最新高職院校招辦主任述職報告（經典7篇）。

時間是看不見也摸不到的，就在你不注意的時候，它已經悄悄的和你擦肩而過，回顧這段時間中有什么值得分享的經驗嗎？好好準備一份述職報告吧。那么述職報告應該怎么寫才合適呢？下面是小編為大家收集的招生辦主任個人工作述職報告，希望能夠幫助到大家。

高職院校招辦主任述職報告 篇1

招生工作基本上算結束了?；仡?年，招生辦在院領導的高度重視下，在技校領導的正確領導下，在各部門的大力支持與全體教職工的共同努力，做到認識到位，組織到位，措施到位，落實到位，歷盡艱難，費盡千方百計，全年招收新生770多人，與去年相比生源下降了，但與同類學校和一些高職院校相比，我們還是最棒的。

下面由我代表招生辦全體工作人員，對招生工作做總結，我想這應該是一個“總結經驗，策劃明年，齊心協力，再創輝煌”的座談會。

今天我分三部分總結：

一、向領導簡單的匯報一下全年所做的工作。

二、尋找生源下降的原因與我們自身的不足，找一找我們的差距。

三、探討應該用一種什么樣的模式來拓寬生源渠道，談談自己的想法。【pOPo666.coM 泡泡演講稿】

1、組織落實的前期工作。

用這么一句話來概括越過千山萬水，費了千言萬語，用了千方百計，各方面工作按照《招生實施方案》的工作進程實施，從寒假前完成招生簡章樣版定稿開始，印刷招生簡單6萬來份，寄發錄取通知書18000封，面向湖南、云南、貴州、福建、甘肅、湖北；聘用了8名學生對有效信息及時跟蹤，在湖南、云南、貴州有高中畢業生成績一般的，對我們學校幾乎是家喻戶曉；在湖南生源好的縣市設立招生點63個；暑假加班加點，在40度高溫期間，陪同沈校長對招生點進行多次督促和指導。

2、在實施與推動工作期間。

從學校召開招生動員大會，提出了校領導完成5人，中層干部完成3人，每名教職工完成2人的硬性指標，校領導建立一個鄉鎮合作點、中層干部建立一個校校合作點以來，培訓發動了兩百學生參加招生。

3、啟用媒體宣傳是最多的一年。

今年包括勞動廳統一組織在《湖南日報》上刊登廣告，還相繼在《三湘都市報》、《瀟湘晨報》、《長沙晚報》時期刊登了近一個月的廣告，并且在開學后，組織精兵強將去火車站和其它學校擺點咨詢和挖人。

第一部分：成果。

從整體上來說與別的技校相比較而言，還是有點自我安慰，生涯與去年下降30%。其它學校有去年一千多，今下降到了100多的，但對于我們招生辦來說我們是一種苦，一種累，一種痛的感覺，投入與產出沒有成正比，還沒有完成院黨委和學校黨委制訂的招生計劃，對不起領導；同時看到的十萬元大獎變成了水，雖然沒有超過預箅30萬元，但對不起我的同事們。

第二部分：根據今年生源下降，找一找我們自身的差距與不足。

1、生源情況在大形勢下由計劃生育，造成學齡年齡人數的減少，加之是教改第一年高考、復讀生減少的原因。報考的總人數41.3萬，錄取人數33.4萬，高校錄取率達81%點多，而高職院校還出現了降20分征集志愿，還有相當部分高職沒有招滿的情況，也可以說是政策給我們造成生源下降。

2、我們學校還處于一種計劃經濟的思想。學校雖然從xx年就提出了“全員參與，全員入市，全員參與招生”，限定每個教職工的招生任務，但是許多教職工都是為了名額而招生，沒有實質性的進行招生宣傳，而發放招生交通補貼，都是按每個在編和享受正式職工待遇的補發，缺乏有效的激勵機制；并且老師的招生處于一種無組織，都是自行安排，象游擊隊一樣打一槍換一個地方，東一槍，西一槍，甚至放空槍。

3、我從xx年被聘為招生主任以來，都在極力推行“縣級招生負責制”以及“定校定人”的宣傳辦法，可是沒有老師來負責，有老師報了也沒效果，其主要力量是依靠招生代表。由于我們取消對口高考；技能教育又不能套讀學歷文憑，在宣傳上受到約朿；并且高職學校的生源費都有一千多，在如今這么競爭激烈的條件下，招生代表不是沒有學校招生，而是看哪個學校容易賺錢；可想而知，誰也不愿從娘屋的拿錢去做虧本的買賣。加上又不能收預錄費，結算時間又長。依靠招生代表不是長久之計。根據參加高考的人數我們預測長沙地區200人，實到187，邵陽預計150，實到76，郴州預計50，實到17，常德預計75，實到30。可能對一些招生代表太信任，造成了大意。

4、沒有發揮班主任的真正作用。因為班主任在平時是學生的管理者，也是接觸學生最多的，我們通過編寫《招生指南》發動和選拔學生招生就可以看得出，班主任是不可忽視的招生得力干將，它有這么多學生，這些學生就是他的招生代表。我們在核對生源中就發現我們培訓的`學生，把生源報給了班主任。班主任又給了一些任課老師。而且造成生源重復矛盾。

5、在我們倡導全面提高招生服務質量，做好各個招生老師的保障工作，在院領導支持下，趙主任坐陣院招生辦，得出一個這么一個道理：繼續教育學院單純的成教，錄取通知書就只蓋了學院的行政章，也招了兩百多高中畢業生，文憑對許多學生來說還是很重要的，技校發展缺少不了學院的支持。目前這種招生不利于同步發展。

6、對照我們的策略，生源發動，招生網點以及接待咨詢。雖然我們還是按傳統的招生方法，即招生代表一條線，教職工員工一條線，學生一條線，但我們還啟動了湖南職業教育網，精品教育網和與學院各處室系部銜接，同時對招生點實行嚴密的監控和督促，甚至直接干預的多套方案，可是這也與打仗一樣，前線沖鋒陷陣的就一個高政文，我們的預算800人僅有30萬（含郵寄、印刷、廣告、差旅、辦公、接待、暑假學生工資、誤歺等等），開創市場很艱難。

7、我們都認識到以就業帶動招生，我們簡章上幾年下來都對外學生進校即簽訂就業協議，可是到現在連一份樣本都沒有，很多家長都說我們搓騙。因此因這樣那樣的原因造成交了學費退費的有三十多，報了到因學校條件或其它原因而未交費的近五十人的生源流失。

第三部分：借此機會，向各位領導談談的招生工作設想，探討一下的招生模式，用什么樣的招生方法來拓寬我們的生源渠道。因為未來幾年是我校爭創技師學院，將面臨更加激烈競爭的幾年，生源逐年下降，原來我們把高級技工定位在高中畢業生，可能得隨著市場變化而變化。

1、經我們今年鐘世界在益陽的招生試點，鐘世界完成人，可以把班主任納入我們招生隊伍中來，根據其各自的優勢，指定縣市設立招生點。

2、從部分閑置崗位和多余的教師中，行政命令抽調部分老師來充當招生代表。

3、向學院學習，把招生任務分配到科室，由校領導牽頭，分區、分片（分地區、分縣市）設立招生點。

4、調整招生模式，在招生黃金時間，集中教學，集中放假，集中教職工帶學生參加招生宣傳，把學生參加招生，容入社會實踐學分。

5、建立有效的獎勵機制。把會招生和不愿招生的教職員工區別開來，給會招生的能招生的老師政策傾斜，打破以往人平補貼交通費的方法，加大投入力度。

6、向培訓中心一樣，招生辦全體工作人員跑到外面去做業務，與培訓同步，與就業同步，形成長年招生。招生跟做業務一樣，是跑出來的。

7、建議學院，學校有效的利用學院學校報刊，校園網絡，校園網站與招生宣傳互動，在3、4、5、6月圍繞招生，宣傳招生。

8、建議將機電系和五年制大專由技校負責，因為我們招生代表在各縣市都設立了招生宣傳點，他們是直接進中學的宣傳者，有利于同步宣傳。

我相信只要我們統一思想，統一認識，在學院領導的正確領導下，在學校領導的大力支持下，為技校的生源創新高，我們還是充滿信心，我們未來的五年會更有特色，更加興旺發展。

高職院校招辦主任述職報告 篇2

在學院領導的安排下，作為學工辦副主任、團委副書記協助學工辦主任、團委書記，做好學工辦和團委日程管理工作；作為學生第二黨支部書記管理學生黨支部黨建工作，管理xx級學生日常管理工作。此外，擔任大學生創新創業導論課程。

在這一年的工作中，本著以學生的“思想教育、學風建設，寢室文明，學生活動”為重點開展工作，勤奮務實地完成了各項工作任務，不斷的進行自我提高，積極思考，力求在本崗位上做出應有的貢獻。

一、思想政治素質上。

本人政治立場堅定，方向明確。一年以來，本人始終能夠堅持正確政治方向，關心國家時事，加強政治理論學習，積極參加黨員民族生活會，開展自我批評；

特別是認真學習習《治國理政》第三卷，每日按時完成學習強國和極光新聞學習任務。組織學生黨支部學習人民教師張桂梅，人民楷模王啟民，學習十九屆五中全會文件精神。

作為一名教師，恪守職業道德，關心愛護學生，積極為學生提供可能的幫助，充分利用各種方式給學生提供指導。我能夠與同事們和諧相處，積極協助有困難的同事解決一些問題。本人誠懇待人，工作始終勤勉，能虛心向其他教師學習請教。

二、履職能力上。

以細致耐心的工作態度來開展輔導員工作。在本崗位專業知識及基本功扎實過硬，工作中具有獨立思考、不斷創新能力。本人一直努力學習，提高自己各方面的能力，特別是注重提高教學水平。與時俱進，知識更新，主動汲取新知識、新信息，不斷完善知識結構。20xx年秋季學期參加了佳木斯大學舉辦的北森生涯第xx期EET培訓。

工作中，堅持對自己負責、對學校負責、對學生負責、對黨負責的'態度對待每一項工作，努力把“全心全意為學生服務”的宗旨體現在工作的每個細節中；

以改進工作作風、講求工作方法、注重工作效率、提高工作質量為目標，較好地完成了各項工作任務。在按時完成了主管領導和上級主管部門安排與布置的各項任務的前提下，同時，認真做好了本職工作，做好學生黨支部建設、學生會活動指導以及學生管理工作。

20xx年迎接專升本新生小學教育專業xx人、學前教育專業xx人，20xx年度管理xx級在校生xx人。有效利用了主題班會、學生組織、社團活動等多種形式培養學生的世界觀和價值觀。完成學生就業談話，目前已進行了小學教育、教育技術學、學前教育和心理學的談心談話。注重思想政治引領和心理健康跟蹤，其中因學生心理問題與家長建立長期聯系xx人。

完成xx秋季學期的國家獎學金評定工作xx人，完成勵志獎學金評定工作xx人，完成助學金評定工作xx人，完成三好學生、優秀學生干部、單項獎學金的評定工作。完成學院團委主辦的20xx年院社共建的總結任務。

三、工作實績上。

認真履行工作職責，達到任職要求的業務條件。認真履行現任崗位職責，完全勝任并出色完成所擔的教育教學和行政管理的工作任務。工作量飽滿，質量好，工作效率高，服務對象滿意。完成學院黨委今年交予的學生第二黨支部成為示范性黨支部的創建任務。完成學院黨員之家的建設任務。完成學院黨建的宣傳展示任務。

四、工作作風上。

工作態度端正，對工作有高度的事業心和責任感，積極主動工作，認真履行自己的職責。關愛學生，面向全體學生，注重學生的全面發展，有強烈的服務意識。嚴守學校的作息時間和勞動紀律，加班加點，身體健康，全身心投入工作。xx級學生重點做好思想政治教育工作。堅持“以學生為本、以服務為本”的工作理念，切實實施“愛、管、疏、導、美”的工作口訣，充分運用“基本點抓根子，關節點抓要害；

重點關注學生思想政治教育、心理健康教育、貧困生和學業生涯指導建設，認真做好所帶學生的日常管理工作。

加強作風建設，推進效能建設。積極營造風清氣正、勤業敬業的氛圍，從大處著眼，小處著手，力求轉作風、帶風氣；

倡清廉、講節約、求效能。自覺遵守上下班工作紀律。不遲到、不早退，去向清楚，辦事有序。保持良好的工作狀態。不串崗、不閑聊，杜絕視頻娛樂、網絡游戲，真正把心思、精力放在工作上、學習上，進而帶動工作作風好轉、優質服務提質提效。

五、廉潔自律上。

本人認真貫徹落實黨風廉政建設會議精神，認真對照黨風廉政建設責任制的要求，抓好個人的黨風廉政建設，努力加強自身建設，帶頭做到廉潔自律?；仡欉@一年，這一年里，在領導的大力支持和鼓勵下，在同事的幫助下，我得到了進步，但是也確實存在著一些缺點和不盡如人意的地方。盡管取得了成績，但是和優秀的教師比起來，還存在一定差距，在科研水平上我的教學水平還需要進一步完善，特別在提高教學效果方面向優秀教師學習。

今后我會更加努力，認真鉆研教學水平，深入思考，勤奮工作，保持時刻為學生著想，加強學生的思想政治教育，不斷提高自己的工作水平，升華思想認識，增強為學生服務的本領，做一名好老師。

高職院校招辦主任述職報告 篇3

尊敬的各位領導、各位同事：

現將今年上半年工作情況向大家簡單匯報如下：

xx年在我國是一個奧運之年，各項工作必然因舉辦奧運會而有相應的調整。招生辦、自考辦根據年初制定的工作計劃，按照“規范、高效、安全”的工作思路，勤奮努力、扎實工作，圓滿完成了上半年各類招生考試任務，各類考試考試有序，平安順利。概括起來，就是組織了12次考試、著力抓了10項工作、有3點工作體會：

一、組織了12項考試

招生考試5項：1、年初的全國研究生入學文化初試，全市共報考3556人;2、對口升高職考試，全市共報考802人;3、普通高校招生考試，全市共報考21823人，比去年增加349人;4、五年制高職、三二連讀高職、普通中?？荚?，全市共報名1571人。5、組織了普通高考外語口試工作，全市共報考3468人。

高教自學考試和社會證書考試7項：1、1月份自學考試共報名1493人、2209科次;2、4月份自學考試共報名3106人、6394科次;3、中學信息技術等級證書考試全市共報名22816人次;4、上半年全國英語等級證書考試，全市共報名1767人次;5、上半年全國計算機等級證書考試，全市共報考5201人次;6、上半年全國大學四六級考試，全市共報考14297人次;6、上半年全國劍橋少兒英語考試，全市共報考191人次;7、上半年山東省中國書畫藝術等級證書考試，全市共報考56人。

另外，組織了7月份、10月份的自學考試的報名、編場等項工作;組織了普通高考藝術體育考生的報考、普通高考本科、?？浦驹傅奶顖蟆⒅笇Чぷ?組織了高教自學考試的畢業技能考核、自考合格考卷歸檔整理、五年制高職、三二連讀高職、普通中專考生的填報志愿等項工作。為144名自考畢業生辦理了畢業手續。根據省考試院安排，組織對全市進行了高考網上巡查系統設施設備的調研。

二、著力抓了10項工作

為進一步落實上級招生考試有關指示精神，確保我市今年招生考試的各項工作的順利進行，在市教育局和市招委的正確領導下，我們以打造平安考試、辦好讓人民滿意的考試為目標，加強協調，精心組織，扎實工作，在試卷保密室建設、考務安排、考點建設等方面做了大量扎實有效的工作。

(一)抓貫徹，確保將上級工作部署落到實處

各級對今年的考試特別是高考工作高度重視，我們積極與有關部門密切配合，認真貫徹落實教育部和省教育廳的工作部署，全力打造“平安高考”。僅高考考前我們就組織召開了五個會議，開展了一次檢查。第一個會議是5月6日的全國、全省普高招生電視電話會議，我們組織了市招委成員單位、全市招生系統全體工作人員、高考各考點主要負責人參加了會議，對會議精神的貫徹落實提出了具體要求;第二個會議是5月9日市政府召開的全市招生工作會議，市招委全體成員，各區縣招委主任、教育局長、招辦主任，所有高考考點主考，市招生辦全體人員參加了會議，會議傳達了全國、全省會議精神，通報了全市高、中考工作籌備情況，明確了招委各成員單位的任務職責，對今年的高、中考做了全面部署，副市長、市招委主任解世增同志出席會議，對今年的高、中考工作提出了要求，并與各區縣分管縣長簽定了《__年全市高考、中考管理工作責任書》;第三個會議是5月22日召開的全市高考考務會議，會上傳達了省考務會議精神，對我市今年的高考考務工作進行了全面部署，市教育局主要領導和分管領導分別到會并講話;第四個會議是6月2日召開的市派檢查員和市保密員會議，從市教育局抽調24名干部擔任市派檢查員，連同6名市保密員，進行了全面培訓，市教育局分管局長與市派檢查員分別簽訂責任承諾書，5日下午分赴全市12個考點，對高考工作進行檢查;第五個會議是x月x日下午，由市政府副秘書長召集監察、宣傳、保密、公安、無委會和教育等有關成員單位參加的考前協調會，會議通報了前段工作準備情況，進一步明確了責任，對高考期間的幾項工作做了進一步動員、部署和安排，確?？荚嚨乃泄ぷ魅康轿?一項檢查是5月19日-20日兩天，由市政府副秘書長、市招委副主任來永明同志帶隊，市監察、保密、公安、教育等招委成員單位負責人參加，對各區縣保密室、所有12個考點的保密室、聽力設備、電子監控設備進行了全面、細致的拉網式檢查，經檢查合格的保密室，由市保密、公安、招生辦聯合發放保密室使用許可證，對不達標的區縣及考點，市招委下發限期整改通知書，截止5月30日，全部整改到位。

(六)抓隊伍，嚴格選拔和培訓監考員

為加強對監考員的管理，我們要求，監考員不僅要具備工作人員的條件，還需具備組織和管理考場的能力，能妥善地處理各類偶發事件，維護公平、公正，敢于抵制一切不正之風;必須嚴格執行回避制度;全部考試工作人員均需填寫《考試工作人員登記表》，各類工作人員，尤其監考員考試期間不允許攜帶通訊工具進入考場。繼續實行了高考監考員雙對調的措施，即甲監考員在市內實行考區間調換，乙監考員實行本考區考點間調換，本校教師不得在本考點擔任監考員。對監考員實行獎懲制度，將其監考期間表現作為年終考核、評聘職稱的重要依據。做好監考教師的培訓工作，組織監考教師認真學習《考務管理規程》，《考試實施程序》和《偶發事件處理規定》，熟悉考試操作程序，做好考試期間突發和偶發事件的應急處理，確保考試順利進行。

(七)抓設施，所有考場全部實現電子監控

為加強對考點電子監控設備的管理，我們印發了《日照市普通高考考點電子監控系統管理細則》(日招辦字[__]3號)，對電子監控系統的技術要求、操作規范、管理辦法提出了要求。5月19-20日，市招委組織有關人員深入各考點對電子監控設備及外語聽力設備的運行及檢修情況進行了檢查，對不符合要求的考點下發了限期整改通知書?？荚嚻陂g，電子監控總控室管理員、考點主考、考區主任層層簽定保密責任書?？荚嚻陂g，電子監控系統全過程開啟并錄像，今年，我們專門購置了12塊容量500g的移動硬盤，每考點一塊，考試結束后，要將全部錄像資料復制到移動硬盤，由市派檢查員帶回交市保密室統一封存備查。

(八)抓環境，加強考試期間考試環境綜合治理

我們積極爭取領導支持，市招委組織紀檢監察、宣傳、教育、公安、保密、行政執法、環保、衛生等部門召開了專門會議，明確各部門的`任務，要求各有關部門相互配合，各司其職，各負其責，確?？忌诳荚嚻陂g有一個良好的學習、生活、休息和考試環境。加強了高考期間環境噪聲污染監督管理，考前連續三天晚上對考點附近的環境進行拉網式的檢查，對違反規定的單位和個人進行了嚴肅查處。在衛生管理方面，各區縣教育局會同食品、衛生檢疫部門，對考生和監考教師的食宿、賓館和學校，進行檢查，并派一名衛生檢疫人員對考生和監考教師食宿賓館進行每餐檢查，發現問題，及時解決。

(九)抓宣傳，為考試工作營造良好的輿論氛圍

我們始終圍繞為考生服務這一宗旨，充分利用《日照日報》、《黃海晨刊》、日照電視臺、日照人民廣播電臺及教育信息網等媒體搞好信息服務。深入實施“陽光工程”，全面加強信息公開，把握正確的輿論導向，多渠道、多形式開展招生宣傳及信息服務，把招生工作的有關政策宣傳到廣大考生和家長，使考生能全面、及時、準確的了解招生政策規定、工作程序、考試紀律、具體做法、工作進展情況等信息，做到信息透明，陽光操作，努力做到讓社會、家長、考生了解、支持招生工作，確保招生考試工作公開、公平、公正，為高考工作營造良好的輿論氛圍，切實維護高考工作的良好形象和聲譽。

(十)抓值班，確保高考期間信息聯絡暢通

我們向社會公布了招生考試工作的投訴信箱和值班投訴電話8772957、8779339，全國統考時間，市招生辦公室實行24小時值班制，確保信息聯絡暢通，及時解釋和答復家長、考生的咨詢和疑問，做到忙中不亂，熱情服務。

存在的問題和不足：一是系統學習理論不夠，忙于事務多，二是個別工作程序尚不規范，服務質量有待進一步提高。

三、幾點體會

(一)做好招生考試工作，必須緊緊依靠各級領導，貫徹上級政策和領導指示必須不折不扣，絕不含糊。

(二)做好招生考試工作，必須加強協調與溝通，積極爭取有關部門、局機關各科室的配合，可以肯定的說，沒有有關部門和在座的諸位的大力支持和配合，要想做好招生考試工作是萬萬不可能的。

(三)做好招生考試工作，必須建立一支敢打敢拼，不計個人得失，團結向上、業務精湛、素質優良的辦考隊伍。我從到招生辦以來，一直就被我們科室的同事的奉獻精神、主動工作精神、團結一致精神感動著，我們承擔著巨大的壓力，在人少工作多、要求高的情況下，大家默默的工作著，沒有一絲一毫的怨言，只有扎扎實實、卓有成效的工作，置身于這樣的集體之中，你能不被感動著嗎?古人說，人是要有一點精神的，這里的“精神”是實實在在的，是看得見摸得著的。

所以，借此機會，向一直對招考辦工作給予正確領導，大力支持和無微不至關懷的局領導表示誠摯的感謝!向一直以來對招考辦工作給予積極配合和強有力支持的機關各科室的同仁表示誠摯的感謝!祝大家工作順利，家庭幸福，萬事如意!

高職院校招辦主任述職報告 篇4

我作為一名黨員、學校行政辦公室主任、科任教師，本年度中在各級黨政的領導下，認真切實地學習貫徹落實了各項教育方針、政策，堅持依法治校、依法執教，切實地搞好了自身擔任的行政、教學工作，為學校的教育、教學、管理工作盡到了應盡之職?，F就一年來的自身的政務、教務工作，政治業務學習和生活工作作風等進行以下總結。

一、強抓政治業務學習，提高政治素養和業務技能。

1、切實加強政治理論學習，我作為黨員干部既要學習與學校教育工作有關的法律法規，才能更好的開展工作，增強黨性鍛煉的自覺性，進一步明確前進的`方向。澄清頭腦中的模糊認識，深刻認識到只有理論上清醒和堅定，才能保持政治上的清醒和堅定。學習不只是一般知識的積累，而是世界觀改造的重大問題，認識到理論水平提高了，看問題的能力也會提高，工作能力也同樣會提高。只有刻苦學習政治理論，才能樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，才能保證共產黨人的先進性和純潔性。為此我經常不斷地擠時間來進行了這些方面的學習并寫出了不少于一萬字的。同時積極地投身于向先進學習，學習他們的好思想、好作風。

2、加強業務知識學習，努力提高綜合素質。隨著形勢的發展，學校的管理，教學工作任務都將更為艱巨，對管理水平還是教學水平的要求也不斷提高。因而必須加強業務知識的學習，首先從實踐中學，經常深入到班級、教研組同老師們一道開展教研活動，通過聽課、評課等方式向廣大的教職工學習，學習他們先進方法和思想。同時勤于從書上學，學習自己主管工作的專業知識，學習教育教學理論，業精于勤，才使人信服。其次向挫折和教訓學，不斷加以改進和提高，以致完善自我，豐富人生。

二、政務、教學工作，勤政務實，一絲不茍。

1、學校辦公室工作，千頭萬緒，極其繁復，一年來我在學校校長、書記的領導下組織配合學校黨政建立健全了校內的各種組織機構和管理規則，完善了學校的各項規章制度。認真領會吃透了上級各種文件精神，做好了貫徹落實、傳達轉達，案卷的清管裝訂歸檔等工作。配合校長做好了全校的各項管理工作。

2、我在行政工作之余還擔任了初中數學的教學工作，教書育人是一個教育管理者、教師的神圣職責。為了教好書、育好人，對學生、家長、社會負責，我嚴格認真地做好了教學“六認真”，關心愛護學生，善待家長，經常深入到同學中去和他們交心談心，做他們的知心朋友，幫助他們的學習和生活，真正做到了既教書又育人。

三、作風正派，嚴以律己，善待他人。

作風是一個人的內在素質和修養的外在表現形式。我不斷地加強了自身的工作、學習、生活等方面的作風建設，積極地投身于“教師整風學習活動”、“領導干部五堅持、五表率”等活動中，養成了為政清廉、講求奉獻、顧全大局等好的作風，使自己真正成為領導認可、師生好評、家長依賴的教育工作者。工作中我任勞任怨、吃苦在前、兢兢業業、一絲不茍，熱心公益事，嚴格帶頭遵守各項規章制度，團結同志，與人為善。生活中我講求勤儉節約、艱苦奮斗、嚴以律己、寬以待人，關心群眾和集體，善待師生和家長。學習中講求勤奮刻苦、學以致用。

社會在進步，時代在前進，展望未來的教育、教學、教管工作，我將繼續加強學習，緊跟時代前進的步伐不斷地提高完善自己，與時俱進，為教育事業做出更大的貢獻。

高職院校招辦主任述職報告 篇5

我們以評建工作為中心，圍繞學院和系里制定的學年工作計劃，積極認真地貫徹執行。按照學院聘任要求和系主任工作職責，現將本學年的主要工作匯報如下：

一、堅持黨建和思想政治工作。

積極配合系黨支部加強對系的黨建和思想政治工作，要求全系教職工重視自身政治理論素養的提高和職業道德素質的提升，積極組織全系教師參加各類弘揚優秀傳統的活動，如吳梨梨老師參加了20xx年度傳承英華‘四愛’精神主題演講比賽，并獲三等獎，通過這些活動使每位教師做到教書育人、為人師表、團結同志、關愛學生、誠實守信、廉潔從教。

二、認真做好各項常規教學與管理工作。

（1）、認真做好每學期開學初各項教學工作，使教學秩序井然；

在教務處指導下，根據評建的要求，對所有老師上一個學期的相關教學資料認真地進行檢查、整改。每學期都進行期中教學工作大檢查，對教師的教案、課程教學標準、教學課件以及《教師教學手冊》填寫和教學進度執行情況等進行了認真檢查；執行每周的巡課制度，深入課堂了解教師與學生上課情況，嚴把教學質量關；強化教學過程監控，保證有較好的教學秩序；充分利用星期三下午學生輔導員參加教研活動機會，各課任老師與輔導員進行溝通，共同抓好課堂教學這一重要環節；每學期都選定適當時間召開學生座談會，了解教與學存在的問題和不足之處，并及時地與相關的任課教師進行交流與溝通，以期在今后教學工作中加以克服和提高；

（2）、組織系教師對20xx級和14級（3+2）畢業生的頂崗實習（畢業實習）工作進行交流，對學生實習活動作出評價和評定成績，使畢業生按時畢業；安排了20xx級畢業生進行頂崗實習的指導教師，并對畢業生進行了頂崗實習的動員，不斷強化和提高對畢業生頂崗實習的.指導工作；

（3）對入學新生組織各專業主任對他們進行專業教育，介紹各專業基本情況，以期讓新生產生對相關專業的興趣和今后的學習熱情；

（4）協助教務處做好每年兩次計算機等級考試的報名工作，并積極組織相關教師對參加計算機等級考試的學生進行考前輔導，在考試當天認真組織老師監考；

（5）根據教務處安排，專門組織我系相關教師對預科生、掛科補考的學生認真進行考前輔導工作，以期盡量通過考試；

在有關教師細心輔導下，20xx年本系有多名同學通過專升本考試，考取了本科院校；

（6）積極參與由教務處主持召開的每周例會，對本系的工作適時進行匯報和交流，并根據學院新工作部署及時向全系教師傳達和布置；

（7）對全系每位教職工認真進行學年度的考核，對他們均做出較為客觀、公正地評價，并通過充分討論、評比，選出年度的先進教育工作者；

（8）每學期末嚴格按照教學培養方案對下學期的課程進行安排，同時做好任課教師的聘任和教材增訂工作，繼續安排好福光訂單培養《物聯網應用技術》專業的授課和人才培養工作；

三、重視師資隊伍建設和教研科研活動，提升辦學實力。

（1）在教務處指導下，我系鼓勵教師積極參加公開課、及說課的'活動；

利用星期三下午教研活動時間，各教研室自行開展的說課活動，從中遴選出較為優秀的老師參加由教務處組織的院級說課比賽，我系余丹老師參加了學院公開課活動，并獲得好評。通過這些活動，大大擔高了教師的教學水平；

（2）組織青年教師通過相互聽課，相互切磋，取長補短等方式提高教師的教學水平。全系教師基本完成了學院要求的相互聽課任務；

（3）貫徹執行學院實施的師資隊伍提升計劃，積極培養本系專職年輕教師作為專業學科帶頭人，通過學科帶頭人的努力工作和引導，大大加強了我系學科建設和教師整體素質的提升；

（4）不斷完善我系教師隊伍的培訓制度，積極支持和鼓勵我系教師在完成院系所必須完成各項教學任務情況下到專業對口的企業兼職，即增加了部分收入，又提高了教師的實踐能力和業務水平，同時還可以帶領學生到該企業進行實踐活動；

另方面，在教務處指導和安排下，本學年度有多名教師利用假期到相關培訓機構培訓學習，如陳秀枝老師參加20xx年職業院校教師信息化教學能力提升萬里行活動（第八期）培訓班，吳梨梨老師參加福建省計算機教育實驗教學研討會等，通過這些活動，取得很好的效果；

（5）組織全系師生積極參加福州英華職業學院第一屆職業技能大賽及展示活動，獲得了一等獎和三等獎的好成績；

在20xx——20xx年度的全國和本省職業院校技能項目大賽中，通過比賽，我系張捷侃老師指導的方禮穎同學獲20xx年全省職業院校技能大賽“動漫制作項目”三等獎，在徐靜老師的精心指導下，14級計算機應用技術專業黃江華同學開發的《校園點歌臺》作品榮獲20xx年度由中國電子商務協會主辦的第三屆全國大學生互聯網+創新大賽（暨第三屆“發現杯”全國大學生互聯網軟件設計大獎賽）高職組APP開發與設計項目三等獎。另外，我系徐靜老師組織我系學生參加由福州市教育局、市人力資源和社會保障局和市中華職教社等聯合舉辦20xx年第二屆“職業教育活動周”活動，獲得了觀眾和有關領導的好評；通過參加各類職業技能大賽和展示技能活動，做到以賽促教、以賽促學、以賽促改、以賽促建，不斷創新教學模式，大大提高了教師的實踐能力和專業水平；

（6）積極組織教師參加各項學術研究，其中由吳梨梨老師主持的《云計算平臺下的數據挖掘技術在高職學生專業傾向性分析中的應用》、由徐靜老師主持的《高職院校“行業先導”訂單式人才培養模式的研究與實踐》和由陳秀枝老師主持的《基于大數據的互聯網教育模式在高校學生自主學習的研究與應用》等三項省級科技類課題在獲得了福建省教育廳正式立項之后，正努力進行各項調研、收集相關資料和撰寫論文，爭取按期完成課題任務。

四、繼續積極推進專業建設和課程改革

堅持貫徹以服務為宗旨、以就業為導向的辦學方針，面向市場，面向企業，立足學校和“一帶一路”經濟區建設實際需要，并參照福建省高職高專教育專業情況分析報告，以及我院招生實際情況，在院長、教務處等相關部門的指導下，采取新建、整合、停辦等調控手段優化調整專業結構，組織各教研室教師對20xx級各專業培養方案（含新辦專業和聯辦３＋２三個專業）進行了認真討論，作了全面調整；對課程體系改革堅持按照實際、實用、實踐的原則，建立以“必需、夠用”為度的理論教學體系，突出強調動手能力的培養，組織各課任教師積極編寫各課程教學標準。

繼續做好校外實訓基地建設工作，除了福建福光數碼科技有限公司、福州智永信息科技有限公司的系校外實訓基地外，還與深圳正指向科技有限公司（福州分公司）、福州歐哈尼網絡科技有限公司、易棧集團有限公司等五家公司正式簽定了校企合作協議并正式掛牌。

高職院校招辦主任述職報告 篇6

20xx年3月我受組織安排，由**學院教務部調整到學院招生辦公室工作。為了盡快適應新的工作崗位，我積極了解學院以往招生工作內容、其他高校招生工作的特點以及目前獨立學院招生工作的形勢，制定了20xx年度**學院招生辦公室的工作方向——大力加大招生宣傳、努力提高生源質量。下面我具體介紹下我負責的工作。

一、合理調整生源計劃，擴大外省招生比例

今年我院在34個本科專業、26個?。ㄖ陛犑?、自治區）計劃招生3200人，其中文科510人，理科2690人。為了進一步擴大我院在外省的影響，優化生源結構，積極面對未來的生源競爭，今年招生辦進一步擴大了在外省的招生計劃，省內1695人，省外1505，省外招生計劃占總計劃的47.03%，同比去年增長5.9。

批錄取結束之后，我院的招生電話咨詢工作一直持續了兩個月的時間。為此，招生辦從我院選拔出30名優秀學生進行培訓，作為招生咨詢員，負責接聽招生熱線并回答網上提問。

二、組織教職員工參加咨詢會

今年六月，針對考生關注的熱點問題精心制作了招生宣傳培訓手冊，選拔并培訓教職工參加了在河北、河南、山西、陜西、黑龍江、吉林和遼寧舉行的30余場報考咨詢會。為考生做志愿填報咨詢，并宣傳講解我院的歷史、發展和優勢，這些工作都取得良好效果。

三、擴大省內招生宣傳，提高二本線上生源比例

為了進一步提高生源質量，特別是提高二本線以上生源比例，有我組織、主持了多次會議，研究方案。在學院黨政會議上，確定由我代表**學院招生辦于五月份期間走訪了省內唐山、滄州、衡水、邯鄲、石家莊、保定等地40多所重點高中，面對面地和這些高中的`校領導以及高三班主任老師溝通，重點介紹了**學院的特色及優勢，并獲得了一致的肯定。

四、錄取前期準備工作

7月初，**學院在學校招生工作領導小組的領導下和學校招生紀檢監察工作領導小組的監督下，具體的展開了招生工作。為了實施陽光工程，加強招生管理，**學院特成立以燕山大學副校長、**學院院長趙永生為組長，于恩林、張明、張紅兵為副組長的招生工作領導小組。錄取工作從7月20日持續到8月10日左右，由我率隊進駐錄取現場，具體負責網上錄取、確認外省預錄取考生是否到我校就讀、檔案審查、數據管理等相關事宜。為了確保錄取工作的順利進行，我院嚴格實施陽光工程，強化監督，規范操作，采取以下措施加強招生錄取管理，確保錄取工作的公平、公正、公開。

1、加強安全防范措施，由專人定期開展網絡信息安全檢查和系統漏洞掃描，對招生信息發布平臺進行安全檢測，排查隱患。做好招生信息的備份管理，重要信息進行異地備份并確保安全。同時，錄取場所實行封閉式管理，并在錄取現場大門口加裝了高清攝像頭，非錄取人員一律禁止入內。

2、加強紀檢監察工作。我院在招生錄取現場設立了招生錄取監察組，全程監督錄取工作，尤其是將對招生錄取的重點環節、重點崗位、重點時段，進行重點監督。

3、進一步落實招生錄取工作中的檔案審查工作，招生錄取和專業調劑時嚴格按照考生體檢限報專業進行調整。

4、加強新生入學資格審查工作。嚴格執行教育部有關文件要求，今年在新生錄取通知書的新生報到證上打印了考生照片，以供新生報到時核查考生身份使用。錄取工作完成后，招生辦打印了新生的高考電子檔案并分發到新生輔導員處，同時在新生報到期間嚴格核對照片，責任落實到人，防止冒名頂替的情況發生。

五、錄取結果成績顯著

1、生源充足，錄取分數線高

錄取結束，我院第一志愿率達到97.54%，在全國26個?。ㄊ?、區）共錄取新生3172人，其中文科502人，理科2670人。

高職院校招辦主任述職報告 篇7

近幾年來，我校招生就業工作堅持從學?？沙掷m發展的戰略高度出發，抓住職業教育良好就業前景，以就業拉動招生。做到領導重視、全體動員、認識到位、組織到位、措施到位、落實到位，高標準嚴要求順利地完成招生工作。

一、基本情況

20xx年參加我校面試學生2800人，計劃招生810人，實際招生1079人，是搬到新校后招生人數最多一年。

二、20xx年招生工作的主要做法

20xx年招生工作在上級領導的高度重視下，統一組織，科學調度，各處室教研組通力協作，全校教職工積極發揮主人翁意識，不斷探索新的招生工作方式方法，措施得力，超額完成今年招生計劃。主要做法如下：

1、提早動手，周密布署

今年招生工作，學校領導重視，責成學生處早做計劃安排，諸事走在前，取得了顯著的成績。

今年秋季招生，20xx年2月份就開始著手制定招生計劃了；因為提前動手，掌握了主動權，我們充分摸清了各生源校畢業生的人數及升學意愿，有針對性的制定招生任務，有目的、上門動員，使招生人數一路攀升。所以4月份，在教育局的主持下，我們邀請xx區各初中校長座談，在座談會上我校x校長詳細介紹了我校辦學情況，帶大家參觀學校實訓室，提高了校長們的認識；4月份我們動員部分教師組成七支宣傳隊到全市初中校進行招生發動宣傳，發了廣告20000多份；5月1日、2日進行招生面試，5月14日新生報到，5月24日繳校服費，8月中旬報名注冊。

2、領導帶頭，包片包校；教職工積極參與，成立強悍招生隊。

在近幾年招生工作中，有一個成功的經驗，就是每次招生都是領導帶頭，包片包校；全體教職工發楊主人翁的精神，積極參與其中，抽調出責任心強、能說會道的教師組成強悍招生隊，學校所有領導必須參與其中。領導帶頭深入生源校，體現了我校對招生工作的'重視，也能引起生源校的重視。招生隊的教師們充分利用在各校熟人、親朋好友、同學等關系進行廣泛地聯系，他們在教學任務繁重情況下克服困難，不計較個人報酬，犧牲節假日休息時間，為學校招生工作盡力。

3、多渠道、多形式加大招生宣傳工作

俗話說得好，酒香也怕巷子深，職教招生，宣傳先行。在歷年的招生工作中，我們采取了多種形式和方法，廣泛進行宣傳。主要有：

①電視媒體宣傳：先后在省電視臺、市電視臺通過專題片及招生廣告的形式進行宣傳。

②報紙媒體宣傳：先后在海南日報、?？谕韴蟆ⅰ妒≈姓兄改稀贰妒兄姓兄改稀愤M行了廣泛宣傳。

③印制畫冊進行宣傳。每年招生前，我們都要印制大量畫冊發放到學校進行職教招生宣傳

④裝備宣傳大蓬車下校宣傳。在今年秋季招生中，我們裝備了三輛宣傳車，連續下校宣傳15天，把全市的學校都跑了一遍，讓每位學生都知道職教業教育的好政策。

⑤制作招生簡章、招生宣傳彩頁、招生傳單等進行宣傳。在招生工作中，我們適應市場發展，及時調整專業并制作精美宣傳資料。

4、經常向上級匯報工作，摸清職教發展動態，第一時間了解國家關于職業教育新政策，并應用于招生宣傳中。

20xx年xx校長調入我校擔任校長后，他組織教師多次考察外地辦學經驗，經常向盛市領導匯報工作，搜集職教發展的新經驗和好政策。在今年招生中，我們宣傳的一個亮點就是國家助學金，雖然只有一部分學生才能享受，但我們已將這項政策宣傳到了每一個家長心里。

5、以就業促招生，將優秀畢業生事跡做為招生宣傳的亮點

就業和招生是職業學校工作中很重要的兩個部分，他們相互制約也相互促進。在招生中，我們唱響就業這根主旋律，以就業促招生。在今年招生中，我們邀請了已經畢業的同學到各生源校去現身說法，從他們初中畢業時的想法說起，怎么到職學，怎樣學到技術后被學校安置出去，有了好的工作，實現了自己的理想等等。取得了明顯的宣傳效果。