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實習合同標準
實習合同標準精選10篇。
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實習合同標準(篇1)
甲方:(單位/公司)
乙方:(學校)
為明確實習學生與實習單位的責任與義務,根據國家有關法律、法規,本著平等自愿的原則,經甲乙雙方協商一致,簽訂本協議。
一、實習期限及工作時間
乙方_________名學生到甲方實習,實習時間自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。(實習人員姓名及身份證名單附后,作為本協議副本,與本協議具有同等法律效力)
甲方應根據相關法律法規及本單位規章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。
二、實習崗位
甲方根據乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到_________部門,從事_________工作。
實習期間,甲方應安排專門的技術與管理人員對實習學生進行業務培訓、技術指導和日常管理,實習學生應自覺遵守勞動紀律,認真實習。
三、實習津貼
依照按勞取酬的原則,按甲方現行制度確定實習學生的實習津貼,第一個月津貼人民幣_________元/人/月。一個月后,由甲方對實習人員進行考核,考核合格的,發給實習人員月獎金_________元/人/月。其他現金、實物福利按照甲方規定執行。
甲方每個月按照實習學生出勤情況,支付乙方實習管理費(全勤)_________元/人/月,出勤不滿15天的,支付實習管理費_________元/人/月,無出勤的,甲方不支付管理費。
乙方負有配合甲方管理學生的責任。
甲乙雙方負責共同接送學校,接送方式由甲乙雙方共同協商,費用由甲方負責。
四、實習期間應遵守以下規定
1.實習學生應遵守國家的法律法規;遵守甲方的實習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和企業的規章制度,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實習。
2.因實習學生造成實習基地財物損失的,按甲方規定處理。
五、勞動保護
1.甲方需為實習學生提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。
2.甲方根據實習學生崗位實際情況,按國家規定向其提供必需的勞動防護用品。
3.實習學生患職業病、工傷事故的按《工傷保險條例》規定執行。
4、實習學生的健康證費用由甲方負責。
5、甲方負責乙方實習學生的工服費用、工鞋費用并保證在實習學生圓滿完成實習任務的時候不扣除任何費用,否則甲方有權利按階段扣除。
六、協議解除
乙方在本協議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發現實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,在為實習學生履行實習津貼支付手續后,解除本協議。
七、未盡事宜由雙方及時協商解決。
八、法律效力
本協議正本一式三份,雙方各執一份,另一份交政府人事部門備案,經甲乙雙方簽字后生效。
甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________
代表人(簽字):______代表人(簽字):_________
_____年____月____日______年____月____日
實習合同標準(篇2)
甲方(實習項目):__________
乙方(實習學生):__________
為明確實習學生與實習單位的責任與義務,根據國家有關法律、法規,本著平等自愿的原則,經甲乙雙方協商一致,簽訂本合同。
一、實習期限和工作時間
1、經甲乙雙方協商一致,本合同期限自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止,共計_______日。
2、乙方實習期間的出勤考核及休假,參照甲方規章制度執行;乙方休假期間,甲方不承擔對乙方的教育和管理義務。
二、實習內容
甲方根據乙方的實際情況和工作需要,安排乙方到________,從事________工作。乙方在實習期間,必須服從甲方的工作安排。甲方做好乙方的勞動生產安全教育、勞動紀律教育和必要的技術指導工作。
三、實習報酬
甲、乙雙方協商同意:甲方按國家、地方的有關規定,以及乙方的工作崗位及完成工作任務情況,以貨幣形式支付乙方工資每月人民幣 _______元(不得低于當地最低工資標準)。
四、雙方權利義務
1、實習期間乙方應遵守國家的法律法規,遵守甲方制定的各項規章制度。如有違反,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實習。
2、實習期間,乙方造成甲方財產、經濟損失的,按甲方相關規定處理。
3、乙方必須嚴守甲方及其客戶的商業秘密,不得利用商業秘密為個人及其家庭謀取私利,不得將甲方資料、機密等資訊透露給他人。一經發現,甲方有權即時解除本合同,并要求乙方賠償相應的損失及承擔相應的法律責任。
五、勞動保護
1、甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。
2、甲方根據乙方崗位實際情況,按國家規定向其提供必需的勞動防護用品。
3、乙方應遵守勞動操作規程,若因違反規定操作而致自身受到安全、健康的傷害時,甲方不承擔責任。
4、乙方患職業病、工傷事故的'按《工傷保險條例》規定執行。
六、合同解除
乙方在本合同履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發現實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,在為實習學生履行實習津貼支付手續后,解除本合同。
七、違約責任
甲乙雙方一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定,給對方造成損失的,損失賠償額應當相當于因違約所造成的損失,包括合同履行后可以獲得的利益,但不得超過違反合同一方訂立合同時預見到或者應當預見到的因違反合同可能造成的損失。
八、爭議糾紛解決
實習合同標準(篇3)
甲方(人資公司):
乙方(學生):
甲乙雙方秉承平等自愿、協商一致之原則,就甲方組織乙方前往企業實習事宜簽訂本協議書,雙方共同遵守以下所列協議:
一、實習期限
本協議約定的實習起止日期為:__年__月__日至__年__月__日為止。
二、實習生條件
1、證件要求:必須持本人身份證(二代證原件及復印件兩張),學生證復印件,一寸照片五張;
大專、本科在讀;
3、年齡及身高要求:年齡18周歲以上;
4、視力及其它要求:矯正視力0.8以上;身體健康,無傳染性疾病,無精神病史,能吃苦耐勞,女性無身孕;
三、實習內容
1、實習地點:
2、實習崗位:流水線操作員
實習生具體實習崗位根據實習企業需求進行安排,如需調整需提前通知乙方駐廠代表,并進行崗位相關培訓。如乙方需調整崗位需提前10個工作日通知甲方,甲方根據情況進行調整。
四、實習時間與薪資待遇
1、每周五天(40H)工作制,具體的工作時間實習生要配合企業進行加班。
2、學生薪資按照每小時__元計算,月工資在__左右,個人所得稅費工資中扣除。
3、每月日實習工資以現金的方式發放至學生手中(節假日順延)。
4、實習期間若遇特殊情況需中途終止實習的學生,需提前10天通知駐廠代表和甲方,并打書面申請,獲得批準后,實習補貼與其他實習生的實習補貼同期發放;否則,補貼不予結算。
五、實習福利待遇
1、實習企業為實習生提供工作餐。
電視機、風扇、洗澡間、衣柜等設備供使用。
3、實習企業負責為實習生在實習期間購買人身意外傷害保險。
六、實習期間的勞動紀律
1.乙方實習期間應遵守實習企業的規章制度,嚴格遵守安全衛生制度和工作規范;
2.愛護實習企業的財產,遵守職業道德;積極參加實習企業組織的培訓,提高職業技能。
3.乙方違反勞動紀律的,實習企業管理人員和甲方代表可予教育糾正;違反法律的,移交司法機關處理。
七、甲乙雙方的權利和義務
勞動安全、衛生制度及其標準。
衛生工作等方面進行管理、保護的權利和義務。
業務技術、工作安全及有關規章制度的教育和培訓。甲方保障乙方與新進員工享受同等福利待遇。
4、實習期滿后,甲方將對乙方在實習期間的工作表現進行考核評估,依此向乙方出具實習鑒定,在學校所出具的實習鑒定報告上加蓋企業公章。甲方不得以任何理由拒絕學生實習期滿后的返校時間。
5、如乙方出現違反公司規章的行為或未按照要求積極配合甲方的工作要求,甲方有權利認為乙方未達到規定的實習要求,可解除協議并承擔甲方的。
違紀所造成的個人和他人傷害,所造成的任何損失由學生自己負責。如乙方學生無法承擔的,甲方保留從實習工資中先行扣除相應賠償費用的權力。
7、實習期間,乙方要注意安全,增強自我保護意識。乙方在非工作時間以及上下班途中發生危險事故的,由乙方個人承擔全部責任;
8、乙方在實習期間發生工傷事故,乙方需協助實習企業做好事故處理工作,并根據情況通知實習生家長。并且依照勞動法給予賠償。
八、相關說明
1、若乙方未能履行協議義務,甲方保留追究其法律責任的權利。
2、甲方保障乙方簽訂合法的實習協議,協議若有爭議,由雙方協商解決。
3、如出現糾紛雙方應參照《勞動法》相關規定執行。
乙雙方各執一份,經雙方簽字或蓋章后正式生效,具有同等法律效力。
甲方簽字(蓋章):乙方簽字(蓋章):
地址:身份證號:
代表簽字:聯系電話:
______年______月_______日
實習合同標準(篇4)
甲方:
地址:
乙方:
身份證號:
常住地址:
聯系電話 (手機) (固話):
親屬聯系方式:
所在院校 畢業時間:
根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》等相關法律、法規及政策的規定,經甲乙雙方協商一致,自愿簽訂本協議。
一、實習內容
甲方向乙方提供實習機會,介紹乙方在迅銷(中國)商貿有限公司(下稱實習單位)擔任店鋪實習生(實習崗位)。乙方崗位職責及實習計劃,由實習單位確定。
乙方實習期限為 天,自 年 月 日起至 年 月 日止。
二、福利待遇
乙方在實習期間享受甲方提供的下列服務:
1、實習津貼:
乙方實習津貼17元/小時(含醫療、交通等各項津貼),由實習單位按月直接支付給乙方(或由實習單位委托甲方支付)。
2、商業保險:
乙方享受最高責任20萬元人民幣境內人身意外保險及最高責任2.5萬元人民幣境內人身意外附加醫療保險。
3、就業服務
乙方實習期間或期滿后,如實習單位擬正式錄用乙方,具體事宜另行約定。
三、甲方的權利和義務
1、甲方應在國家及政府修改有關法律、法規和政策時,修改與本協議有關的條款。
2、乙方在實習期間,如乙方的合法權益受到實習單位侵害時,乙方應自權益受侵害之日起
10日內書面通知甲方,并提供有關證據,以利于甲方對事實的確認,以及依據事實和法律規定向實習單位交涉,維護乙方合法利益。
3、甲方有權依據本協議約定要求乙方提供實習工作。
4、甲方有義務按約定的標準要求實習單位向乙方支付實習津貼。
5、甲方可以隨時提出解除實習關系。
6、實習期滿,甲方為乙方出具實習證明。
甲方:
乙方:
年 月 日
實習合同標準(篇5)
甲方(用人單位):
乙方(實習人員姓名):
性別: 居民身份證號碼: 現住址: 聯系電話:
乙方為__________________學院________專業______年___月畢業的學生,自愿要求到甲方實習。經雙方平等友好協商,達成如下協議:
一、實習期限
乙方實習期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。
二、實習內容
1、乙方同意甲方安排在________崗位進行實習。實習期間,甲方為乙方指派一名員工擔任實習指導,負責指導乙方進行實習,并為乙方提供必要的工作條件,制定工作規范、勞動安全、衛生制度及其標準。
2、乙方在實習期間應該虛心學習,聽從指導,發揚認真求實踏實肯干的精神,完成甲方安排的實習任務。
三、實習期間的勞動報酬
乙方在實習期間,甲方按每月_________元的實習補貼給予乙方報酬(每月實發_________元,余額年底結清),實習未滿15天的,甲方有權不支付報酬。
四、乙方在實習期間患病或發生意外傷害所發生的費用,由乙方自行承擔。
五、實習期間的勞動紀律
1、乙方在實習期間應遵守甲方的規章制度;嚴格遵守安全衛生制度和工作規范;注意自身安全,因個人原因引起的安全問題由其本人負責,公司不承擔相應責任。
2、愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高職業技能。
3、乙方違反勞動紀律的,甲方可予教育糾正;違反法律的,移交司法機關處理。
甲方可對乙方實習期內的工作表現、工作能力、培訓成績等進行綜合考核或考評??己嘶蚩荚u結果符合甲方要求的,經乙方同意,甲方可考慮正式予以錄用;否則,雙方均可即時解除本協議。
乙方愿意接受甲方的考試、考核或考評,以及對考核或考評結果的處理。
其他事項:本合同未盡事宜,按國家有關法規執行或由雙方協商解決,本合同自簽訂之日起生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方: 乙方:
--年-月--日--年-月--日
實習合同標準(篇6)
甲方(用人單位):
乙方(實習生):
身份證號碼:
現居住地址:
為明確實習學生與實習單位的責任與義務,根據《民法通則》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關規定,甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本協議。
一、協議期限
本協議自 年 月 日起至 年 月 日止。
二、實習崗位
甲方根據乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生為崗位實習,乙方應按學校的教學內容及實習要求,努力完成實習任務。
三、實習津貼
依照按勞取酬的原則,按甲方現行制度確定實習生的實習津貼。具體支付方法如下:實習津貼 元/月。
四、工作時間及休息假日
休假;
2、甲乙雙方具體約定:如有項目需要,本著自愿原則加班。
五、保險福利待遇
1、由于乙方還是在校學生,甲方需為實習學生提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作;
2、甲方應對乙方進行安全教育和崗位技能培訓,實習學生不得從事特種作業;
3、甲方根據實習學生崗位實際情況,按國家規定向其提供必需的勞動防護用品;
工傷事故的按《工傷保險條例》規定執行。
六、勞動紀律
省和統籌地有關規定及企業的規章制度對乙方實行管理。
2、乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律,保守甲方的商業秘密。
七、合同解除、變更、終止
行政法規、規章制度發生變化,本協議應變更相關內容。
2、經訂立本協議所依據的客觀情況發生重大變化,致使本協議無法履行的,經協議雙方協商同意,可以變更本協議相關內容,并以書面形式確定。
3、乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除本協議:
(1)在實習期間被證明不符合工作要求的;
(2)嚴重違反甲方規章制度的,泄露甲方商業秘密的;
(3)嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;
(4)乙方同時與其他單位建立勞動關系,對完成本單位的工作任務造成嚴重影響,或者經用人單位提出,拒不改正的;
(5)被依法追究刑事責任的。
實踐活動。若乙方擅自解除合同,則須支付管理費用500元。若因特殊情況離開甲方,須提前三十天以書面形式向甲方提出申請,并經甲方主管領導批準,經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。
5、本合同期滿,應當即行終止。由于工作需要,經雙方協商一致,可以續訂本合同。
八、其它。
1、乙方應提供身份證復印件一份,作為合同附件。
2、本合同共叁頁,一式貳份,甲乙雙方各執壹份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章)________________
代表人:________________
____年____月____日
乙方(蓋章)________________
代表人:________________
____年____月____日
實習合同標準(篇7)
甲方(實習單位):_________________ 乙方(實習生):_________________
代表人:_________________________ 身份證號碼:___________________
地址:___________________________ 學校:_________________________
聯系電話:_______________________ 專業:_________________________
為了保證大學生帶薪實習社會實踐活動的正常開展,使大學生在實踐期間能順利完成安排的實踐活動任務,經甲,乙雙方協商一致,特訂立本協議:
第一條、實習期限及留任承諾
1、乙方到甲方單位的實習時間自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日。
2、實習結束,甲方優先錄用乙方,經雙方協商愿意達成正式勞動就業合同。
第二條、實習崗位
甲方根據乙方的申請,并結合乙方所學專業,對口安排乙方在本單位從事工作。甲方可依據乙方的專業、特長、工作能力和表現及甲方的生產經營服務需要,調整乙方工作崗位及實習生活補助。
第三條、實習要求
乙方應如實向甲方提供本人實際情況,并根據甲方要求出具相應有效證明(如身份證、體檢證明等),如乙方提供的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實,則甲方可隨時解除本協議。
第四條、實習管理
1、甲方提供實習場地,包括生產、研發或辦公的場地及相關條件。
2、雙方協商同意,實習期間甲方每月付給乙方_____元(人民幣)實習生活補助;如果實習期內乙方不符合甲方的工作要求,可解除本協議。
第五條、甲乙雙方的責任
1、乙方自覺遵守國家的法律、法規、規章和社會公德、職業道德,維護甲方的聲譽和利益。
2、乙方應嚴格遵守甲方依法制定的規章制度;遵守勞動安全、衛生、消防、生產工藝等方面的勞動紀律和工作規范;愛護甲方的財產;積極參加甲方組織的培訓和企業活動,不斷提高思想覺悟和職業技能。
3、乙方應保守甲方的商業秘密和知識產權。
4、甲方有權對乙方執行制度的情況進行檢查、監督、考核和獎懲;
5、乙方違反勞動紀律和規章制度的,甲方有權按國家和本單位的規定對乙方給予紀律處分或經濟處罰,直至解除本協議。
第六條、勞動保護
1、甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。
2、甲方根據乙方實習崗位實際情況,按國家規定向其提供必需的勞動防護用品。
3、甲方將在實習期內為乙方購買商業保險,當實習期解除或終止后,該保險自然停止。實習期間,如乙方發生意外事故,該商業保險理賠所獲得的費用抵充甲方依照法律規定應承擔費用。
第七條、保密約定
乙方應愛護甲方的財產,保守國家秘密和保守甲方的經營技術、生產、財物、人事、業務等商業秘密。經甲方要求后,乙方應及時與甲方簽訂保守商業秘密協議。
第八條、知識產權
學生在實習期間開發的項目成果所有權屬于企業。
第九條、協議終止與解除
1、實習期結束,本合同自然終止;
2、甲方破產、解散、被吊銷營業執照、責令關閉或者被撤銷的;
3、雙方共同協商可解除本協議。
第十條、爭議糾紛解決
合同履行中發生爭議時,甲、乙雙方按相關運輸法律法規規定協商解決,協商不成時,任何一方可以向人民法院起訴。
第十一條、其他事項
1、本協議未盡事宜由甲乙雙方協商解決,經協商或調解不能解決的,甲乙任何一方均有權在甲方注冊地提起仲裁或者訴訟。
2、本協議一式三份,經甲乙雙方簽字或蓋章后生效。甲方、乙方和乙方所在學校各執一份。
甲方(蓋章):_______________ 乙方(簽字):________________
代表人(簽字):_____________ 乙方家長(簽字):____________
_______年_______月_______日 _______年________月________日
實習合同標準(篇8)
甲方:_______________________(以下簡稱甲方)
乙方:_______________________(以下簡稱乙方)
一、甲方擁有的權利和需履行的義務:
1.甲方要事先給實習生進行必要的安全教育,講明應牢記的注意事項。給實習生安排工作時不得違背勞動法之有關規定。
工作要求或各項規章制度,甲方有權提前終止實習活動。
3.結合實際情況,為乙方學生提供學習專業知識,從事專業實踐活動的機會,并委派專業技術人員進行指導。
4.實習期結束時,根據現實表現,為實習生提供一份客觀的實習鑒定;同時,給學校提供一份較為詳實,客觀的總結性材料,以便學校進一步推進教學改革,進一步提高學生培養質量。
5.對實習合格的實習生,甲方應優先錄用。
6.根據勞動部關于印發《關于貫徹執行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見》的通知12條規定:“在校生利用業余時間勤工儉學,不視為就業,未建立勞動關系,可以不簽訂勞動合同?!?/p>
二、乙方擁有的權利和需履行的義務:
1.協助甲方做好宣傳,組織報名工作,優先推薦優秀畢業生到甲方工作并對甲方來學校舉辦招聘活動給予優先安排和重點支持與協助。
2.協助甲方做好實習生的教育和管理工作。
3.必要時,可以到甲方現場了解實習生的工作情況。
4.遵守實習單位的勞動紀律和各項規章制度;保守技術秘密及商業秘密;在實習結束后,及時移交工作資料和工具,未經允許的情況下,不得帶走任何與工作相關的文件資料。
5.就業實習是學生自愿行為。因此,乙方應嚴格要求學生在實習期間遵紀守法,嚴格自律,愛護身體,端正行為。如在工作時間外(上下班必經路途中所發生的意外傷害除外)發生的,或與工作無關的一切行為和后果(含患病),甲方不承擔連帶責任。
三、甲方按乙方在實習期間的工作表現發放實習補貼。
四、甲乙雙方約定的其他條款:
____________________________________________
____________________________________________
五、其他未盡事宜,甲乙雙方協商解決.本協議的有效期與實習期同。
六、本協議(一式兩份,甲方、乙方、各存一份,雙方簽名即時生效)。
甲方(蓋章)________________
代表人:________________
____年____月____日
乙方(蓋章)________________
代表人:________________
____年____月____日
實習合同標準(篇9)
實習單位:(甲方)
實習學生:(乙方)
經甲、乙雙方共同協商,乙方到甲方單位實習期間,為有利于雙方工作開展,就具體實習事宜達成以下協議:
一、實習期限:從__年__月__日至__年__月__日。
二、實習制度:
教育、處罰乃至終止乙方實習,并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。
2、實習期間,乙方如因違反操作規程而造成的自身或第三方人身安全事故,責任由乙方自行負責,甲方不負責相關責任和費用賠償。
3、實習期間,甲方將按崗位實際工作情況,安排乙方實習工作任務,如因甲方工作需要的對乙方實習工作任務的變動,乙方應服從甲方的安排與管理。如乙方無故不服從實習變動安排的,甲方將根據情況對乙方進行處理,并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。
4、實習期間,乙方如要求終止實習,需向甲方書面申請,并經甲方批準;如未被批準,乙方擅自終止實習的,甲方則視乙方為自動終止放棄實習,將不提供乙方的實習鑒定,并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。
實習場所及相關實習工作任務安排。
三、實習待遇:
1、實習期間,甲方根據自身情況及乙方工作表現,每月支付乙方實習生活津貼__元;
2、對實習期滿且實習表現優秀的學生,如甲方有用人需要,單位將擇優錄取為企業正式員工。
四、其他:本協議一式三份、甲方、乙方、乙方所屬學院(系部)各一份,經甲、乙雙方簽字后生效;實習期滿協議終止。
實習單位(蓋章):
實習學生(簽字):
實習指導教師(簽字):
實習合同標準(篇10)
甲方:_________
乙方:_________(學員)
一、甲方每學期須保障對每位學員授課、輔導、自習,總學時不少于_________學時,全學年不少于_________學時。上機課保障人手一機。教師精講多練,多輔導,耐心細致提高教學質量,使學員學習順應社會需求。
二、乙方須身體健康、遵紀守法,遵守學校的各項規章制度。在校完成全日制_________年的學業取得至少_________學分;并取得相關工作所需的證書,甲方應為其安排推薦工作。
三、甲方將根據乙方的學習情況、特長及愛好,依據雙向選擇的原則,為乙方安排推薦首次工作。工作的去向是:_________市城區各企業事業單位、網絡公司、電腦公司等單位;工作類型是與所學知識密切相關的各種計算機應用方面的工作;如經理助理、辦公室文秘、專業錄入、平面設計、排版設計、廣告設計、網絡管理、網站設計制作等。
四、乙方學習優秀,甲方可優先為其安排推薦工作。甲方為乙方首次安排推薦工作后,由于用人單位的原因(如公司倒閉、轉產、人員精減等),乙方不能繼續工作,_________年內(不含試用期)甲方繼續為乙方安排推薦工作至其它單位,_________年后甲方仍可有償就安排工作事宜繼續為乙方服務。
五、甲方為乙方安排推薦的工作符合所學專業,且用人單位同意接收,視為甲方已為乙方安排推薦工作。有下列情況之一的,學校不予安排工作:
(1)因乙方自身的特殊原因(如有遺傳病史、傳染病等)被用人單位拒絕接收,_________個月之內不能遞交醫院所出示健康證明的;
(2)乙方如有觸犯國家法律、法規的行為,被用人單位拒絕接收的;
(3)乙方一學期曠課超過_________學時(曠課_________天,按實際上課時間計,事假需出具事假條,并經老師批準;病假需有醫院開具的病假條)者。
六、乙方學習期間_________年結業時,如未能按照學校的要求取得規定的證書,甲方暫緩為其安排推薦工作,甲方繼續安排乙方學習期間_________至_________個月,其間乙方取得所缺證書后,甲方仍可給乙方安排推薦工作。否則,甲方不再為其安排工作。
七、乙方學習完成并已取得規定的證書,甲方未能按以上條款為乙方安排工作,則退還乙方所繳學費的_________%給乙方。
八、如因校方原因(除不可抗拒的力量),使學校無法繼續辦學,甲方除扣除乙方已發教材資料費及所上課時費,應退還剩余學雜費。
九、甲方為乙方安排推薦的工作,其待遇初期每月應_________元左右(試用期除外);乙方工作能力強,公司條件好,待遇將高。
十、乙方如不服從甲方第一次安排推薦的工作,甲方可為乙方進行第二次安排推薦,若乙方仍不服從,則視為違約,甲方不為其再安排。
十一、全學年學雜費交齊后本協議開始生效。
十二、本協議一式兩份。甲、乙雙方各持一份,具有同等的法律效力。
甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________
代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
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