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作戰安全工作總結
作戰安全工作總結(合集12篇)。
總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,我想我們需要寫一份總結了吧。我們該怎么去寫總結呢?以下是小編收集整理的安全生產大檢查工作總結 ,僅供參考,大家一起來看看吧。
作戰安全工作總結 篇1
根據《封丘縣人民政府安全生產委員會關于轉發豫安委明電20xx2號組織開展安全生產大檢查活動的通知》的要求,我局對照通知的具體要求、努力做到“五落實”、不留安全隱患,認真組織了各個科室開展安全生產的自查自糾工作,現將有關檢查工作匯報如下:
一、切實開展自查
接到通知后,我局制定了開展大檢查的工作方案,迅速部署落實有關工作,組織各科室開展會議,傳達了上級的文件精神;強調要以近期全國發生多起重特大事故為警示,充分認識自查自糾工作的重要性,確保這次大檢查落到實處,確保安全生產。健全了安全生產領導小組。按照工作方案推進各項檢查工作。由各科室開展安全生產自查整改工作;由各科室的領導親自帶隊,按照重點檢查內容逐項檢查整改措施落實情況。
二、強化安全監督
為杜絕安全生產隱患,我局完善了以局長為第一責任人,各科室領導為各具體責任人的責任制度,并把安全監督履職情況納入績效考核的重要內容之一,促使各科室負責安全生產的相關人員,深入到安全監督工作一線的每個環節查找安全隱患,把安全生產存在的隱患消滅于萌芽狀態。
三、自查落實情況
我局根據通知要求重點排查和整改了單位車輛,以及重點科室的安全管理,對存在的隱患及時作出了整改,落實保障措施。我局認真貫徹縣委、縣政府的'要求,嚴格執行各項工作流程,徹底排查治理事故隱患,著力解決安全管理上存在的問題,有效防范安全生產事故尤其是較大以上事故的發生,維護好全區廣大人民群眾的身體健康和生命安全。我局落實了主要領導第一責任人制度及安全管理人員、各崗位安全生產責任制。安全生產領導小組專題研究了安全生產工作的具體展開方案并根據安全生產實際問題進行了相應整改。
經過檢查,我局目前尚未發現重大安全隱患,一些小的隱患已及時整改完畢。
作戰安全工作總結 篇2
為了進一步加強公司安全生產工作,減少各類事故的發生,從20xx年9月23日至12月31日為我公司的百日安全無事故活動。本次活動以“以人為本、安全第一、預防為主、持續改進”為方針,以“系統零故障、崗位零缺陷、操作零差錯、風險零危害”為目標。突出安全生產主體責任落實,以安全教育培訓、安全大檢查、高風險作業管控、風險“四項”管理、系統安全評價、安全文化建設、專業安全保障、安全標準化達標建設為手段,強力推進“主要領導親自抓、主管領導重點抓、專業領導具體抓、職工安全自主抓”的檢查評價考核,提升安全管理績效,確保生產建設安全。本次百日安全無事故活動具體工作如下:
1、學習和宣傳
我車間對“百日安全無事故”活動進行了深入人心的宣傳,除了每周三的安全會強調以外,還制作了板報,讓每位職工都把安全工作牢記在心,時時不忘。并組織職工學習《安全操作規程》、崗位危險源辨識、勞保用品穿戴規范等規章制度。
2、安全管理
我車間的工作點多面廣,生產環境復雜,這就要求車間、班組要把安全工作當做重中之重來抓,一刻也不能放松。除車間每天的安全隱患排除外,還要求各班組長、安全值周員巡視,發現問題及時報告或解決。堅決制止習慣性違章。對于高空作業和外出檢修時,必須制定嚴格的安全措施,組織職工學習后在車間的監督下才可以施工。對車間的煤氣使用實行專人管理,管道定期檢查。嚴格配電室停送電制定,落實“誰檢修,誰負責;誰組織,誰負責”的責任制定。實行停送電工作票制度,加強協調組織,加強監督監護,避免安全事故的發生。加強雙節期間的安全管理工作,提高職工交通安全、生活安全、消防安全、生產安全等公共安全意識。對節假日加班的職工加強安全教育,嚴格勞動紀律,杜絕班前班中飲酒。
3、消防管理
完善消防管理制度,健全消防組織,明確各自的職責;消防設施、器具齊全,布置符合規定,狀態完好;對每個作業現場做到層層把關,做到責任到位、工作到位、監督到位;對任何違反安全規程的行為立即制止。
“百日安全無事故”活動已經結束,但安全生產工作是永遠沒有結束的。在今后的工作中我們要繼續堅持“預防為主,安全第一”的原則,從提高職工的.素質入手,時時保安全,處處要安全,嚴格按照公司的安全生產要求執行,使我公司的安全運行再上一個新的臺階,為我公司的安全生產做出貢獻。
作戰安全工作總結 篇3
焦化目前需要的是解放思想、統一認識,做好三方面的工作:
一、必須解放思想,轉變觀念,提高認識,扎實抓好內部管理,提升企業的核心競爭力。
企業的核心競爭力,關鍵看有沒有資源優勢,有沒有成本優勢,有沒有管理優勢,有沒有技術優勢。我們管理上有好的一面,也有差的一面,要考慮的是我們現在這個行業都在虧,在拼成本,如果說我們的成本搞不好,大部分盈利少數虧損,你還是虧損,是不行的。所以要降低成本,提高企業的核心競爭力,提升企業的內部管理,這是我們遲早要走的一條路,早走比晚走強,快走比慢走強,今天走比明天走強,所以希望大家能統一認識,解放思想,齊心協力搞好內部管理。
他說,我們要倡導“能降成本就是能手,能創利潤就是英雄”的理念,提升管理降低成本,企業要想生存,成本這個關必須過。對子分公司講,只要能創造利潤,就可以提高收入。在政策上取信于民,我們的班子成員、重要業務部門要盡快解放思想,統一認識,把政策盡快落實下去,讓他們干得有勁,沒有后顧之憂。
二、必須打破常規,敢為人先,搶抓機遇,加快重點項目的.推進速度,盡快發揮項目的效益。
企業發展要靠項目,大項目大發展,小項目小發展,沒有項目不發展。這個時候必須要打破常規,不能按部就班、慢慢悠悠。所以要求大家統一思想,打破常規,敢為人先,搶抓機遇,加快項目推進,盡快發揮項目的效益。必須是超常規的思維,搞大項目一定要有大思維、大思路、大手筆、大氣派、大氣魄,定位要高起點、高標準、高投入,來保證運用高技術,來保證高速度建設,創造高效益。只有高投入才能保證高起點、高標準,用高投入來保證運用高技術,高質量的建設保證帶來高效益。項目論證一定要有充分的市場調研,一定要科學嚴謹,實事求是,每件事都要提供可靠的依據,前期論證工作要做得扎扎實實;項目決策拍板的時候一定要公開透明,科學決策;項目推動時要程序合法合規,把握好程序和速度,嚴格按法律規定運行;項目建成要經得起檢查、經得起審批、經得起考驗、經得起社會關注。我們既要積極又要冷靜,不能項目建成的時候就是技術淘汰的時候,就是虧損的時候,更不能項目上馬了,干部下馬了。
三、必須統一認識,自主努力,凝心聚力,扎扎實實關注焦點、關注難點,做好“三保一促”工作。
一定要花大力氣、下大功夫,完成內部挖潛1.8個億,實現“去?鄢摘帽”。同時要求搞好“三項整頓”“兩項活動”, 整頓干部作風,組織部門、紀檢委要發揮好部門職能作用,真正把這項工作扎扎實實抓下去,抓出成效。中層干部要做好本職工作,有關部門要重新修訂完善請銷假制度,嚴肅干部工作紀律。
他強調,一個單位必須弘揚正氣,必須樹立正確的用人導向,我們一定要想方設法為想干事的人搭臺子、能干事的人讓位子、能干成事的人戴帽子。要將能抗得住誘惑、經得起考驗、守得住底線、具有大局觀念的干部作為重點培養對象;將有文化、有經驗、知識全面、上進心強、有事業心的年輕干部作為主要培養對象,將因為年齡、學歷影響,長期工作在生產一線,經驗豐富,默默奉獻,公眾呼聲高的職工作為我們破格提拔的對象,逐步充實到干部隊伍里,組織部門要把這項工作做好。將責任心不強、沒有事業心、公眾認可度比較低的、經過考評不過關的干部逐步淘汰出去。一定要讓對企業不負責任的一些干部受到應得的處罰。要凈化、強化、優化干部隊伍,這是我們將來組織建設的一個發展方向,也是一個指導原則。
他提出,我們今年還有一個大事,就是通過管理提升,改善民生,根據經濟狀況的不斷好轉逐步提高職工的工資福利待遇和職工家屬的生活水平。
作戰安全工作總結 篇4
今年上半年,在集團公司正確領導下,一分公司堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,根據突發疫情及時制定安全生產專項實施方案及新冠肺炎疫情防控方案,強化安全生產意識,守住安全生產底線,確保員工和工人生命及財產安全。截止六月底,分公司所屬項目未發生一例安全事故,無一例新冠肺炎確診病例?,F將20xx年上半年安全生產工作總結及工作計劃報告如下:
一、20xx年上半年工作總結
(一)統一思想,提高全員認識,加強領導,建立防控機制。
自新冠肺炎疫情發生以來,分公司根據政府及集團要求,嚴格落實各項措施,統一思想,提高全員認識。切實把疫情防控和安全生產放到首要。及時掌握各科室、項目員工及工人流動情況,做好健康管理,疫情防控措施不斷更新與時俱進。目前所屬項目全部使用健康寶掃碼登記進入。工作場所保持通風換氣,采取措施減少人員聚集和取消預案演習等集體活動。加強員工用餐和宿舍管理。做好疫情防控知識科普宣傳,每名員工和工人佩戴口罩,并具有應急能力。
(二)建立健全安全責任制和各項安全管理制度。
20xx年初,分公司調整了在組織架構及各職能科室的具體工作,完善了科室安全責任制,并同各施工項目部經理簽訂了安全管理目標責任書。同時要求各施工項目部建立健全了自身安全責任制,要求各施工項目部與管理人員、作業人員簽訂了管理目標考核責任書,在實際工作中實施每月一次考核。
其次,完善了分公司安全管理制度、管理辦法等相應的管理細則,并逐步落實執行到實際的安全管理工作之中。同時要求施工項目部制定現場安全管理的各項制度、措施、辦法以及操作規程,建立完善的安全保證體系,并在實際的工作中得以實施和有效執行。
(三)通過“一崗一清單”考核加強現場管理。
按照總公司要求,分公司及所屬項目嚴格執行“一崗一清單”的隱患排查及考核工作,依照個人崗位職責將隱患排查清單落實到每個人,讓安全生產人人有責的目標得以體現。并通過考核加強了領導和員工的執行力和積極性。真正實現了全員管理。
(四)強化安全教育培訓,推行在線教育,視頻學習
由于上半年疫情影響,分公司為了不影響員工及工人教育,靈活掌握,通過在線教育和視頻宣傳學習安全生產知識。避免了人員聚集和集體活動。上半年分公司組織了在線和視頻培訓5次,達200余人/次。
(五)檢查安全隱患、落實整改措施。
根據分公司所屬項目部的.具體施工情況,通過分級管控,危險源識別,建立了重點施工區域專人負責及危險源臺賬。生產科除了每周一次的定期安全檢查之外,還實施了重點工程重點檢查,其他工程巡回檢查。并很好的落實了“一崗一清單”分公司主要負責人的隱患排查職責。
根據目前分公司各工程狀況,首先對施工現場的機械、車輛等進行了全面細致的專業性檢查,對機械性能、不符合環保達標有問題的都責令進行全面整改,以保證安全生產可靠的使用性。
其次,對施工現場的外架、防護、臨時用電、臨邊防護等進行拉網式巡回檢查。對查出的問題隱患,定時間、定人員、定措施要求整改,對有整改不及時、不到位、不徹底的單位提出嚴重警告或相應的處罰。截止六月底生產科共下發整改通知書28份,發現隱患及落實整改85條。
(六)加強現場環境建設、揚塵治理及垃圾分類
上半年,分公司重點推行垃圾分類和非道路移動車輛環保情況。分公司、項目部及工人生活區均設置了垃圾分類桶。通過宣傳教育嚴格執行垃圾分類。通過重點檢查非道路移動車輛使用,分公司現使用各類非道路移動車輛均符合環保要求。在施工過程中,項目部嚴格執行“六個百分百”,項目部通過購買小型灑水車節約、有效地達到了灑水、降塵的目的。保證施工現場及道路整潔。
(七)、推行總包農民工工資代發
根據政府及集團要求,分公司推行了總包農民工工資代發制度。項目部每月10號前通過收集審核分包隊上報的工資、考勤、周統計等相關資料,核實后上報公司財務。每月15號,公司通過銀行發放到工人手中。
二、工作中存在的問題
(一)分級管控、危險源識別沒有完全落實,識別過程存在應付。
(二)項目部配備的安全管理人員無法真正滿足安全生產管理需要,安全資料收集、填寫與現場管理不能兼顧。
(三)安全隱患整改不能及時落實,部分隱患重復出現。
(四)疫情防控部分人員意識不夠,存在輕視。
三、20xx年下班年工作計劃
20xx年下半年,一分公司安全管理工作將繼續把安全生產、疫情防控兩手齊抓共管,嚴格落實相關責任。
(一)繼續落實疫情防控“四方責任”,堅決執行政府及集團公司相關要求。
(二)嚴格執行“一崗一清單”隱患排查工作,落實清單考核。大力推進分級管控工作,提高風險防控意識。
(三)大力推進勞務管理實名制工作,繼續推行總包代發農民工工資制度。
(四)危險性較大的工程,要嚴格落實方案,照方案執行,嚴格落實危險作業審批制度。
(五)規范施工現場、生活區用電管理要嚴格執行規范和制度,嚴禁私拉亂接,堅決杜絕一閘多機等現象。
(六)嚴格落實相關降塵措施,落實“六個百分百”,特別是苫蓋和灑水等措施的落實。
(七)規范安全資料收集存檔,確保真實、及時、有效。做到可追溯。
作戰安全工作總結 篇5
為進一步強化安全基礎管理、全面提升安全管理水平,根據公司的安排,繼續引深“冬季三防”活動,并結合本部的工作實際,針對目前現狀,開展了安全管理、“五級安全管理責任落實”、冬季安全施工、消防專項檢查、防治水、民爆物品、“一通三防”、機電管理、監測監控、質量標準化管理等專項檢查活動,順利實現了安全生產,現將本月安全工作具體情況匯報如下:
一、抓好礦建工程施工各項工作
為能更好的抓好礦建工程各項工作,本部及時組織各類安全檢查活動,每天對井下、井上進行全方位的檢查。1月份,多次對火藥的儲存、運輸、使用進行了專項檢查,對查出的隱患、問題,本部積極督促項目部進行整改。
二、繼續開展“五級安全管理責任落實”考核活動
按照本部制定的“五級安全管理責任落實”實施方案、實施細則、落實體系、安全責任制等,對各施工單位和監理單位元月份“五級安全管理責任落實”開展情況進行檢查、考核和排名,并對排名靠后的單位進行經濟處罰。其中,重點對新進場的施工單位進行檢查,要求必須按規定簽訂安全管理協議書,并嚴格按照“五級安全管理責任落實”體系開展各項施工任務。
三、組織召開安全辦公會以及隱患排查、“一通三防”、防治水專題會議、火工品專項檢查
為確保春節期間各項工程安全有序的進展,1月17日本部組織了“春節”前安全大檢查,以保證安全施工。
本月各組、科室對各施工單位進行了專項檢查,“頂板管理”、“一通三防”、防治水專項檢查、機電運輸檢查,對檢查出的問題已下發整改通知單,并要求作出整改措施,限期整改落實到位。
本月2次組織進行了火工品專項檢查,對發現的問題及時通知,并責令其及時作出整改。
12月31日,組織各施工、監理單位召開本部三方12月份安全辦公會。會上通報了12月份安全管理考核和處罰情況,各專業組對日常檢查中發現的隱患、問題對各施工、監理單位進行了要求,對下一步工作做了具體的安排。本部領導傳達了指揮部安全辦公會精神,對本部各項工作的'開展進行了具體安排。
四、開展安全檢查工作及隱患排查活動
根據本部的統一安排,本月本部組織了三次安全大檢查和每日日常安全檢查活動,本月井下、地面共查出問題、隱患238條(多數未提交“三定表”)。其中井下59條,有11條未整改(整改期限未到);地面59條隱患已全部整改。
安排專人對地面施工單位每日進行現場盯防,及時發現施工作業中存在的安全隱患和質量問題,對發現隱患和“三違”現象現場及時進行糾正和整改,充分發揮盯防人員的現場管理作用,防止施工作業中發生事故、隱患。
本月各專業組(科)對不能及時進行隱患整改、不積極配合本部工作、施工現場“三違”情況、不能按節點日期完成工程進度的、“五級安全責任落實”考核排名靠后的施工、監理單位進行了經濟處罰,共計罰款35500元整。
本月本部領導下井安全檢查共計46次,下現場安全檢查共計61次。一般管理人員下井安全檢查共計1122次,下現場安全檢查共計273次。
五、積極開展“冬季三防”檢查活動
為加強領導和現場監督,本部“冬季三防”工作領導組、辦公室組織對各施工、監理單位進行“冬季三防”專項檢查活動,發現的隱患、問題下達“三定”通知限期整改,確保冬季施工順利進行。
六、勞動用工,職工安全培訓及持證上崗情況
項目部人員已全部簽訂了勞動用工協議,已有565人參加安全培訓,并取得井下作業資格證,有243人取得特殊工種操作證書,基本滿足目前井下作業需要。目前,由于人員流動比較大,又有部分施工人員到位,本部將監督新進人員的安全培訓和勞動合同、工傷保險合同的及時簽訂工作的進行,確保人員安全上崗作業。
七、地面基建質量標準化建設情況
本月本部組織對各地面施工單位基建質量標準化建設情況進行了全面檢查,各施工單位對基建施工“三寶、四口、五臨邊”等工作進行了加強,特別對現場的基坑臨邊進行了圍護,施工現場懸掛安全警示牌,在建工程主體周邊進行腳手架搭設及安全防護網的圍擋,施工機具掛設安全操作規程,現場材料分批、分類進行成方堆放,施工車輛的安全檢查及施工現場的環境優化,對各施工單位現場冬季施工作業、施焊人員的持證上崗、起吊設備、高空作業人員的安全帶的配備、施工現場施工人員安全帽的佩戴及現場臨時用電人員的防護及用電規范進行了全面檢查,保證在建工程在確保安全的前提下保質保量完成施工任務,為煤礦建設打下堅實基礎。
八、組織學習
利用業余時間,組織本部全體人員認真學習各類文件、專業知識等,從根本上提高礦建管理人員的綜合素質,為今后更好地開展工作,打下堅實的理論基礎。
作戰安全工作總結 篇6
20xx年上半年,在上級公司、縣委、縣政府的正確領導和縣安委的大力支持下,我公司圓滿完成了上半年安全生產工作的各項任務,為各項計劃完成和保障我縣的通信暢通創造了一個良好的環境。我公司安全生產工作堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,以落實安全生產責任制為核心,回顧半年來的工作,我公司主要抓了以下幾個方面:
一、思想上高度重視。
各部門加強領導,加強對安全生產、通信保障工作重要性的認識,領導執行親自帶班制度,嚴格落實責任制,在上半年對設備運行、網絡安全、員工思想動態進行了一次全面檢查,深入排查設備、網絡安全漏洞和隱患,確保安全生產人員到位,責任到位,安全措施到位。企業一把手擔任安全生產工作的第一責任人,并與市分公司簽訂了安全生產責任狀,在抓經濟建設的同時,把安全生產工作擺在同樣重要的位置,并結合“安全日、消防日”進行專題教育,并請縣安委會和縣消防大隊的專業人士到公司為廣大員工上課,強化了全體員工的安全意識,讓大家在思想上引起高度重視,做到“警鐘長鳴、常抓不懈”,確保了我局今年上半年未發生一起案件和安全事故,實現了“七無”目標。
二、建立健全安全生產組織機構。
為了加強安全生產工作的監督檢查,我局成立了專門機構、安全生產委員會,負責全公司的安全生產等工作。由局長負總責,分管領導負專責,綜合辦公室具體處理日常事務并內部檢查監督,做到領導得力、組織健全,在組織機構上保證了安全生產工作的深入開展。
三、加強安全防范工作,確保機器設備及人身安全。
各部門積極加強防火、防爆炸、防破壞、防盜竊、防搶劫為主要內容的安全防范工作,積極落實物防、技防、人防措施。機房防火工作是電信通信的頭等大事,各部門認真重視,重點排查機房內及周邊的電源線零亂、老化、堆放紙箱等易燃物品、電纜豎井、孔洞封堵不規范、機房放置木桌、木凳、木床等,各部門每月認真組織開展安全防火工作檢查和火災隱患的整改;對機房電源、保險閘刀等情況進行重點檢查;認真解決空調機漏水滲入地板層,對可能發生絕緣不良造成機器設備及電源短路問題的認真處理,對電纜豎井、孔洞進行封堵,封堵不規范的會進行“補課”,對機房和ONO點會按要求配置補齊或更換防火器材。積極加強CDMA機房網絡運行保障安全,加強各機站機房巡檢以及安全防火工作,確保網絡安全運行。
四、完善安全生產各項規章制度。
年初我局就專門制定了安全生產考核辦法,與各單位負責人簽訂責任狀,明確各單位負責人為安全生產的第一責任人,做到了“誰主管、誰負責”,同時做到獎罰分明、層層落實。[經典范文網 wWW.995563.coM]
五、加大了檢查監督力度。
為積極、穩妥地做好我公司的安全工作,創造一個安全穩定的發展環境,每月對各鄉鎮營業網點、機房進行一次定期檢查。除由綜合辦公室經常進行定期檢查外,還要求各職交通管理人員下鄉時,必須把安全生產工作作為下鄉必檢內容。對檢查發現的隱患立即開出書面通知書限期整改。今年上半年先后進行了三次大檢查,多次抽查,同時還請消防大隊專業人員到我局檢查,特別是對各機房和重要部門進行重點檢查,并針對檢查中發現的'問題認真整改,切實消除各種不安全隱患,到目前為止,共發現安全隱患2處,下達整改通知書4份。
六、舉辦種類安全生產培訓班,努力提高員工的安全意識。
本著“安全第一、預防為主”的原則,我局專門邀請了縣安委會和縣消防大隊的專業技術人員到公司為全公司干部職工進行安全理論知識培訓和消防器材使用指導,參加培訓人員達100余人次,與此同時送專業人員參加市分公司舉辦的消防系統培訓班,為今后工作打下了基礎。
七、完備各種安全設施。
機房內的木門更換成鐵皮門,并對一切機房老化的電源線進行了整改,對過期滅火器進行清理更換,對重點機房進行集中監控,給電力室配備新型的發電機。并在機房內掛上了安全標示牌。
由于措施得力,防范意識提高,半年來我公司未發生任何通信事故,實現了“七無”目標,全面完成了上半年安全生產工作任務,今后我們將加大安全教育和檢查監督力度,進一步完善預防措施,使我公司的安全生產工作真正落到實處,為企業發展創建良好的安全環境。
作戰安全工作總結 篇7
自調入xx建設項目施工總承包工程項目部從事安全工作以來,在師傅及各位前輩的指導下,通過自身的努力,對安全工作有了更進一步的認識,不僅掌握了現場安全的基本常識,同時也意識到安全對于施工的重要性。主要工作情況總結如下:
一、管理方面
安質部從多方面進行嚴控管理,監督落實各項安全管理措施,確保了安全生產零傷亡無重大安全責任事故的發生。項目部從初進場,及時建立了安全管理體系、成立安全領導小組、編制管理制度匯編、項目部各部門(崗位)安全生產責任人的考核簽字工作、項目負責人對各部門負責人進行發布令、擬定安全責任目標分解表,清楚明了各自的崗位職責。
實行安全技術交底制度,做到不漏工種,交底到各作業班組人員。建立作業人員入場安全教育培訓臺帳、特種作業人員臺帳、各工種安全技術交底臺帳。與分包單位簽訂安全生產協議書。深入細致做好各項安全日常管理工作,完善安全管理內業資料。
二、設備安全
設立機械設備安全管理機構,執行機械設備進場驗收制度。大型特種設備指定專人負責,編制了塔式起重機安全管理制度、建筑起重機械維修保養制度、塔式起重機安全生產規章制度、群塔作業施工方案、起重索具使用管理規定。定期對塔吊等設備進行檢查,及時辦理特種設備備案使用登記手續,建立機械設備進出場臺帳。定期對塔司、信號工、司索工進行專項培訓和技術交底,持證上崗,實行起重索具日檢查制度,從源頭上扼制機械設備重大安全事故的發生。定期組織安全質量聯合大檢查、旬檢、月檢工作。做好檢查記錄,對存在的安全隱患下整改通知單,按四定原則跟蹤落實整改結果。建立重大隱患管理臺帳。
三、消防安全
落實消防設施施工方案及管理措施,指定專人負責,固定放置的滅火器、消防栓進行編號管理,定期進行檢查。組織了x次消防應急演練。x次消防知識培訓,施工中實行動火作業審批制度,專項消防安全技術交底,重點部位明火作業全技術交底,監督檢查施工現場安全防護措施。與作業單位簽訂消防安全責任書。
回顧20xx年的安全管理工作,施工現場處于安全可控狀態,做到了零傷亡,無火災事故的發生。是項目部領導精心謀劃及各部門共同努力發揚了團隊精神所取得的。安質部在施工管理中進行監督落實,雖然沒有明顯的經濟效益,但安全工作得用心去做,負責任的去管,應具備多方面的知識和實踐經驗進行安全隱患的排查和檢查,撐握一定的方法進行管理,做到手勤、眼勤、口勤、腿勤,黑臉心熱?,F場無安全責任事故,經濟效益自然就凸現出來。
四、工作思路
進一步完善施工現場的各項安全管理工作,配合各部門做好現場及內業資料的管理。做好新進作業人員的入場教育培訓,完善安全技術交底制度,幫助組織落實消防應急預案等各項安全培訓工作。該工程地面以上的安全防護,消防設施等是明年安全管理的重點,應提前擬定各項施工方案,在施工中加以監督落實。此外,對施工現場進行全面監控,保證安全生產、倡導文明施工。盡力為大家創造一個安全、文明、綠色、環保的作業環境。
在新的一年里,我將嚴格按照上級領導的要求和指示精神,進一步狠抓安全管理,監督落實各項安全管理措施,確保安全生產零死亡,杜絕重大安全責任事故發生,確保安全生產正常有序進行。在以后的工作學習中,還望各位領導,各位前輩批評指教。
作戰安全工作總結 篇8
20XX年上半年,公司按照上級主管部門的工作部署和要求,認真結合實際,切實做好城市供排水安全生產工作,圓滿完成供水和污水處理生產任務。未發生任何安全生產責任事故?,F將公司安全生產工作情況匯報如下:
一、領導重視,落實安全生產責任制。公司領導班子對安全生產工作十分重視,要求在全公司必須堅決貫徹落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針,樹立安全就是效益的觀念,并強調圍繞落實安全生產責任制為中心,強化各項安全生產工作落實。年初公司與部門簽訂安全生產綜合目標管理責任書、交通安全工作目標責任書,并加大安全生產獎懲,對重點部門加大考核力度。通過簽訂安全生產責任書,層層分解落實安全責任,一級抓一級,一級向一級負責,做到上下合力,齊抓共管,形成了從上至下,從安全生產管理部門到各級專(兼)職安全員組成的橫向到邊,縱向到底的安全管理網絡,從責任上強化了安全管理,做到了責任落實,為安全生產工作奠定了堅實的基礎。
二、完善制度,規范公司安全生產管理。重點落實《xx自來水公司關于規范安全隱患排查治理工作的通知》、《關于嚴格加強門衛管理的通知》等文件要求,組織認真學習了《xx自來水突發公共衛生事件應急預案》和《“反恐處突”及戰時供水保障設施應急搶修預案》。嚴格外來人員登記制度,做到外來人員身份、地址明確,未經領導同意不得進入廠區,進入廠區人員要安排專人全程陪同,確保生產區域的`安全。
三、加強教育,提高全體職工的安全意識。上半年公司共組織安全知識培訓、講座7次,計500余人(次)參加,組織預案應急演練12次。通過宣傳櫥窗、xx水報、公司網站、宣傳橫幅、專題知識講座、應急預案演練、觀看警示片、安全知識競賽、安全生產例會、參加“全國安全生產月”和組織“百日勞動競賽”等活動,增強全體職工安全生產意識,提高安全素質,培育并傳播了企業安全文化,營造公司安全生產文化氛圍。
四、全面檢查,發現隱患及時整改。組織公司安全生產檢查4次,對檢查中發現的問題逐一分解落實整改。各部門按XX年公司安全生產工作計劃開展各項工作,重點開展隱患排查治理工作,上半年共查出、整改安全生產隱患37處。召開公司各生產部門安全員工作聯絡會議,及時了解掌握安全生產動態。
五、突出重點,加強預防和控制
1、重點加強供水生產環節的安全生產。做好日常設備維護保養工作,對故障設備及時修復并根據公司XX年度大修計劃按期完成了主要設備的大修工作,設備完好率均在%以上。出廠水各項水質指標均達到現代化水廠要求,合格率100%。
2、針對“奧運反恐”工作要求,制定了xx水廠安保系統整改方案,廠區增加了三個視頻監控探頭,主要崗位安裝了紅外報警系統,加氯間安裝了防盜門窗和ck報警聯動,濾后水建立了生物觀察池,更換了中控室監控主機,實現了主要生產崗位24小時不間斷監控,通過整改使廠區安保系統設置更加合理完善。
3、加強一線生產崗位的知識培訓。根據公司年初工作安排,要求對公司生產崗位進行全員培訓考核。公司已制訂并下發崗位知識培訓試題庫,各部門認真組織學習、討論,提高業務水平。職工有良好的安全生產意識,并且具備一定的業務技能,為安全供水、應對處置各種突發事件提供了堅實的基礎。
4、以“安全生產月”活動為契機,逐級落實安全生產責任制,改進和完善安全設備設施,認真檢查整改隱患,實現安全生產。
上半年,公司安全生產總體平穩,取得了一定的成績,但我們深知,安全生產工作是一項長期的工作,必須常抓不懈,警鐘長鳴。我們將及時總結安全生產經驗教訓,查漏補缺,防患未然,全力以赴做好安全供水工作,確保公司全年生產經營各項目標圓滿實現。
作戰安全工作總結 篇9
根據上級部署,該站在開展“夏季安全百日競賽”活動中,采取有效形式,落實有效措施,精心組織,周密安排,提高全員安全意識,促進了全站安全生產,現將安全百日無事故活動開展情況總結如下:
一、精心組織,及早安排
本著早組織、早準備、早動手、抓落實的總體安排,該站首先成立了競賽活動領導小組,由站負責人分別任組長和副組長,各部門負責人和班長為成員,明確了站長全面抓,分管負責人具體抓,其他人員協助抓的工作原則。站負責人和部門負責人分工到班,作為聯系人和督查人,并落實了責任,協助班組抓好活動的開展。通過有效的壓力傳遞和責任的分解,使活動的開展在組織上得以保證。
同時,制定活動計劃,落實工作目標,部署工作重點。
二、宣傳教育,營造氛圍
他們在6月28日召開全站職工大會進行動員發動的基礎上,又陸續召開站安全例會和班組例會,迅速傳達了上級關于開展“夏季安全百日競賽”和其他有關安全生產方面的文件精神,統一思想,使“夏季安全百日競賽”活動的意義、目標做到盡人皆知。
同時宣傳夏季安全知識,張掛安全宣傳條幅2條,出宣傳櫥窗1期。 并組織職工觀看《職工安全生產知識》電視培訓片,保證全站人員都能參訓。通過一系列的宣傳活動,營造了濃厚的 “百日安全競賽”氛圍,提高了全體職工的.安全意識。
三、認真檢查,注重實效
該站認真組織了夏季安全生產大檢查和防惡劣天氣專項檢查,在檢查中,他們采取自查、互查、站查相結合的形式,做到“四查四清”,即查思想,了解思想動態;查設備,了解完好情況;查管理,了解管理狀況;查落實,了解落實情況。站全體負責人親自帶領相關科室對全站的安全進行了拉網式檢查。對查出的安全隱患,逐一登記,逐項落實,限期整改,并確保整改有效,做到不留死角,不留隱患。我們還實行動態檢查,查工作人員的現場工作狀況,有無用身體擋車的現象,一旦發現,將按我站的安全工作條例嚴肅處理;他們還專門請氣象部門對我站的避雷設施進行了全面檢測,確保了安全可靠。
該站的班車運行是安全管理工作中的重中之重,他們始終不敢松懈,除平時加強對班車的例行檢查和對駕駛員的定期安全談話外,還結合情況的變化,隨時采取應對措施。為確保車輛的技術狀況始終保持完好,該站專門為其挑選了汽車修理廠,簽訂了維修保養協議,做到每周進廠例保,每月進廠檢修。而且做到了駕駛員、檢修工、修理廠三方責任明晰。
今年該站辦公區的外墻進行了刷新,為確保工程的安全,該站首先與工程方簽定了安全施工責任狀,同時每天要求總值班都要巡視施工現場,一旦發現違規施工,將責令停工,從根本上保證了工程的安全。
四、文明服務,平安和諧
文明服務與安全也有著直接的關系,服務態度好,服務質量高,就不易產生矛盾,反之,就容易引發一些矛盾和不必要的爭執,甚至會激化矛盾,帶來不安全隱患。特別是夏季,人顯得煩躁,容易發火,所以,他們要求工作人員在處理征繳矛盾時,一定要講究方法,注意鈍化矛盾,避免發生糾紛。同時還要加強自我保護,防止意外傷害發生,從而確保了和諧的征費環境和平穩的工作秩序。
為確保夏季高溫期間的正常工作,該站每天為職工提供綠豆湯消暑,給每位職工都發放了風油精、紅花油等防暑降溫物品,通過一系列措施和手段有力地保證了全站的安全生產。
9月13日,該站組織了“迎國慶”安全專項檢查,對查出的安全隱患逐一整改到位,順利通過了局組織的安全督查。
9月27日,召開班、股長會議,布置了該站在國慶“黃金周”期間的安全工作,確保了國慶期間安全生產的平穩有序。
為應對黃橋關北路限高的狀況,挑選人員充實到關北路上,24小時巡視路面,提醒過往駕駛員,有效的防止安全事故的發生,同時總值班安排了雙人備勤。
競賽活動開展以來,該站的安全管理工作基本穩定,也取得了階段性成效,員工的安全意識又有了新的提高。
歷時一百天的“夏季百日安全賽”結束了,但安全管理工作只有開始,沒有結束。他們將堅持“從零到零”的安全管理理念,在今后的工作中進一步強化管理,完善安全監督,促使該站的安全管理工作再上新的臺階。
作戰安全工作總結 篇10
為認真貫徹落實國家、省、市政府關于開展百日安全生產大檢查行動的指示精神,有效預防和遏制重大事故的發生,推動我市建設系統安全生產形勢的穩定好轉,根據市政府的統一部署,我委于20xx年6月中旬開展了全市建設系統百日安全生產大檢查行動。這次行動,我委按照“全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實效”的總體要求,堅持將安全大檢查行動與安全生產月、打非治違等各專項行動結合起來,注重統一協調部署;堅持與隱患排查結合起來,邊查邊改,以查促改;堅持與宣傳報道結合起來,加大宣傳力度,注重營造安全生產檢查氛圍。通過大檢查行動,進一步嚴格了監督管理,強化了責任,有效落實了安全生產法律、法規,把安全生產責任制落到了實處,促進了我市建筑安全生產形勢持續穩定,較好地保障了城市建設各項任務順利推進,為“大建設”創造了良好的安全生產環境?,F將百日安全生產大檢查行動工作總結如下:
一、 基本情況:
目前,全市在建房建工程9090個,總建筑面積9740萬平米;在建市政工程267個,總投資124.56億元。百日安全生產大檢查期間,全市建設系統共進行督查441次,督查組參檢人員1820人次,組織檢查790次,參加檢查的專家和技術人員1792人次;排查隱患12140條,整改隱患11960條,整改率98.5%,責令改正、限期整改、停止違法行為20xx起,責令停止建設224起。百日安全生產大檢查期間,我委史先貴副主任帶隊先后對廬江縣三中片區安置房二期和北崗片區安置房兩個保障性安居工程,肥西縣華南城精品二區、三區和張郢安置點三期一標、二標工程,肥東縣中鹽紅四方糊脂項目建安工程和離子膜燒堿辦公樓工程、文一凱越公館等工程項目進行了督查,并提出了整改意見。
二、 主要工作做法及成效
(一)、領導重視,部署及時,組織精心,安排周密。住建部和省、市政府關于開展百日安全生產大檢查行動的.一系列文件下發后,我委高度重視,立即進行了專題研究,成立了由委主要領導任組長、有關部門主要負責人為成員的百日安全生產大檢查專項行動領導小組。及時召開了縣(市)、區、開發區建設主管部門、委系統各單位及多家建筑總承包企業參加的百日安全生產大檢查行動工作動員會,并下發了《合肥市城鄉建設委員會關于開展建筑施工百日安全生產大檢查專項行動的通知》,明確了專項行動工作目標、打擊重點、職責分工、方法步驟和具體要求。各部門、各單位紛紛成立了由主要負責人為組長的百日安全生產大檢查專項行動領導小組,并結合自身實際,精心制定了實施計劃和工作方案,使任務得以分解,措施得以細化,百日安全生產大檢查行動真正得到了層層貫徹。
(二)、廣泛宣傳,營造氛圍。我委把百日安全生產大檢查行動與日常安全生產管理工作相結合,7月4日,7月9日分別召開縣(市)、區、開發區建設主管部門,全市大中型施工企業,近兩年42家事故單位,委主要負責人參加的專題部署大會。充分利用廣播、電視、報紙、網絡等新聞媒介,加大對百日安全生產大檢查行動的宣傳力度。通過這些活動,提高了群眾參與的主動性和自覺性,加強了輿論和群眾監督;教育引導了廣大建設職工進一步做好安全生產工作,及時宣傳和推廣了好經驗、好做法,形成了人人關心、重視安全生產工作的濃厚氛圍。
(三)暗訪督查,貫穿始終。我委成立了由委領導帶隊的12個督查組不間斷對全市建筑施工安全生產進行暗訪督查,從而帶動了全市各級建設主管部門及安全、市場監督機構開展大規模隱患排查整治活動。通過督查,先后對存在隱患較多的多個項目進行停工,給予通報處理,情節嚴重的,掛“黃牌”警告。
(四)突出重點,開展專項檢查。為汲取桐城3.21事故教訓,排除較大事故的發生 ,我委及時組織了對全市危險性較大的分部分項工程進行重點督查。對存在安全隱患的多個建筑起重機械責令暫停使用,限期整改;對存在嚴重安全隱患的2臺建筑起重機械要求限期拆除。
(五)兩場聯動,督促企業自覺做好安全生產。我委采取了市場和現場兩場聯動的綜合治理方式,現場、市場同時出擊,快速、高調、嚴厲打擊影響質量安全工作的各類違法違規行為,發現一起,打擊一起、通報一起,決不手軟。對企業因利益驅動,減少安全投入,降低安全條件等,沒有履行好第一責任人的職責而誘發事故的。一是嚴格安全生產許可證動態監管;二是組織開展專項質量安全誡勉教育學習班;三是扣證整改,加大處罰力度;切實讓企業為自己的行為付出沉重代價,促使企業自覺做好安全生產工作。
三、存在的主要問題
一是部分施工企業安生生產責任制不健全,安全生產責任狀的簽署不到位,各項安全制度和文件落實不到位。
二是項目經理不到場,工人安全意識不強,不能嚴格按照安全守則操作施工。
三是部分施工單位的一些重大事故應急預案無演練過程。個別大型機械設備臺班運轉記錄和維修保養記錄不健全。
四是部分監理單位不認真履行法定的安全監理責任,人員素質不高、數量不足,不能及時發現現場事故隱患或者不能及時做出相應的處理。
五是個別特種作業人員無證上崗。
四、下步的工作安排
一是繼續堅持兩場聯動,嚴罰重管,堅持現場除隱患,市場抓行為,并與招投標聯動,嚴格落實10條禁令,嚴肅處理“撞線”的企業和項目。
二是繼續堅持示范引路,差別監管。以質量安全“雙示范”創建活動為主要抓手,重點加強對安全工作認識不高、抓得不緊、抓不到位的企業和項目進行監管處理,突出對大型設備、附著升降腳手架、深基坑、高大模板和高處作業吊籃專項治理檢查。
三是進一步加強暗訪督查和企業自查自糾。我們一方面督促企業把自查自糾長期化,制度化。另一方面加強暗訪督查,將暗訪督查和隱患排查、集中檢查、專項檢查、日常巡查結合起來,做到經?;?、制度化、不留死角。
四是繼續堅持依法依規,打非治違,加大事故查處和責任追究力度。對存在嚴重非法違法行為的單位和責任人,依法從嚴查處,嚴厲實行行政追究和經濟處罰。
xx市建設委員會
二〇xx年九月二十三日
作戰安全工作總結 篇11
根據總部《關于開展xx年“全國安全生產月”活動的通知》文件精神,今年6月份,公司積極開展“關愛生命、安全發展”為主題的安全生產月活動。公司研究制定了可行的活動方案,精心組織、全面部署、認真落實、注重實效,以宣傳國家有關安全生產法律法規、安全生產知識、公司安全生產管理制度,增強全體干部職工的安全意識和防范事故的能力為重點。各單位積極開展形式多樣、內容豐富的安全活動,加大隱患排查治理力度,進一步強化了全員對安全工作重要性的認識,完善了安全管理機制,提高了安全生產的質量水平和防范事故的能力,有效的控制了各類事故的發生,取得了顯著成效,保證了安全生產?,F將xx年“安全生產月”活動總結如下:
一、加強領導,提高認識,強化管理。
公司成立了“安全生產月”活動領導小組,由公司安委會組長任組長,安委會成員為成員,負責督導活動的開展。公司各單位也制定了具體的活動方案,成立了活動領導小組,由各單位主要負責人全面負責。從上到下建立起了監督、監管體系,對活動真正做到了責任明確、逐級管理,使廣大干部職工從思想上認識到安全生產重要性和必要性,將認識轉變為自覺行為融匯到日常工作中去,形成人人關系安全,安全關系人人的良好氛圍。
二、采取多形式、多樣化、全方位宣傳教育。
活動期間,各單位根據實際情況,組織全方位的人員進行培訓教育,廣泛利用黑板報、宣傳欄、橫幅、標語等大力宣傳各種安全知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識,觀看安全電教光盤,開展形式多樣的知識競賽、技能比賽等活動。全面提高了全員的安全生產素質,保證了安全生產宣傳的針對性和實效性。對特殊崗位、工種、作業人員,進行了專項培訓管理,提高專業技能,將各類事故隱患降為零。
三、開展“反三違”,創建無隱患崗位活動。
活動期間,各分公司及項目經理部位發動全體干部職工,從分公司決策安排,中層管理到項目經理部、施工隊,開展反違章指揮、反違章操作、反違反勞動紀律的活動;人人參與事故隱患和安全問題大排查,對查出的隱患及時進行了整改,徹底消除了安全死角和盲區,堅決杜絕了違章操作、違章指揮、違反勞動紀律現象。
四、以安全月為契機,落實隱患整改,注重實際效果
為了將本次安全月活動落實到實處,使活動的開展有成效,公司各級管理人員經常到基層、現場進行安全檢查,針對活動中出現的不良現象,及時指導、督促,并認真落實對所查出隱患的整改工作,保證了活動的正常開展。在安全月活動中,公司堅持日常檢查、周安全檢查及專業檢查相結合的檢查方式。除日常檢查及周檢外,公司組織進行了三次專項檢查:6月初,安全處會同裝備部對公司起重機械及吊具進行了為期兩天的專項安全檢查,對所查出的隱患(問題)已全部要進行了整改;6月15日,由公司安委會組織專項檢查小組對各單位生產現場進行了三班跟班安全、消防、保衛等方面專項檢查,對所查出的不符合要求項已嚴格按廠安全生產考核辦法進行了考核,并要求車間及時整改了;6月25日,安全處組織安全員進行了安全帶(繩)專項安全檢查,并對各生產現場進行突擊檢查,對所查出的不合格項已及時整改。在安全月中,積極開展廠“安康杯”檢查,并積極配合公司工會進行了公司的“安康杯”檢查。據不完全統計,活動期間,各單位共組織班組級以上安全檢查20次,共查出隱患80項(次),已全部進行整改,整改率達100%。通過進行的有計劃、有組織、有目的的.定期檢查和各級人員的不定期巡查,使我公司安全月活動變得更加生動、更加全面,有力地推動了安全工作,為生產經營的穩定發展提供了良好的現場環境。
五、幾點體會
今年是全國開展的第xx個“安全生產活動月”活動,在開展活動的過程中,我們深深地體會到:
1、思想認識到位,才能認真搞好“安全生產月”活動。思想是行為的先導,沒有正確的思想認識,行動難以到位。開展安全生產月活動,不能直接產生經濟效益,但通過開展安全生產活動,人們的安全生產意識提高了,安全生產事故下降了,對企業的發生乃至本地經濟的騰飛都將起到積極的作用。
2、領導重視,才能給活動的開展提供強有力的保障。
3、把握創新,才能使“安全生產月”活動不斷引向深入。
4、突出重點,才能達到開展“安全生產月”活動的最終目的。開展“安全生產月”活動的最終目的,是提高人們安全生產意識,減少安全生產事故的發生,著力構建和諧平安社會。在活動中,我們始終把工作重點放在開展安全隱患排查,及時發現和消除安全隱患上,通過公司上下的共同努力,發現和消除了一大批隱患,夯實了安全生產基礎。
六、存在的問題
盡管公司“安全生產月”開展的轟轟烈烈,卓有成效,但還存在一定的問題。
1、全員參與“安全生產月”活動的積極性還有待于進一步提高。
2、精品項目不多,內容和形式較為單調。
七、努力的方向
我們將認真總結近年來開展“安全生產月”活動的經驗教訓,本著因地制宜的原則,努力搞好來年的“安全生產月”活動。
1、在思想認識上,再提高;
2、在推介精品項目上,再創新;
3、在準備策劃上,再認真;
4、在增強效果上,再下功夫;
5、在整改安全隱患上,再努力;
6、在營造氛圍上,再加油。
八、認真總結,以月促年
6月底,各單位對“安全生產月”活動都進行了認真總結上報,同時對安全月工作突出的人員進行了獎勵。通過安全生產宣傳、教育、培訓、檢查、整改等一系列的活動,使全體干部員工進一步提高了安全防范意識,“關愛生命、安全發展”的主題思想已深入人心,并在工作和生活中得到了很好的貫徹和加強,查出的各類安全隱患都及時得到了整改落實,保證了企業的安全。
總之,通過本次活動的開展,在公司上下收到了良好的效果,提高了干部職工對安全生產重要性的認識,增強了全體干部職工的安全意識和安全責任心,安全生產人命關天,安全無小事,安全責任重于泰山等意識已經逐漸成為人們的普遍共識,各級干部在開展工作中考慮安全問題的意識明顯增強,各項安全措施得到進一步落實。
作戰安全工作總結 篇12
20xx年的工作已經結束,根據自身工作的實際情況,我對自己的工作做出分析評定,總結經驗教訓,提出改進方法,以便自己在今后的工作中揚長避短,為今后不斷改進工作方法,提高工作效率提供依據。
我來五公司已有3個年頭了,在這3年里我參建了各種各樣的工程,可以說對建筑行業的大體已經有了較為清晰的認識,作為一名技術人員,我將工作定位為協助好技術負責人的工作和不斷的自我學習充實,在參與建設的工程中,在完成工程的材料計劃和基本的施工測量放線的同時,還協助技術負責人編制施工方案、技術交底,并負責工程技術資料的指導與編制,和施工員一起進行現場質量檢查,以及協助安全員落實、督促、檢查施工現場安全工作。
在工程施工過程中,我一直以積極的心態認真地對待自己的工作,在從事的各項工作中,都能盡職盡責,以求圓滿的完成工作任務?!安灰庇诔龀煽?,埋下頭來干工作”,是領導教會我的工作態度,從而提醒自己不要好高騖遠,要腳踏實地,多干實事,在實踐中檢驗自己的知識并獲得施工現場的經驗累積。
一、積累經驗,落實到底
施工現場工作更使我深深明白,自己翻看規范、規程學習到的知識在實際操作過程中必須落實到底,不能有一點遷就的意向。拿除鹽水站室內外水溝防腐一事來說,對我就是一個莫大的經驗教訓,因為是新工藝,不單單對我,對我們整個項目部而言,此項工程也是頭一遭,在學習過相關規范規程之后,對耐酸轉的做法以及施工時耐酸轉對溫度、濕度、養護時間、粘貼工藝和呋喃膠泥的配比有了較為清楚的認識之后,我們便即刻組織了相關人員進行施工,由于選擇的隊伍只是粘貼普通面磚的人員,我們認為只要在配比上嚴把質量關,應該沒有問題,再加上當時工期緊,沒有時間聯系專業的防腐隊伍,再加上當時天氣寒冷,而耐酸磚粘貼時要求的溫度在150c以上,我們也沒有采取相應的保溫措施,養護時間不低于14天,甲方在7天后就投入到了使用當中,以至于造成所有耐酸磚在不到一個月之內大面積脫落,后來全部返工處理。若當時我們堅持原則,給甲方簽訂書面協議,我們的損失會減少到最低限度,我作為當時負責除鹽水站工程的技術員,有一定的責任,像這樣以公司的效益為自己買的施工經驗對我來說太重了,必須以嚴謹的工作態度來要求自己,技術含量上不能摻雜任何僥幸成分,只有這樣你才能在自己的崗位上站穩。
二、技術交底不容忽視
技術交底作為施工班組的作業指導書,這就要求技術人員必須在施工工序開始之前做好,這一點我沒有做好,像鋼筋、模板、砼澆筑這些常見的施工工序在基礎都快施工完了我還沒有去做,只注意那些有特殊要求的施工工序,然而隨著工作中不斷的學習和認識,我對技術交底工作有了更深的認識,就技術交底工作來說,并不是簡單的把交底寫完交給施工隊簽字就完成工作了。而是在書面交底工作完成后,還要在工人的實際施工過
程中跟蹤、檢查,發現未按或未完全按技術交底施工的工人,要耐心的給予講解和指導,也就是我們公司所要求的“保持過程受控”的質量方針之一,無形中又和質量檢查員聯系到了一體,從而充分體會到了建筑施工過程中各項專業人員“既分工又合作”這種無形的團隊精神,這一點在今后的工作中是我必須要改進的,也是我一定能做到的。
三、加強管理能力,協助安全生產
一幕幕血的事實,一行行觸目驚心的數據,把建筑行業中的安全生產推向了巔峰,管生產必須抓安全,安全工作并單是專職安全員的責任,我們每一個人都應繃緊安全生產的神經,特別是技術人員,在編寫安全技術交底的時候,不能因為不是自己的本職工作而玩忽懈怠,要認真編寫,積極配合安全員管理工作,加大管理力度,眾所周知,安全管理工作難度很大,很多工人都不能理解,但我們要以足夠的耐心和力度來嚴格管理。最重要的就是樹立安全意識,首先在項目部管理人員心中必須有強烈的安全意識和責任感,只有項目部管理人員從心底認識到安全的重要性,才能用心做好這項工作。如果項目部管理人員抱著僥幸的心理去做這項工作,那在工程安全施工方面是致命的隱患。對于勞務隊,首先要做的就是在工人進場以后要安排一次安全教育培訓,同時要對勞務施工隊進行安全技術交底。
今年的工程施工工作,使得自己的專業知識得到了長進和加深,工作能力,包括組織協調能力、管理能力和應變能力都得到了很大的提高,更重要的是獲得了寶貴的工作經驗的積累。半年來的工作表現也得到了項目部領導和同事們的認可。在今后的工作中,我將以百倍的熱情迎接新的挑戰,在學習中進步和成熟起來,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質與業務水平,以適應時代和企業的發展,與公司共同進步、共同成長。為公司的發展貢獻自己的力量。
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