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緩刑矯正人員每月的思想報告
緩刑矯正人員每月的思想報告(收藏十一篇)。
總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性結論的書面材料,它可以使我們更有效率,讓我們一起認真地寫一份總結吧??偨Y你想好怎么寫了嗎?以下是小編為大家整理的社區矯正工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
緩刑矯正人員每月的思想報告 篇1
本年度的醫療保險工作在人社局指導下,在院領導關心支持下,通過醫院醫保管理辦公室全體成員和全院職工的共同努力,醫保各項工作和各種醫保規章制度都日趨完善成熟,并已全面步入正規化、系統化的管理軌道。醫院組織醫保管理辦公室對20xx年度的醫保管理工作進行了全面的自查,現將自查工作情況作如下匯報:
一、醫療保險基礎管理:
本院有分管領導和相關人員組成的基本醫療保險管理組織,并有專人具體負責基本醫療保險日常管理工作。各項基本醫療保險制度健全,相關醫保管理資料具全;我們重新修訂了《醫療保險工作管理條例與超定額違規追究辦法》,并對違反醫保規定的行為給予了嚴厲的處罰。醫院開設了醫保投訴意見箱,每周由專人開箱查看,并積極解決投訴的相關問題。醫保管理辦公室定期組織人員分析醫保病人各種醫療費用使用情況,發現問題及時給予解決。并且不定期的對各科醫保病人收費情況進行抽查,如有違規行為及時在OA系統上發文糾正并督促立即改正,若有再次違規則給予經濟處罰。積極配合醫保局對醫療服務價格和藥品費用的監督、審核、及時提供需要查閱的醫療檔案和有關資料。
二、醫療保險業務管理:
嚴格執行基本醫療保險用藥管理規定,嚴格執行醫保用藥審批制度?;具_到按基本醫療保險目錄所要求的藥品備藥率。抽查門診處方、出院病歷、檢查配藥情況按規定執行。嚴格執行基本醫療保險診療項目管理規定。
三、醫療保險費用控制:
嚴格執行湖北省醫療收費標準;門診和住院病人均次費用略超醫保局規定的標準;每月醫保費用報表按時送審、費用結算及時。
四、醫療保險服務管理:
本院服務優質,設施先進,布局合理。有醫保服務流程和醫院布局圖,方便參保人員就醫。每個科室有醫保聯絡員;藥品、診療項目和醫療服務設施收費實行明碼標價,并提供費用明細清單。對就診人員進行身份驗核,杜絕冒名就診和冒名住院等現象。對就診人員要求需用目錄外藥品、診療項目事先征得參保人員同意并在知情同意書上簽字。嚴格按照醫保病人的入、出院標準填寫門診就診記錄和相關資料。我院經藥品監督部門檢查無藥品質量問題。
五、醫療保險信息管理:
本院信息管理系統能滿足醫保工作的需要,多年以來醫院在人、財、物等方面給予了較大的投入;日常維護系統較完善,新政策出臺或調整政策及時修改,能及時報告并積極排除醫保信息系統故障,保證系統的正常運行;對醫保窗口工作人員加強醫保政策學習,并強化操作技能;本院信息系統醫保數據安全完整;與醫保局聯網的前置機定時實施查毒殺毒,確保醫保工作的`正常進行。
六、醫療保險政策宣傳:
今年我院采取各種形式宣傳醫保政策,設置了醫保政策咨詢窗口,每個科室有醫保政策溫馨告知欄,同時醫保辦人員經常下科室宣傳,發放宣傳資料等。
我們重新印發了醫保藥品目錄和醫保相關政策規定,做到醫院的每個醫生人手一冊;組織了醫保政策講課三次,組織醫務人員學習醫保政策;通過醫院信息系統及時傳達和貫徹有關醫保規定,并隨時抽查醫務人員對醫保管理各項政策、規定的掌握、理解程度;設置了醫保政策咨詢窗口,每個科室有醫保政策溫馨告知欄,同時醫保辦人員經常下科室宣傳,發放宣傳資料等。
我院的醫保管理工作還存在一些不盡人意的地方。由于醫保管理是一項政策性較強的工作,這項工作與醫?;鸬陌踩?、參保民眾的個人利益、醫院的集體利益都密切相關,這就要求我們的醫保管理人員和全體醫務人員加強責任心,心懷同情心,在提高自身業務素質的同時,不斷學習醫保新政策。我們相信在市醫保局的支持和指導下,我們一定能夠把醫院的醫療和醫保管理工作做得更好。
緩刑矯正人員每月的思想報告 篇2
我們XX社區為做好社區治安綜合治理工作,結合轄區實際情況,制定了綜合治理工作計劃,完善了各項組織機構和各項規章制度,責任分工明確,做到了工作有計劃、有落實、完成了上級安排的各項工作任務,現對照今年綜合治理工作目標責任狀,將工作述職如下:
一、齊抓共管把社區治安作為社區建設的保證:
1、認真落實“穩定壓倒一切”的方針,加強社區治安防范措施的落實,增強在維護社會治安中的作用,切實落實“屬地管理”的原則,積極推動社區建設綜合治理工作。
2、進一步加大創建平安社會活動的'宣傳力度,提高全民參與意識,動員全社會積極參與治安志愿者的活動中。社區動員轄區內的企事業單位干部職工和居民群眾,進行宣傳教育,在主要街道、居民住宅區懸掛、張貼宣傳橫幅、標語和黑板報,使我們的創建平安社會活動宣傳教育達到了預期的效果。
3、完善組織網絡和規章制度,積極開展群防群治工作。社區群防群治工作組織健全,今年全年,我社區共出動義務巡邏隊5人次。義務巡邏隊配備了小喇叭,通過播放喊話錄音提醒居民加強防范,社區居民群眾防范意識明顯提高,防范力量建設顯著增強,刑事案件發案率得到有效遏制,社區居民群眾安全感顯著提高,社會秩序良好,人民安居樂業。
4、社區為了更好地做好社會治安綜合治理工作,努力降低發案率,保證居民生命財產安全,想方設法對轄區內居民小區實行封閉式管理,對沒有圍墻的小區要修建圍墻,沒有安裝防盜門的單元樓要做好住戶的思想工作,爭取在單元樓的樓梯口統一安裝防盜門。義務巡邏隊員在小區門口值守,阻止閑雜人員進入小區,小區治安狀況大大好轉,車輛失竊現象減少,中午休息時間也沒有收廢舊的噪音出現,居民反映很好。
5、社區工作人員還做好了值班安排,每天分班分組地按照預定時間、班次、巡邏路線進行巡邏,保證24小時都有人值班,24小時都有人巡邏,并做好巡邏記錄。同時與派出所加強聯系,打防結合,保一方平安。
二、以流動人口、房屋租賃規范化管理為突破確保小區發案率的下降:
1、加強流動人口、房屋租賃規范化管理,嚴抓人口管理工作。社區定期或不定期的對轄區常住人口,外來暫住人員,重點人員進行調查、登記。每一戶出租房屋業主均與社區簽訂治安責任書,社區每月對出租房屋進行治安查驗至少1次以上,流動人口登記率達1%。
2、對小區租賃戶加強法制宣傳教育,以誰出租、誰受益誰負責為原則,管理好轄區的暫住人口與外來人口。轄區民警和居委會工作人員經常利用休息時間進行各項普法宣傳教育,發放各類宣傳資料5份保護外來務工人員的合法權益。
3、督促轄區周邊單位堅持“誰用工、誰管理、誰負責”,“誰出租、誰受益、誰負責”的原則,嚴把流動人口“流入”關,做到來路明、底子清、管得住,確保外來人員不失控。
三、深入開展禁毒教育、強化居民防范意識:
結合禁毒工作安排積極開展無毒社區的創建工作,以“不讓毒品進我家”等活動為切入點,在社區內以禁毒宣傳單,入戶宣傳等活動形式,加強了小區居民的禁毒意識。目前我社區無新滋生吸毒人員,無制、販毒行為。
四、圍繞普法依法治理工作、抓好兩勞幫教、開展人民內部矛盾的預防調解工作:
1、社區居委會以板報、講座、宣傳欄等形式,組織轄區居民全面開展“法律進社區”宣傳活動,積極開展各項普法宣傳工作,營造轄區濃厚的法制輿論氛圍,開展法制學習12次,學習《信訪條例》、“四五普法讀本”等,組織普法考試1次,我社區今年懸掛各類法制宣傳橫幅及海報12條,出各項普法宣傳板報5期,發放各類普法宣傳單7余份,參加司法局法制培訓2次,過開展法律進社區活動,增強了社區居民的法律知識,使居民懂得了學法、知法、守法、用法的重要性,提高了居民依法辦事的法律意識。
2、排查化解人民內部矛盾,按照“預防為主,教育疏導,依法處理,防止各類矛盾激化”的原則,把各類矛盾化解在萌芽狀態,
維護社會穩定。今年,調委會共接受調解糾紛5起排查率1%,調成率95%。社區還定期組織工作人員學習業務知識,積極開展崗位練兵活動。
通過一年的綜合治理工作運行,工作中取得了一些成績,但還有許多不足,在以后的工作中我們將在街道綜治辦的領導下,結合我們社區的實際,扎扎實實的開展好各項穩定工作,改正存在不足之處,努力為居民營造一個安定、繁榮、祥和的生活環境。
緩刑矯正人員每月的思想報告 篇3
在區司法局的正確領導和業務指導下,婁門街道社區矯正工作正在規范有序的開展,現就今年的矯正工作情況作個總結匯報。
婁門街道司法所現有在冊服刑人員xx人,上半年新入矯x人,正常解矯x人。我們對服刑人員從接收、管理、教育和解矯等各個環節的工作都力爭做到有條不紊,規范有序。
對新接收的x名服刑人員,我們都是以書面和口頭告知相結合的形式進行入矯談話教育,告知權利和義務以及應遵守的相關管理規定,要求服刑人員明確自己的身份,服從監督管理,自覺遵守社區矯正規定;對到期正常解矯的服刑人員,我們也做到了在解除矯正之前進行解矯前的談話教育,對其在社區矯正期間的表現進行一個總結,并提出我們的希望。
在日常監管工作中,每天做好服刑人員定位手機的定位查詢,發現問題及時與服刑人員電話聯系;注重對服刑人員的家庭和社區走訪;經常約一些服刑人員來司法所進行個別談話,這樣即可了解他們的工作和生活情況,又能掌握他們的思想狀況,并根據情況的變化進行矯正思路的調整,實施個性化矯正,做到因人施教,上半年,共走訪了服刑人員x人次,進行了xx人次個別談話教育,另外,還對服刑人員進行幫困扶助x人次,心理矯正x人次。
今年的集中教育,我們對服刑人員進行法律常識教育、時事政治教育、遵章守紀教育,不斷提高他們的悔罪意識、自新意識、增強社會責任感和社會公德心,從行為上強化其自律意識和遵紀守法觀念,更好地接受矯正,早日回歸社會。上半年的`集中教育也都做到了有教案,有簽到。
對考核分數累計達到90分,并且行為表現良好的服刑人員,我們也都能夠及時的將情況上報區司法局審核,對其進行表揚。上半年共對二名服刑人員進行了表揚每過6個月,我們會根據服刑人員的日常表現情況,及時地調整矯正工作思路,修改矯正措施。每季度我們也會根據服刑人員的季度評審情況并結合日常的行為表現調整管理類別。目前納入A類管理x人、B類管理x人、D類管理x人、E類x人。
對新入矯的服刑人員,我們能夠及時輸入信息,在規定時間內完成綜合風險評估和制定矯正個案,并及時向婁門派出所通報信息。
今年成績取得了一點,不足之處也不少,在以后的工作中,在審前調查和假釋評估方面我們還有待加強,調查過程還應做的更規范,更到位。
今后我們仍將繼續按照區局對矯正工作的有關要求,積極探索如何完善對矯正對象的教育矯正措施,強化教育管理工作,提高矯正質量和效果。將繼續立足本職工作,強化責任、嚴格管理.同時注重矯正對象分類管理,重點對象重點管理,為促進服刑人員早日回歸社會、融入社會,切實為維護全區社會政治和經濟的穩定與和諧作出應有的一份貢獻。
緩刑矯正人員每月的思想報告 篇4
現將一年來的學習,工作情況簡單,總結如下:
一、交通問題:
去年年底,車市搬了新家,隨之而來的問題就出現了,由于道路規劃不太合理,至了周六周日車市來往的車輛繁多,道路就形成了擁擠,導致前來賣車的車輛進不來,而進了車市后的想出去又出現不去,外面的路也堵得死死的。面對這種情景,我是看在眼在急在心里,于是,我趕緊組織員工進行商議,做出以下方案:
1、車市員工早晨5點就到馬路上疏導交通,分流車輛;
2、在適當位置安裝禁令標志;
3、建立不進行交易的車輛的停車場,經過我們的不懈努力,車市的交通已經井然有序,再來出現過堵車現象,也大大提高了車輛的交易量,挖動了經濟。
二、規劃了市場
1、剛搬進新車市,車輛放置毫無秩序,大車小車沒有分區,很不方便管理,于是對車輛停放進行了規劃,分為轎車區,面包車,小貨區,半掛區,翻斗區。這樣既方便了管理,也便于尋找自己想要的車型。2、對各家車行的牌匾進行了統一,并針對各家車行門中口的停車位發放了出入證,便于統一管理,防止漏票現象象,也增加了車市收入。
三、成立了年檢檢測線
去年XX市車輛管理所入駐我XX市吉祥舊機動車交易市場,建立二分所,前來辦理業務的車輛很多,為了使群眾更方便,不來回奔波,我市場投入大量資金建立檢測線,,工作的人員進行了崗前培訓,這樣,我們這些工作人員可以更加專業的資格投入工作。
四、提高了車市收入
隨著前來辦理業務和交易的車輛不斷增加,交易稅票和門票的'數量也隨之上漲,另外,檢測線的開通了民大大提高了市場的收入。攤位規劃的后,攤位收入也增加了許多少。
五、提高了廣大員工的待遇
1、上班時間進行了調卷,剛開始是上、下午半天班,現在論為上兩天休三天休假時間加長,員工的自由活動時間更加富裕。
2、節假日輪流值班
3、給員工自行車補助、建立食堂;由于車市搬家以后,大部分員離家較遠,所以給予其補助,也就等于增加了員工的收入。
4、有的員工中午自己帶飯,食堂也可以熱飯,保證員工吃上熱飯。
未來的一年又是一個充滿激情的一年,在今后的工作中,我將努力提高自身素質,克服不足,堅持不懈地學習各種知識,不斷地鍛煉自己的膽識和能力,積極熱情地對待每一天的工作。
六、對社區矯正工作的若干建議:
20xx年度將針對薄弱環節不斷整改,并積極做好以下工作:
一是進一步規范矯正對象個人檔案;
二是加大宣傳力度,讓更多的人了解和參與社區矯正工作;
三、充實工作隊伍,搞好社區矯正工作者的培訓;
四、是深入調查研究,認真分析、思考、研究社區矯正工作,將社區矯正工作推上新臺階。
在矯正過程中,要堅持以人為本,突出感染性,為矯正對象解決實際困難和問題;支持分類管理,突出針對性,為每位矯正對象制定不同的個案;堅持攻心教育,突出有效性,做到以矯正對象的思想政治教育入心入腦,使罪犯負罪在社區、改造在社區、勞動在社區,最終達到重做人在社區的社區目的。
緩刑矯正人員每月的思想報告 篇5
一、矯正工作的開展情況:
(一)構建健全機制,確保社區矯正工作順利進行。
1、建立完善領導組織機構、落實經費保障。我鎮社區矯正工作小組由鎮委副書記周年友任組長,紀委書記陳耀林和石龍公安分局局長葉進田任副組長。經費保障構入財政預算,保障了社區矯正工作的正常開展。
2、組建社區矯正工作隊伍。
XX社區矯正工作小組成員由司法所人員、公安派出所管轄民警、村(居)委會工作人員和工作志愿者組成。在交接工作第一天建立了社區矯正志愿者協會,并簽定《社區矯正志愿者協議書》。從而提高社區矯正工作質量和水平提供了有效平臺。
3、建交分工負責的協作機制。
今年8月24日XX召開了社區矯正動員大會,在會議上明確相關部門的責任、義務并要求3個社區7個村委會中,各村(居)明確一名分管領導和一名工作人員為社區矯正聯絡員,負責協會處理涉及單位、本部門的社區矯正相關事宜。各成員單位在分工負責的基礎上,密切配合,相互協作,積極發揮職能優勢,有效促進社區矯正的開展。
(二)構建平臺,嚴格管理,確保試點工作科學規范運行。
1、XX司法所設置了專門的社區矯正辦公室,為矯正對象開展學習、談心、匯報思想情況等活動提供了固定的場所,為社區矯正試點工作的順利開展提供了保障。
2、建立公益勞動基地。
為加強全鎮社區矯正服刑人員的勞動改造和監督管理,用真摯愛心提高矯正服刑人員的悔罪意識、責任意識及法律意識,引導其樹立正確的人生觀。XX司法所和相關勞動基地簽訂《社區矯正公益勞動基地協議書》;同時組織我鎮7名社區矯正對象到公益勞動基地勞動活動。對社區矯正對象參加公益勞動都由司法所對矯正對象的勞動情況進行記錄,統一考察。
4、進一步貫徹工作制度。
統一貫徹了社區辦公室工作制度、接收登記制度、監督管理制度、培訓制度、會議制度、檔案管理制度等制度,并嚴格執行各項制度規定,依法矯正。在此基礎上,又重點加強了三個方面的制度建設。一是結合社區矯正工作行為,建立了請示報告制度。二是建立了信息宣傳、統計等制度,并定期向市矯正辦上報各項信息和數據。三是建立了請銷假、談話制度,對請銷假的`矯正人員要求到鎮司法所矯正辦報到請、銷假。
5、規范工作流程。
認真執行《刑法》、《刑事訴訟法》及社區矯正有關規定的基礎上,XX司法所矯正辦還建立一套完整的管理體系。矯正對象進入社區矯正環節后,我們都要進行調查和走訪,全面掌握其基本情況,制定《矯正個案》,逐人建立檔案;為每名矯正對象確定1名工作人員和2-3名志愿者組成幫教小組,負責全程監督、教育、管理;要求矯正對象每周進行口頭或電話匯報、每月進行書面匯報,并堅持做到‘‘六個必須’’,即矯正工作初期必須與矯正對象見一次面、必須進行一次談話、必須建立一份檔案、重大節假日必須上門走訪、矯正對象的思想波動時必須過問、矯正對象本人及家庭出現困難時必須在政策范圍內幫困解難。尤其是在與矯正對象第一次見面時,當面向其宣讀《社區矯正宣告書》,由矯正對象簽訂《接受社區矯正保證書》,牢固樹立和強化其服刑意識。這個工作程序的規范不但強化了矯正對象遵紀守法的意識,也讓我鎮接管的矯正對象中未出現一例漏管、脫管,使我鎮的矯正對象管得住、管得牢。
6、實施人性化改造,提高矯正質量。
為了讓矯正對象感受到自由和不自由之間的差距,我們今年主要采取電話交談、家庭走訪、個別談話、感化心靈等方式對矯正對象進行人性化的挽救。8月27日,緩刑人員麥xx認為服刑人員未經批準不準見傳媒但她女兒是新聞系的每天都有好多同學來他家怎可以不見?司法所所長解釋說法律允許的事你可以做,法律不允許的事堅決不能做。中山西區服刑人員馮xx認為社區矯正監管不能解決民生問題所長對他說:只要你符合法律法規審批條件,情況屬實我們會全力幫助你。通過這種教育,從行為上、心理上對矯正對象起到極大的促動和震懾作用,增強社區矯正對象接受改造的自覺性和積極性。
二、存在的問題:
1、社區矯正的工作現試點階段,立法的相對滯后給社區矯正存在執行主體問題,使我們在執行的過程中還有一定的難度。
2、在社區從事人民調解、法律宣傳、安置幫教等司法行政工作的人員,一般都是身兼數職,工作繁雜,任務較重,以現有的人力、物力來承擔社區矯正這項全新的工作難度很大。
3、在試點階段雖然有其他地區的先行經驗可以借鑒,但各地區的實際情況差異較大,沒有任何成規可以直接套用,還必須根據自身情況逐步摸索,各種難以預計的問題和困難的出現在所難免。
4、社區矯正工作對我市基層司法行政部門來說是第一次接觸,是一項全新的工作,需要進行摸底調查的基礎上穩妥展開,這就需要在市局的統籌安排下,進一步增強管理力量,相互交流心得,形成齊心協力、形成齊抓共管的良好格局,以此推動社區工作順利啟動。
緩刑矯正人員每月的思想報告 篇6
在20xx年5月13日區司法局召開的《社區矯正監管措施專項整治活動動員大會》上,各家所在下周的任務之一是自查自糾目前所里的社區矯正三大措施。以下為我所通過梳理、走訪、自查自糾總結出來目前我所在社區矯正請銷假、公益勞動和書面匯報三大措施的工作情況:
一、請銷假
目前我所共有在冊社區矯正對象35人,其中長期在外務工的有三人,分別是在鹽城的矯正對象王某、在新疆的矯正對象蔡某和在無錫的矯正對象詹某。這三名矯正對象都辦理了長期在外務工的手續,有其社區、家屬簽署的'保證書,單位開具的工作證明,還有矯正對象本人寫的保證書。長期外出務工人員請銷假手續的履行率達到了100%。另外,我所目前24人有穩定的工作,其中因為工作關系需要經常出差的矯正對象有兩人,司法所專門在個別談話教育課上對這二人反復重申社區矯正請銷假制度和相關規定,一旦發現有違規亂紀的行為,司法所會嚴格按照社區矯正日??己宿k法對違規社區矯正對象采取相應的處罰措施。
近期,我所還將再次印制社區矯正請銷假制度手冊,確保發放到每一位矯正對象手中,強化矯正對象遵守請銷假制度的概念,同時讓矯正對象更加明確自己的責任和義務。
二、公益勞動
我所目前的公益勞動基地已有兩個,分別是組織交通協勤活動的邁皋橋地鐵站華電路口,和組織為老人獻愛心關愛老年人生活的邁皋橋真善美敬老院,目前即將新增的公益勞動基地還有區司法局與區市容局聯合建立的邁皋橋華電北路環境保潔公益勞動基地??梢哉f,邁皋橋所的公益勞動基地還是很豐富的,結合邁皋橋社區矯正對象人數多、犯罪類型復雜、年齡差距大等眾多特點,豐富的公益勞動基地為不同類型的矯正對象提供了合適的公益活動平臺。
我所目前參加公益勞動的矯正對象大多數都是年輕人,其他因為年紀大、腦疾病或軀體性疾病的矯正對象雖然不能參加司法所統一組織的公益勞動,但大多都能在自己所在的社區或住家附近做一些力所能及的公益活動,并拍下照片交到司法所來。
三、書面匯報
書面情況匯報是社區矯正對象每月要交到司法所的一份反映其近期矯正改造,生活、學習、工作、家庭、思想狀態等多方面情況的書面報告。目前我所的社區矯正對象中除一人因為精神性疾病沒有書寫能力以外,其他人都能夠按照規定完成書面匯報工作,目前存在的問題是,部分矯正對象寫的書面情況匯報內容簡單,字跡潦草,完全是應付差事。就這個問題,我所已經多次對個別寫書面匯報有困難的矯正對象進行個別輔導和教育,或者向其發放法制宣傳書籍、報刊,但仍然收效甚微。矯正對象說,到司法所來寫的時候就能寫好,回家后事情很多,忙這忙那的,根本沒有時間和精力寫書面匯報,所以寫不好。下一步,我所還將繼續就矯正對象書面匯報的有關問題做一步探索和研究,也會多多學習和借鑒其他司法所好的工作經驗和辦法,希望能夠完善和改進我所在社區矯正書面匯報工作上的薄弱部分。
緩刑矯正人員每月的思想報告 篇7
石龍鎮社區矯正工作在鎮委、鎮政府的領導下,在市司法局強有力的指導下,各成員單位及相關部門的支持下,社區矯正立足石龍實際,用心探索創新,狠抓措施落實,并取得了必須成效。全鎮共有矯正服刑人員七名,接管的矯正對象未出現一例漏管,脫管現象?,F總結如下:
一、矯正工作的開展狀況:
(一)構建健全機制,確保社區矯正工作順利進行。
1、建立完善領導組織機構、落實經費保障。我鎮社區矯正工作小組由鎮委副書記周年友任組長,紀委書記陳耀林和石龍公安分局局長葉進田任副組長。經費保障構入財政預算,保障了社區矯正工作的正常開展。
2、組建社區矯正工作隊伍。石龍鎮社區矯正工作小組成員由司法所人員、公安派出所管轄民警、村(居)委會工作人員和工作志愿者組成。在交接工作第一天建立了社區矯正志愿者協會,并簽定《社區矯正志愿者協議書》。從而提高社區矯正工作質量和水平帶給了有效平臺。
3、建交分工負責的協作機制。今年8月24日石龍鎮召開了社區矯正動員大會,在會議上明確相關部門的職責、義務并要求3個社區7個村委會中,各村(居)明確一名分管領導和一名工作人員為社區矯正聯絡員,負責協會處理涉及單位、本部門的社區矯正相關事宜。各成員單位在分工負責的基礎上,密切配合,相互協作,用心發揮職能優勢,有效促進社區矯正的開展。
(二)構建平臺,嚴格管理,確保試點工作科學規范運行。
1、石龍鎮司法所設置了專門的社區矯正辦公室,為矯正對象開展學習、談心、匯報思想狀況等活動帶給了固定的場所,為社區矯正試點工作的順利開展帶給了保障。
2、建立公益勞動基地。
為加強全鎮社區矯正服刑人員的勞動改造和監督管理,用真摯愛心提高矯正服刑人員的悔罪意識、職責意識及法律意識,引導其樹立正確的人生觀。石龍鎮司法所和相關勞動基地簽訂《社區矯正公益勞動基地協議書》;同時組織我鎮7名社區矯正對象到公益勞動基地勞動活動。對社區矯正對象參加公益勞動都由司法所對矯正對象的勞動狀況進行記錄,統一考察。
3、進一步貫徹工作制度。
統一貫徹了社區辦公室工作制度、接收登記制度、監督管理制度、培訓制度、會議制度、檔案管理制度等制度,并嚴格執行各項制度規定,依法矯正。在此基礎上,又重點加強了三個方面的制度建設。一是結合社區矯正工作行為,建立了請示報告制度。二是建立了信息宣傳、統計等制度,并定期向市矯正辦上報各項信息和數據。三是建立了請銷假、談話制度,對請銷假的矯正人員要求到鎮司法所矯正辦報到請、銷假。
4、規范工作流程。
認真執行《刑法》、《刑事訴訟法》及社區矯正有關規定的基礎上,石龍鎮司法所矯正辦還建立一套完整的管理體系。矯正對象進入社區矯正環節后,我們都要進行調查和走訪,全面掌握其基本狀況,制定《矯正個案》,逐人建立檔案;為每名矯正對象確定1名工作人員和2—3名志愿者組成幫教小組,負責全程監督、教育、管理;要求矯正對象每周進行口頭或電話匯報、每月進行書面匯報,并堅持做到‘‘六個務必’’,即矯正工作初期務必與矯正對象見一次面、務必進行一次談話、務必建立一份檔案、重大節假日務必上門走訪、矯正對象的思想波動時務必過問、矯正對象本人及家庭出現困難時務必在政策范圍內幫困解難。尤其是在與矯正對象第一次見面時,當面向其宣讀《社區矯正宣告書》,由矯正對象簽訂《理解社區矯正保證書》,牢固樹立和強化其服刑意識。這個工作程序的規范不但強化了矯正對象遵紀守法的意識,也讓我鎮接管的矯正對象中未出現一例漏管、脫管,使我鎮的矯正對象管得住、管得牢。
5、實施人性化改造,提高矯正質量。
為了讓矯正對象感受到自由和不自由之間的差距,我們今年主要采取電話交談、家庭走訪、個別談話、感化心靈等方式對矯正對象進行人性化的挽救。8月27日,緩刑人員麥xx認為服刑人員未經批準不準見傳媒但她女兒是新聞系的每一天都有好多記者同學來他家怎能夠不見?司法所所長解釋說法律允許的事你能夠做,法律不允許的事堅決不能做。x西區服刑人員馮xx認為社區矯正監管不能解決民生問題所長對他說:只要你貼合法律法規審批條件,狀況屬實我們會全力幫忙你。透過這種教育,從行為上、心理上對矯正對象起到極大的促動和震懾作用,增強社區矯正對象理解改造的自覺性和用心性。
二、存在的問題:
1、社區矯正的工作現試點階段,立法的`相對滯后給社區矯正存在執行主體問題,使我們在執行的過程中還有必須的難度。
2、在社區從事人民調解、法律宣傳、安置幫教等司法行政工作的人員,一般都是身兼數職,工作繁雜,任務較重,以現有的人力、物力來承擔社區矯正這項全新的工作難度很大。
3、在試點階段雖然有其他地區的先行經驗能夠借鑒,但各地區的實際狀況差異較大,沒有任何成規能夠直接套用,還務必根據自身狀況逐步摸索,各種難以預計的問題和困難的出此刻所難免。
4、社區矯正工作對我市基層司法行政部門來說是第一次接觸,是一項全新的工作,需要進行摸底調查的基礎上穩妥展開,這就需要在市局的統籌安排下,進一步增強管理力量,相互交流心得,構成齊心協力、構成齊抓共管的良好格局,以此推動社區工作順利啟動。
三、對社區矯正工作的若干推薦:
20xx年度將針對薄弱環節不斷整改,并用心做好以下工作:
一是進一步規范矯正對象個人檔案;
二是加大宣傳力度,讓更多的人了解和參與社區矯正工作;
三是充實工作隊伍,搞好社區矯正工作者的培訓;
四是深入調查研究,認真分析、思考、研究社區矯正工作,將社區矯正工作推上新臺階。
在矯正過程中,要堅持以人為本,突出感染性,為矯正對象解決實際困難和問題;支持分類管理,突出針對性,為每位矯正對象制定不一樣的個案;堅持攻心教育,突出有效性,做到以矯正對象的思想政治教育入心入腦,使罪犯負罪在社區、改造在社區、勞動在社區,最終到達重做人?社區的社區目的。
緩刑矯正人員每月的思想報告 篇8
近日,濱湖社區開展綠色社區創建活動,對此進行了為期一天的自查,現將自查情況報告如下:
一、社區概況
濱湖社區南臨李家淵,北連長港路,東起園林北路,西至工農路,占地面積0.5平方公里,現有住戶1621戶,4800多人。 20xx年,社區綜合整治后,小區面貌發生了翻天覆地的變化。拆除違章戶220戶,違章面積18000平米,疏通了所有下水網管,新增雨水井97個,鋪設草坪8000平米,植樹5000余株,完善了綠化設施,封閉了小區內43個門棟的293個垃圾口,修建了5個垃圾屋。
在社區黨總支的領導下,濱湖社區取得了優異的成績:先后被評為“四城同創”先鋒,爭城市管理一流先進社區、“園林式社區”、“十佳”文明社區、“安全生產”優秀社區、環衛作業示范崗位、人口和計劃生育工作先進集體、創建湖北省衛生城市先進集體、平安社區等光榮稱號。
二、加強領導、健全環保機制
為創建“綠色社區”工作提供強有力的組織保證,社區領導小組高度重視創建“綠色社區”工作,將其作為傳播綠色文明、社區居民環境意識和參與能力的重要載體,作為新形勢下環境教育的一種有效方式。社區召開專題會議,進行了認真研究和部署,成立領導小組,制定切實可行的創建“綠色社區”活動計劃。成立了社區環境衛生管理隊伍,以黨員志愿者為主的督察員隊伍,以社區主任牽頭基層干部為主的管理員隊伍,以門棟長社區低保戶為主的衛生信息員隊伍。
三、營造環保氛圍
傳播綠色文明創建“綠色社區”工作是一項全民參與的系統工程。因此,抓好創建“綠色社區”工作,必須強化對廣大居民群眾的宣傳教育,增強廣大居民群眾環保意識,動員社區廣大居民群眾參與到創建“綠色社區”工作中來。小區內修建了以科普教育、環境保護和綜治維穩為主題的3個宣傳長廊,小區內的外墻上也隨處可見各種形式的宣傳油畫,使小區內形成了濃濃的宣傳氛圍,豐富了居民的`業余生活,從而使創建“綠色社區”活動達到家喻戶曉、人人皆知
四、加大環境整治力度
改善人居環境為進快改變社區的環境形象、凈化社區環境,改善居民的生活環境,加快創建綠色社區步伐,我們加大了對社區整治的力度,深入開展四季社區環境治理活動,把活動與社區治理工作有機結合并體現在服務過程中,社區在小區內修建了5個觀賞性極強的垃圾屋。
現在保潔員全天保潔,以保障人行道和綠化帶的衛生,每天做到清空兩次。垃圾屋也是定期清洗,避免了形成新的污染源。居民也對此項工作給予了支持,倒垃圾的時候都多走一步,高空拋物現象更是如今的濱湖社區,綠樹成蔭,環境面貌一新,為居民群眾營造一個綠化、美化、凈化的健康生活環境。
緩刑矯正人員每月的思想報告 篇9
為貫徹落實市、縣相關文件要求,進一步提高社區矯正工作質量,加強對社區矯正工作的監督,防止矯正對象脫管漏管和再犯罪,近日我所對唐家鎮轄區內的在冊社區服刑人員進行全面排查,對不服從監督管理、有重新違法犯罪傾向、容易造成現實危害的社區服刑人員登記造冊,通過我所排查,我鎮轄區內社區服刑人員無隱患,現將我所日常工作匯報如下:
首先,社區矯正工作對于提高罪犯的改造質量、預防和控制重新犯罪、維護社會穩定有著十分重要的.意義。我所社區矯正工作自開展以來,不斷探索新時期下社區矯正工作的形式和方法,致力于將有限的資源投入到社區矯正工作的各個方面。截止目前,我所共登記在冊矯正對象6人,其中緩刑6人。
其次,嚴格規范檔案,加強管理。唐家司法所堅持對每名社區服刑人員實行一人一案管理,形成一套完整、規范的基礎性臺賬;在管理制度上,充分發揮鎮、村、組的作用,明確各自的工作任務和職責,制定和落實社區矯正工作制度,為社區矯正工作的開展提供了保障。
再次,我所堅持以人為本,注重走訪。我所在社區矯正對象的日常監管工作中,特別注重對矯正對象的走訪和信息反饋,此舉能幫助我們及時了解他們的家庭狀況和平時的思想表現,做到思想教育從嚴,生活關心到位。使得每名社區服刑人員能自覺接受管理,重拾對生活和對自身未來的信心;社區矯正工作人員通過走訪、談心、教育,使他們重新燃起了生活的希望,在社會上,嚴格遵紀守法,在家庭中,安心生活,做對社會家庭有責任心的人,社區矯正為維護社會穩定真正發揮了巨大的作用。
當然,在社區矯正工作中也存在不足的地方,例如社區矯正缺乏有效的獎懲措施,矯正效果不能很好的體現出來,社區矯正工作者參加業務培訓機會少,業務知識不夠豐富,司法所工作人員少,缺少專職司法助理員,這幾方面都是制約矯正工作無法做到高效、規范、深入開展的原因。
緩刑矯正人員每月的思想報告 篇10
20xx年,XX司法所接收社區矯正人員1人,解矯7人,目前在矯人員11人,其中緩刑8人,假釋3人。
根據省、市、區關于社區矯正“三防”專項工作的整體部署,我所以組織網絡、工作制度流程、教育管理、信息系統應用四方面工作為抓手做好社區矯正工作,具體如下:
一、健全社區矯正工作組織和網絡。
街道進一步完善了一支由司法所工作人員具體負責,社區治保調解主任為具體幫教責任人的專業矯正隊伍。同時,在各社區成立了由熱心社會公益事業的老黨員和其他志愿者組成的社區矯正志愿者隊伍,并及時調整和補充。
二、規范社區矯正工作制度和流程。
重點加強了請示報告制度,信息宣傳、統計制度和請銷假、談話制度,同時建立一套完整的管理體系。即矯正對象進入社區矯正環節后,我們都要進行調查和走訪,全面掌握其基本情況,制定《矯正個案》,逐人建立檔案;為每名矯正對象確定1名工作人員和1名志愿者組成幫教小組,負責全程監督、教育、管理;要求矯正對象每周進行口頭或電話匯報、每月進行書面匯報。尤其是在與矯正對象第一次見面時,當面向其宣讀《社區矯正宣告書》,由矯正對象簽訂《接受社區矯正保證書》,牢固樹立和強化其服刑意識。
三、做好社區矯正“三防”專項工作。
按照“排查準確、掌控及時、防范有效、處置快速”的“三防”活動原則,街道結合社區矯正工作實際,落實“三定”措施,筑牢社區矯正“三防”城墻。
(一)“定位”,堅決執行《關于加強和規范監外執行工作的`意見》的有關規定,進一步完善目視跟控、GPS遙控措施,著力打造全天候、全方位、全過程的社區矯正監管安全工作“天羅地網”,確定和限制社區服刑人員的活動范圍。根據全國“兩會”、建黨周年和國慶等重要時期、重大節日、重點時段的維穩工作要求,組織各社區對矯正對象進行“分階段、滾動式、不間斷”的排查,切實了解掌握社區服刑人員的工作生活情況及近期的行蹤去向、活動軌跡。嚴格外出請銷假制度,對于節假日期間請假探親的.人員,落實隨同人員進行監護,并進行電話抽查,真正做到橫向到邊、縱向到底、不漏一人、不留死角。
(二)“定人”,切實實行“定人包案”制度,對重點矯正對象和重點歸正人員落實專人管教。在排查走訪中發現和掌握的有違法犯罪傾向或有可能參與群體性上訪事件的重點對象、重點問題、重點隱患,由社區書記、綜治干部及矯正志愿者組成幫教小分隊,制定“一人一案、一事一策”的管控措施,確保轄區內重點人員的個案化矯正實施率達到100%。此外,嚴格落實矯正對象“每日一電話、每三日一到訪”制度,確保實時掌控,實時監管。通過采取一系列有效的監管幫教手段,切實消除和化解了社區矯正安全監管工作隱患。
(三)“定心”,高度重視心理矯正工作,全面落實矯正過程的心理危機干預和心理健康教育,轉化和弱化其消極思想和心理。春節前夕,街道領導、司法所長和社區干部一起上門走訪了部分家庭困難的歸正、矯正人員,與他們進行了交流對話,送上春節慰問,并給生活困難的社區服刑人員送去了慰問品和慰問金,充分體現黨和政府對他們的關懷,增強了他們重新做人、融入社會的信心。
四、總結經驗,強化考核
司法所每半月組織召開一次社區矯正監管安全形勢分析會,街道矯正辦負責人、派出所相關工作人員、社區矯正工作人員三方參與,共同分析研究本月各社區矯正監管情況,認真查找存在的問題,制定針對性的整治意見和方案。如大慶社區矯正對象單某,連續兩個月無故不參加學習,居住地在海曙且電話聯系不上,對此,矯正辦通過發掛號信、片區民警打電話聯系其家人等方式最終與其取得了聯系,并對其進行了嚴肅的教育,最終使其認識到自己的錯誤,主動致歉并自覺到矯正辦參加正常的學習。加大社區矯正每季度聯合執法力度,對社區開展“三防”活動的實施情況進行考核,并將此項工作與社區年度綜治考核掛鉤,確保“三防”活動落到實處。
緩刑矯正人員每月的思想報告 篇11
一、完善隊伍建設,加強基層社區矯正工作網絡。
1.建立健全工作機構。根據蔡門村人員變動情況,及時調整社區矯正工作領導小組成員完善社區矯正工作網絡。派出所、司法所指定專人負責社區矯正工作。根據矯正對象分類分級管理的需要,確保每個矯正對象都有專業社區矯正工作者、社區民警、志愿者、監督人組成的幫教小組。
2.抓好社區矯正工作者和志愿者兩支隊伍的建設。加強對社區矯正工作者和社區矯正志愿者的培訓、管理和考核獎勵,不斷提高社區矯正工作者和志愿者的業務水平。積極參加區矯正辦組織社區矯正工作的集中培訓,使社區矯正工作者達到“六清”:矯正流程清、法律政策清、對象動態清、風險趨勢清、幫教措施清、考核獎懲清。為提高社區矯正志愿者和工作者的工作積極性,要建立一定的激勵獎懲機制,不斷加強隊伍的規范化建設。
3.加強對社區矯正工作者和志愿者管理。社區矯正工作人員必須嚴格遵守有關法律和紀律規定,在矯正對象的日常管理工作中要嚴格執法,獎懲分明,不遷就照顧,特別是在審前調查活動中,恪盡職守,實事求是,堅決杜絕徇情枉法、徇私枉法和弄虛作假現象的發生。
二、加強工作制度建設,促進村矯正工作的規范化
1.進一步完善定期聯席會議制度。村矯正領導小組會議每季度召開一次,加強各部門間的協調溝通,發揮各職能部門的作用,切實處理好執法主體和工作主體之間的關系,及時研究解決工作中存在的'問題和困難,形成齊抓共管的工作環境。
2.嚴格落實排查、走訪制度。在每月以及重大節日和社會敏感時期,對所轄區域內矯正對象報到情況、人數、動態、監管措施的落實以及矯正效果等進行排查走訪,對表現不好、再犯罪風險較高的對象、脫管漏管對象要嚴格監管,并及時將名單通報公安機關,確保矯正措施的針對性和有效性。
3.嚴格請示報告督查制度。村矯正工作中出現的問題要逐級、及時、如實上報,特別是矯正對象再犯新罪、被刑事拘留、受到治安處罰、收監執行、接受新聞媒體采訪以及需要與周邊地區協調或不能準確把握的事項等,遇有突發事件等緊急情況要邊處置邊上報。
4.進一步完善檔案臺帳管理制度。村矯正各項臺帳要整潔、規范、資料齊全、查找方便,按照矯正對象一人一檔的要求,建立每名矯正對象的個人檔案,及時、規范完善相關資料。對每個解矯對象要提前辦理相關手續,防止超期解矯現象發生。對解除矯正的矯正對象檔案做到資料真實有效、歸檔材料齊全、裝訂順序正確。
三、加強日常管理工作,突出重點,預防和減少矯正對象重新犯罪
1.注重審(訴)前調查環節,把好“入口關”。對審(訴)前調查啟動的時間、被告人類型、調查方法、判決后的跟蹤管理等方面進行積極探索,嚴格執行調查紀律,堅決防止徇情枉法現象的發生,確保經評估進入社區矯正的對象不發生再犯新罪現象。
2.對新進入村服刑的對象要把好“入矯關”。對法院新判決和監獄釋放的對象,力求要做到“四個一”:即發一本須知、進行一次談話教育、走訪一次家庭、制定一份切合其特點和實際情況的矯正方案。同時落實社區矯正監督人、志愿者,簽訂相關協議書。
3.著力解決矯正工作中重點難點問題。尤其要將暴力犯罪、盜竊等財產性罪犯、未成年犯、假釋犯、監外執行犯以及請假外出對象列為重點監管對象,加強監管,措施到位,加強對矯正對象的危險控制和行為監管力度,既要以人為本,又要強化監管,定期不定期開展走訪,防止脫管、漏管。
4.抓好季度考核評議工作。將考核評議工作作為對矯正對象強化教育的重要手段,規范程序,積極探索合理有效考核評議方法,既要做好集中對象的考核更要抓好分散對象(特別是外出對象)的考核評議工作,形成正常考核評議機制,促進考核獎懲結果真正起到激勵矯正對象積極改造的作用。
5.從嚴要求,加強管理。每月主動了解矯正對象具體工作地點、基本活動情況,矯正對象必須無條件服從(不論是學習或勞動),特殊情況經批準的事后須補課。無故不參加或找借口的,視情況按考核扣分規定執行,直到行政治安等處罰。
6.積極樹立矯正對象轉化改造典型。對矯正對象在矯正監管期間助人為樂、有重大貢獻等突出表現的,可以作為矯正對象的正面典型進行宣傳,激勵矯正對象積極改造;同時,對在矯正期間不服從管理,不遵守法律法規和矯正制度的矯正對象,根據每月、每季計分考評結果予以一定的懲處,達到警示矯正對象的目的。
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