10余次深入聯武村開展工作，與村“三委會”成員進行座談，探討產業扶貧方向，結合聯武村產業發展實際，制定《蘇坊鎮聯武村精準扶貧工作實施方案》。對貧困戶進行逐戶走訪，填寫信息調查表，掌握貧困戶基本情況及脫貧意向;抽調骨干力量組成扶貧工作隊，每周定期入村開展工作，制定《脫貧攻堅任務分解表》，逐戶確定包聯幫扶負責人，制定幫扶措施，明確脫貧時間，為進一步開展幫扶工作提供一手資料。二是立足項目建設，抓好脫貧攻堅示范點。積極策劃包裝蘇坊鎮四通奶山羊養殖小區種養結合項目，撥付項目資金10萬元;聯系縣農技中心能源辦，協調配套建設150立方沼氣池建設項目，項目總投資33萬元，爭取扶持資金20萬元;銜接上級主管部門，策劃包裝蘇坊鎮西部奶山羊產業三星級園區項目;組織專業技術人員，對蘇坊鎮奶山羊養殖小區進行飼養管理、疫病防控等方面技術指導，規范養殖檔案管理，提高規范化管理水平。三是立足產業發展，規劃畜牧產業助推脫貧攻堅。制定《蒲城縣畜牧產業精準扶貧實施方案》，深入調研全縣產業發展情況，由縣委辦、政府辦組織各鎮主要負責人、分管領導、奶山羊產業優勢村干部50余人赴隴縣參觀考察奶山羊產業發展及脫貧攻堅工作，縣畜牧獸醫局形成《關于畜牧業助推脫貧攻堅意見》，以縣委、縣政府名義下發全縣，有效地發揮畜牧產業在脫貧攻堅工作中的強勢拉動作用。

3.持續加強改進黨風廉政建設和機關效能建設。邀請包括縣委辦、政府辦等業務相關部門及服務對象在內的17名黨風政風監督員，對黨風廉政建設、機關效能建設、畜牧產業發展等方面進行監督，并提出寶貴意見。

4.做好信訪穩定工作。對全系統信訪情況進行排查，對信訪積案明確專人具體負責，做好疏導穩控工作,妥善化解各類矛盾和問題。

5.狠抓“五城聯創”工作。召開動員會，明確工作任務，夯實工作責任;利用“蒲城畜牧瞭望塔”公眾微信平臺，與“五城聯創”微信公眾平臺聯動，加強工作宣傳力度，形成創建工作氛圍;積極推動畜禽養殖污染綜合治理及病死畜禽無害化處理工作，積極參與禁止燃放煙花爆竹宣傳活動，發放宣傳單200余份，扎實開展好愛國衛生月宣傳、違規散養家畜家禽、國衛復審病媒生物防治等活動;開展好“奉獻社區”黨員紅袖章活動，組織機關黨員對朝陽路東段環境衛生進行清理，組織夜間巡查，并及時了解需要解決的問題和困難;切實做好信息報送工作，報送信息30余條，及時傳遞創建工作信息，推動創建工作深入發展。

高級農藝師工作計劃 篇3

一年以來，在農業局的正確領導和同志們的熱心幫助下，認真履行職責，扎實開展工作，思想上、業務水平上都有了很大的提高。現將本人一年來思想、工作總結如下：

一、工作態度和勤奮敬業方面

熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務，認真遵守勞動紀律，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作時加班加點，保證工作能按時完成。

二、工作質量成績、效益和貢獻

在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預期的效果，保質保量的完成工作;同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己。經過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創了工作的新局面，為全局及部門工作做出了應有的貢獻。

三、思想政治表現、品德素質修養及職業道德

能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策，通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法，認真學習法律知識;愛崗敬業，具有強烈的'責任感和事業心，積極主動認真的學習專業知識，工作態度端正，認真負責。

四、具體工作

這段時間來，我本著“把工作做的更好”這樣一個目標，開拓創新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：

1、認真做好每月“市農產品質量安全整治情況統計”的信息采集、編輯和報送工作;

2、和科室其他同志一起做好“農業部和農業廳對農產品例行抽樣檢測”的協調工作;

3、認真做好“20xx年保護綠色食品標志打假”專項活動;

4、認真做好監管科檔案的整理、歸類、保存工作;

5、做好本年度科室工作總結的上報工作。

為了全局工作的順利進行及部門之間的工作協調，除了做好本職工作，我還積極配合其他同事做好工作。

總結這半年的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。下半年，我將認真學習各項政策規章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為全局的發展做出更大更多的貢獻。

高級農藝師工作計劃 篇4

作為一名水產科技指導員，我按照基層農技推廣項目要求和水產局安排，嚴格要求，扎實工作，努力學習，為科技示范戶做好技術指導和技術服務，順利完成了項目上的各項工作。

一、加強與養殖戶的聯系

通過此推廣項目實施，指導員指導科技示范戶，為他們提供技術指導和技術服務，一方面加強了與養殖戶的聯系和溝通，使他們對我們水產局乃至全縣的鱔魚養殖產業有了進一步的認識，也為他們今后的大力發展鱔魚網箱養殖堅定了信心。另一方面通過深入養殖基層一線，也使我了解了全縣的鱔魚養殖生產規模、技術水平、病害情況等信息，有利于以后我們有針對性的制定工作計劃，開展工作。

二 、指導取得的成效

通過手把手的技術指導，一是規范了養殖中飼料投喂的‘四定’原則，做到科學投喂，不但減少了飼料浪費，而且使鱔魚的生長快速，規格保持一致。二是定期的消毒預防，使鱔魚的病害得到了有效控制，發病率明顯降低，減少了傷亡量，間接的提高了養殖效益。三是通過規范用藥，科學用藥，不但防治了病害，而且保證了產品的質量安全。四是單位平均產量顯著增加。通過技術指導，科技示范戶的'產量從沒有指導前的38斤增加到46斤，增加20%以上，每個網箱的收入增加了200元左右，大大提高了科技示范積極性。

三 、 存在問題

一、苗種需求量大，導致養殖戶在購買苗種時質量不齊，養殖中易出現病害和傷亡。

二、水質管理較差，因為大部分養殖場所缺乏水源補充，水質改善主要依靠生物制劑，無法達到更好的水質要求，影響生長。

三、示范戶的自身素質還待進一步提高。示范戶的文化水平偏低，接受新科技、新品種的能力也較慢，制約了其產業的快速發展。

四、 以后工作打算

一是繼續做好技術指導和技術服務，保持每月到示范戶養殖場所3次以上，并與示范戶保持通訊聯系，隨時給予指導和服務。二是針對不同示范戶做好全年的指導計劃，一切按照計劃實施。三是幫助示范戶擴大水產規模，輻射帶動更多的人發展網箱養鱔，使網箱養鱔能夠形成規模化。四是組織好示范戶進行技術培訓，提高他們的養殖技能，從而更好的進行生產。

高級農藝師工作計劃 篇5

20xx年是全國農技推廣示范縣項目在安溪縣開展的第二年，在縣農業與茶果局的領導和安排下，本人積極投身于這項惠民工程中，在這項活動中，以普及茶葉生產科技知識，提高茶農素質和農民增收為目標，以生態茶園建設、空調炒制茶葉，機械化采茶為重點，以農民滿意為標準，認真制定技術指導方案。自今年1月份至今，集中召集科技示范戶培訓活動4次，每戶平均上門指導服務12次以上，每個示范戶帶動周邊20戶，取得較好效益，使示范推廣作用得到了進一步加強。一年來，主要開展了以下幾個方面工作：

一、領導重視，精心組織

全國農技體系推廣示范縣建設項目是一項貫徹黨的各項政策、方針、集中向全民普及科技知識的一項惠民工程。為了搞好這項工作，局領導高度重視、精心組織，結合茶葉推廣特點，篩選了一線工作多年的'農業技術推廣員作為入戶指導員，與示范戶簽訂合同，直接把科學技術送到茶農手中，我能當選為技術指導員，既感到榮幸，也感到責任重大。

二、加強培訓，推廣技術

開展科技培訓是農技示范推廣的重要內容，也是加速科技成果較化和提高茶農素質的主要途徑，在培訓內容上，我們根據項目要求，結合本地實際，重點以生態茶園建設，空調制茶，機械化采茶，茶園管理，茶樹病蟲害防治等作為主要培訓內容，在培訓形式上，我們采用理論講解，實地參觀，現場操作指導等多種形式開展，力求群眾易懂，易接受，易掌握。

三、深入農戶，現場服務

在本項目開展過程中，我們既注重理論培訓，又聯系實際，開展現場指導。在茶樹發生病蟲害期間，我們密切關注動態，只要接到病情報告，立即趕赴現場診斷，提高防治方案，將損失降到最低程度。

高級農藝師工作計劃 篇6

20xx年我院創衛工作以鞏固“國家衛生城市”榮譽為目標，遵循“創衛為了群眾，創衛依靠群眾，創衛服務于群眾，讓群眾普遍享受到創衛成果”的原則，在市衛生局領導下、院務領導的高度重視下，嚴格按照市創衛辦的要求，結合我院工作實際，重點開展了愛國衛生、健康教育、控煙、病媒生物、食品衛生、傳染病防治等工作，有效推動了創衛工作的開展，取得了較好的成績，現自評總結如下：

一、領導重視，組織齊全，狠抓落實

20xx年11月我市被全國愛衛會命名為“國家衛生城市”，為鞏固國家衛生城市創建成果，保持國家衛生城市的榮譽，確保20xx年前順利通過全國愛衛會的復審，我院領導高度重視，年初制訂了詳細的創衛工作實施方案，把創衛工作擺到醫院工作的重要日程，納入醫院的年終綜合目標考核。由于醫院人員的變動，于7月對醫院愛國衛生工作的各類組織進行了調整，主要有院愛國衛生領導小組、創建國家衛生城市領導小組、健康教育領導小組、病媒生物防制工作領導小組、禁煙領導小組等。為確保 “創衛”工作真正實施到位，由公共衛生科負責創衛具體工作實施科室，做到有院長親自抓，責任科室具體抓，各科室一起抓的齊抓共管局面，有力推進了創衛工作穩步向前發展。

召開醫院創衛工作領導小組會議共3次，分別是3月11日部署20xx年我院鞏固國家衛生城市工作；7月16日召開醫院創國衛領導小組會議，傳達市衛生局《衛生系統鞏固國家衛生城市工作會議》內容；20xx年1月20日總結鞏固國家衛生城市工作。

二、廣泛動員職工，搞好愛國衛生工作

在今年第二十五個愛國衛生月活動中，我院緊緊圍繞“美麗中國，健康生活——摒棄亂吐亂扔陋習”愛國衛生月活動主題，認真布署活動內容。以公共衛生科為責任科室，負責具體工作，組織愛衛會成員做好監督檢查工作。根據活動計劃，4月25日下午院愛衛會成員如期對全院各科室的環境衛生進行了嚴格檢查，評出了保衛科、五病區、藥劑科三個科室為衛生優勝科室，同時將檢查結果在院周會上作了反饋，各科室做到了及時整改。

年內召開愛國衛生工作領導小組會議共5次；組織愛衛會領導小組成員進行衛生檢查工作共4次，分別是2月、4月、8月、11月，評出優勝科室共13個。

三、加大健康教育知識宣傳力度，有效開展培訓

健康教育知識的普及，是提高每個公民健康意識的基礎，20xx年我院積極開展了多種形式的健康教育與健康促進活動，具體如下：

住院大樓一樓外側及臨床各病區宣傳櫥窗統一每季度更換一次，全年更換4次。主要介紹傳染病知識、心理健康、控煙知識、院感、藥品及精神病專科相關知識等。門診、住院大廳及各科室均放置健康教育處方架供來院患者免費取閱，提高就診患者健康教育知識的知曉率，今年向各科室發放了健康教育宣傳資料150余份。

舉辦健康教育知識講座共3次，分別是3月21日由心理咨詢室張景明醫師主講的《如何獲得高質量的睡眠》的知識講座；3月26日下午，護理部組織的《情景模擬—精神科藥物自我管理的健康教育》知識講座；7月17日由醫教科組織的《醫患溝通》的講座，得到了全院職工的好評。全院職工健康教育知識知曉率測試一次，由創國衛責任科室公共衛生科組織，內容為基礎疾病知識，通過測試，知曉率為93.3%，此次測試共有136名職工參加。住院病人健康教育知識知曉率測試一次，10月17日由公共衛生科組織先對老年康復病區的若干病人作了健康教育知識培訓后，再發放試卷20份，回收16份，經測試，住院病人健康教育知識知曉率達86.9%。

醫院還根據本院的專長，先后派遣心理醫生到港城公交公司、舟山市團市委、岱山縣團市委、嵊泗縣團市委、武警支隊、市殘聯、舟山海洋學院、普陀老年退管會等單位進行心理健康知識講座，參與聽課共逾2000人次。

在今年10月10日的'世界精神衛生日里，由俞衛國院長帶領醫院三名精神科專家及精衛辦工作人員，前往對口支援單位岱山縣衢山島衢山人民醫院宣傳今年的主題“發展事業、規范服務、維護權益”，總共接待了義診咨詢病人32名，回訪病人16名，精神科門診接待病人15名，送發藥物11種50余盒，大約價值2000余元，分發各類健康宣傳資料200余份。

四、堅持開展控煙工作，鞏固無煙醫院成果

醫院始終堅持抓好控煙工作。一是通過會議、宣傳櫥窗、宣傳海報等方式加強控煙宣傳，提高對控煙工作的認識；二是設二病區及四病區作為戒煙咨詢電話和兼職戒煙咨詢醫生（科主任為兼職戒煙咨詢醫生；兩個科室護理站的電話為戒煙咨詢電話）；三是切實做好今年“5.31世界無煙日”活動，宣傳今年世界無煙日口號：禁止煙草廣告、促銷和贊助。除了積極做好宣傳工作，向各科室發放控煙宣傳資料共200余份，在醫院及各病區張貼控煙宣傳畫報，向社會群眾及患者、患者家屬宣傳控煙知識，還利用醫院電子屏幕在5月31日當天滾動播出本次世界無煙日的主題；四是申報了推拿科的趙棟銘為浙江省控煙積極分子；通過全院職工這幾年的共同努力，我院控煙工作取得了顯著成效。

五、重視食品衛生，保障身體健康

總務科分別于6月、12月對全院各科室的空調濾過網作了清洗，兩次共清洗立式空調76匹，壁式空調466匹； 8月份購買消毒藥品對醫院地下水進行了消毒清洗工作。

在做好日常工作的同時，還注重食堂工作人員的食品衛生知識培訓，6月24日下午由公共衛生科組織對膳食科工作人員進行了《食品衛生安全常識》的培訓及考核，經過考核，平均合格率為94%。從1月-6月食堂工作人員陸續通過定海區衛生局關于《衛生法律法規及相關衛生知識》的培訓，通過考核，發放了“定海區從業人員健康證明”。同時要求食堂工作人員在工作中必須嚴格執行操作規范；采購食品必須嚴格執行各類規章制度。積極保障食品衛生安全，公共衛生科每月對膳食科的環境衛生、用具、病媒生物防制、個人衛生及食品衛生等進行一次檢查，提出意見及時整改。通過這幾年制度的落實，經常的督促、檢查，食堂的環境衛生、食品衛生、操作規范都有了明顯改善。

除了作好日常及季節性病媒消殺工作外，在10月21日與專業病媒消殺公司續訂了一年的合約，為有效控制食堂病媒生物密度起到了積極作用。

六、抓好病媒生物防制和傳染病防治工作

認真貫徹傳染病防治法，積極做好傳染病管理工作，對發現的傳染病做到準確、及時的網絡直報，今年我院共上報傳染病病例27例，其中初診13例，報告率和及時率均為100%；復診14例。27例傳染病中，梅毒21例，慢性乙肝5例，肺結核（菌陰）一例。對檢驗登記表、腸道門診工作等，每個月進行定期檢查和及時做好記錄工作，發現問題進行及時反饋并落實到人；今年共同組織醫護人員參加各類傳染病防治及相關知識培訓共5次，其參與率達90%以上，通過測試，合格率均為90%以上。20xx年共登記腸道門診人次數1例，采樣人份數無，腸道門診樣本送檢及時，旬報表按時網絡直報，未發生未報、漏報現象。年內定海區疾控中心來我院檢查傳染病工作1次，傳染病登記、報告、臺賬及網絡直報工作受到檢查組的好評。

醫院有專職人員負責院內感染工作，并根據有關制度，每月對相關科室的環境、醫務人員手指、物表、使用中消毒物品和消毒劑進行衛生學檢測；每月一次對各科室的院感管理工作進行考核，并對存在的問題在院感質控會上提出和落實責任科室及時整改。對于醫療廢棄物，醫院嚴格按各項規章制度執行，做好各項登記手續；對于醫源性污水處理，由后勤保障部為責任科室，定期處理和排放，并及時做好記錄。